轉職熱搜工作

1. 檢驗產品烤漆印刷等外觀、尺寸、性能與功能檢測，確保產品品質穩定。 2. 使用金屬檢測儀器進行原料、製程及完成品的分析與測試。 3. 執行不合格品處理程序，制定品質改善計畫並追蹤其成效。 4. 熟悉金屬加工製程，檢驗並確保材料特性符合規格要求。

底薪31.7k，獎金制度透明，月平均挑戰收入45k 完整教育訓練，讓你能輕鬆上手。 及銷售服務等培訓計畫，提供線上教學資源 能在銷售領域脫穎而出。 工作內容 1.協助客戶手機簡易障礙排除 2. 電信門市服務與銷售 3.店務管理 4.庫存管理 薪資福利~ 1.業績目標達成獎金.團隊獎金.年終獎金.分紅獎金~挑戰年收入50-70萬 2.底薪31.7k+高額月獎金1-3萬 3.員工購機優惠 4.不定期聚餐 5.國內外員工旅遊 6.商品銷售獎金 7.月休10天(含國定假日).彈性排休

【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳，一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 【百時獎勵專案】 每月工作時數達到100小時(含)以上之兼職人員， 每小時加給$5~$10獎勵金(依門市營運狀況而定) 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮，政府補助享不完 ★

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我們是知名連鎖餐飲品牌經營團隊，專注於優質飲品與美食的創新開發與推廣。目前旗下擁有四大品牌，致力於為廣大的顧客群體提供絕佳的餐飲體驗。我們的目標是通過精美設計與有效行銷策略，提升品牌影響力與市場價值。 主要工作內容： 1. 負責各品牌加盟門市菜單版面的設計、調整與內容核對，確保菜單的高品質呈現。 2. 設計與製作品質保證的行銷文宣，包括活動海報、DM、促銷圖卡等，並以視覺效益吸引目標消費者。 3. 策畫並撰寫社群媒體的貼文內容（Facebook、Instagram、LINE、X等），結合創意圖片編輯與發布排程，有效傳遞品牌訊息。 4. 定期前往各加盟門市進行飲品、餐點、店內環境照片的拍攝與素材整理，用於線上、線下行銷活動。 5. 協助品牌設計延伸，包括展場設計、包裝開發、門市看板素材設計，以強化品牌形象的整體一致性。 6. 分析社群媒體發佈效益，進行數據追蹤與成效報告，具備基本數據分析能力並進一步優化行銷策略。 7. 配合多元行銷活動需求，支援企劃執行與跨部門合作流程。 8. 跟進設計相關專案，並確保專案按時交付、按質完成，具備良好的項目管理能力。 加入我們的團隊，成為創意與行銷策略的推動者，共同為品牌注入更多價值。您的才華與熱忱將使我們的品牌更具光輝與市場競爭力。我們誠摯邀請您的加入，立即投遞履歷，與我們攜手創造更多精彩！

幸福安診所 榮獲衛生福利部「健康台灣深耕計畫」全國唯一入選診所 加入我們，在全國指標級的醫療機溝累積第一線實戰經驗，你/妳將贏得專業 信賴，並擁有創新、數位轉型與AI智慧醫療的榮耀桂冠！ ======================================================================== 1. 櫃檯掛號批價作業 2. 病歷調閱歸檔等整理作業 3. 資料輸入及其他文書建檔作業 4. 櫃檯接待及電話接聽預約排程作業 5. 產婦出院結帳 6. 其他主管交辦事項 試用期 30000/月 , 通過試用期視表現調整薪資。

1. 依老闆指示彙整各部門營運數據（例如每日營業額、來客數、品類銷售排行、庫存週轉率），製作 Excel 分析報表與簡報檔供決策使用 2. 協助安排與管理總經理每日行程（內外部會議、門市巡店、供應商拜訪、面試行程），包含會議室預訂、會議通知與行程異動追蹤 3. 依照會議議程進行會議紀錄，於會後整理決議事項與執行時程表，追蹤各負責單位的進度並定期回報總經理 4. 針對新開店、門市改裝、促銷活動等專案，協助規劃時程與資源需求，跨部門蒐集資訊與統整執行進度報告 5. 協助審閱與整理合約及重要文件（例如供應商合作合約、租賃合約、促銷合作提案），先行比對條款與版本差異，彙整重點供總經理審閱 6. 蒐集與彙整同業與市場資訊（例如競品價格、促銷活動型態、新品導入情形、門市展店動態），整理成市場觀察報告提供總經理檢視

一、在台僑生畢業留台： 評點制： 外籍畢業僑生如欲留台工作，面試合格後可由公司協助申請工作許可，並根據評點制取得工作證，之後即可報到上班。 應徵資格： 1.具基本中文溝通能力 2.符合僑生評點制分數要求，並提供相關文件 3.持有效居留證及工作許可證 二、就學中僑生： 時薪制($198-260/時)： 非寒暑假期間，每週最多可工作20小時；寒暑假期間依勞基法規定排班。 應徵資格： 1.具基本中文溝通能力 2.持有效居留證及工作許可證 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳，一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 【百時獎勵專案】 每月工作時數達到100小時(含)以上之兼職人員， 每小時加給$5~$10獎勵金(依門市營運狀況而定) 【政府就業補助方案】 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮，政府補助享不完 ★

★就是要你 YOU ARE THE ONE★ 　　　　　　　　　　 強力邀請優質&具潛力的你加入，未來有轉為正職的機會 　　　　　　　　　　　　　★配合公司發展，成為長期事業發展的夥伴★ 1. 學習與執行飲品調製、操作及顧客服務 2. 維護店務及環境清潔，提升門市形象 3. 簡易機器設備操作與保養 4. 展現CoCo熱情及專業服務

1. 辦理行政組之各項庶務用品請領 2. 根據企業既定之政策或目標，研訂總務工作計畫，並付之實施 3. 固定資產盤點及管理/公用設備維護 4. 公用設備工程規劃/詢比議價/發包/監工及驗收 5. 保全/清潔人員查核管理/園藝管理 6. 公務車輛管理(租賃、調派、保養維修) 7. 郵務寄送、行政庶務費用整理 8. 貴賓接送 9. 祭祀活動 10. 主管交辦事項 總務是公司內部管理的重要職位，負責設施管理、文書工作、庶務請領等行政事務。此職位具有良好的發展前景，能夠學習到多方面的知識與技能，並對企業的運營產生積極的影響 歡迎所有符合資格的人員加入我們的團隊，一起為公司的發展做出貢獻！