轉職熱搜工作

1.制定人資策略與年度計畫，推動組織人力發展目標落實 2.主導績效管理制度與組織職能建構，強化部門運作成熟度 3.負責部門人才選育用留制度設計與優化 4.帶領招募、教育訓練、員工關係等夥伴，協同推動人資專案 5.擔任跨部門協作窗口，對接總經理室、財務、營運、業務部門等核心單位 6.監督法令遵循與制度運作品質，控管人資風險 7.主管交辦事項 其他條件 1.五年以上人資工作經驗，具中型企業獨立作業經驗尤佳 2.管理經驗：需具備3年以上HR團隊 (5人以上) 管理經驗 3.熟悉組織架構規劃、績效制度、招募任用流程 4.具備跨部門溝通與專案推動能力 5.積極主動、成熟穩定、思路清晰，能從策略視角整合資源並帶動團隊 6.有導入HR數位化流程、制度優化或職能建模經驗者尤佳 7.熟悉 ISO、TTQS、永續報告書、勞動法令

如果你具備 追根究底、力求完美的工作精神，樂多多誠摯邀請你挑戰更高舞台！ 【職位亮點】 • 直屬主管：董事長，直接與最高決策者工作，提高策略與前瞻思維。 • 依表現額外給予獎勵，努力絕不被辜負。 1. 年終獎金加碼 2. 表現優異每季記功 3. 股票認股權證 4. 不定期獎金加碼 5. 表現前10％的主管加薪 6. 每年7月表現優秀主管加碼獎金 【職務說明】 1.國際餐飲集團協理級以上經驗(必備條件)。 2.分析業界最新資訊，留意日後產業市場變化。 3.危機處理佳。 4.行銷企劃、產品開發、人員培訓、銷售活動企劃、業績目標達成。 5.產業分析。 6.部門管理。 7.研擬營運計劃及年度專案規劃。 8.推動各部門中、長期經營策略規劃，以確保公司經營穩定成長。 9.執行與追蹤各項營運績效管理目標。 10.規劃及審核公司各項管理制度，以符合經營管理之需求。 11.具海外品牌創立經驗尤佳。 12.穩定性高/抗壓性高/情緒管理佳/善溝通。

【職務】 營運現場協助店長監督執行，能瞭解公司的全盤運作，養成快速的組織能力與溝通技巧。進而同時達成多項目標的成就感與提升。 【工作內容】 1. 營運現場協助店長擬訂各項事業營運策略，提升組織營運績效。 2. 營運現場研擬及推動短中長期營運計劃及全年度大型專案規劃。 3. 需具備營運現場行銷企劃能力與相關專案執行經驗。 4. 具備餐飲品牌營運現場操作管理及營運分析經驗者。 5. 具備良好的溝通表達能力、營運現場團隊組織能力、談判技巧。 6. 營運現場人力安排與服務支援。 【工作技能】 1. 能獨立完成專案之規劃與執行之完整經驗與能力。 2. 具備充沛的創意與傳達品牌精神所需的文案撰寫能力。 3 .協助高階主管交辦事項之執行與追蹤。 4. 跨部門問題溝通與協調、紀錄及追蹤決議事項。 5. 熟Office電腦文書作業, 如: excel/word/power point/outlook等。

1.製造單位生產日常管理與現場督導。 2.安排人力、掌握產能及生產進度。 3.處理生產及品質異常。 4.推動執行相關專案(效率提升、成本降低、製程優化、自動化提升等)。 5.完成主管交辦事項。

1. CNC生產線人員安排與管理 2. CNC產線異常分析，提升生產品質與效率 3. 優化CNC製造流程與加工方法 4. 產線改善專案規劃及執行 5. 執行排程計畫，並達成各項生產指標 6. 產線人員教育訓練 7. 生產線5S 管理 8. 完成主管交付事項

1. 生產線人員、設備之安排與管理 2. 督導生產流程之規劃及人力調配 3. 作業人員職前基本技能教育指導 4. 確保製造流程與生產品質 5. 異常處理與分析改善 6. 專案執行 7. 其他主管交辦事項

一、年資與經歷 • 具物業秘書或行政工作 2年以上 • 具指標性或豪宅社區服務經驗者優先 • 有獨立承接社區行政與管委會業務的能力 • 餐旅管理、土地管理、觀光相關科系畢業尤佳 二、專業能力條件 1️⃣ 文書與行政能力 • 熟悉 Word、Excel、PowerPoint、簡報製作 • 會做公告、會議記錄、月份報表、施工申請表等 • 能獨立完成社區資料建檔、文件管理、公告作業 2️⃣ 社區相關能力 • 熟悉《公寓大廈管理條例》 • 區權會、管委會開會流程 • 會議通知、議程編排、會議記錄 • 事務採購流程（詢價、比價、提報） • 協助委員會與主管決策與行政事項 • 具吧台專業尤佳 3️⃣ 住戶應對能力 • 具備高抗壓性、溝通技巧佳 • 能處理住戶抱怨並做紀錄、跟催、回覆 • 態度穩定、有禮貌，懂服務專業 4️⃣ 財務與行政流程 • 了解社區帳務基本流程（請款、應收應付、管理費） • 協助委員會與管理公司對帳 • 懂財務報表、支出明細 三、具工作獨立性 • 能獨立運作整個管理中心行政 • 能取代主任秘書行政作業 • 能監督環保、保全工作紀律（含交接簿管理） • 能協助社區經理與建商、廠商溝通協調 • 有能力做月報、專案追蹤、會議簡報 四、其它 • 曾擔任管理中心主秘、行政組長者 • 曾協助新案交屋作業 • 熟悉社區各項流程（如:設備報修作業、契約簽訂、比價流程等） • 電腦文書作業熟稔 *錄取須經初試、複試流程，及錄用考核。

1. 規劃測試計劃，建置測試環境，並撰寫測試案例，確保測試符合專案需求 2. 設計、開發並執行自動化測試案例，運用自動化工具提升測試效率 3. 分析測試結果，撰寫詳細的測試報告，進行軟體缺陷的追蹤和記錄 4. 維護和優化自動化測試框架及測試流程，熟悉常見自動化測試工具和框架 5. 具備程式設計能力，熟悉至少一種程式語言（如Python、Java、C#等）以支援測試開發 6. 熟悉軟體開發生命週期與敏捷開發方法，參與測試需求分析，提升測試覆蓋率和深度 7. 與開發團隊、產品經理等合作，協助定位問題，並提供解決建議以確保軟體品質 歡迎加入我們，一起提升軟體測試效能及品質，期待您的加入！