轉職熱搜工作
您正在找專案管理的工作,共計22830筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
-
工地主任
月薪 75000~90000元 桃園市觀音區 6~7年工作經驗1. 負責工地現場管理,包含工地規劃、施工進展控制及項目順利執行 2. 進行施工計劃的制定與實施,確保工程進度與品質符合標準 3. 負責測量放樣及工程技術監督,熟稔施工相關法規與標準 4. 整合與審查工程圖紙,提供施工專業建議及技術支持 5. 管理並掌握成本預算控制及材料使用,減少浪費並確保效益最大化 6. 執行現場工地安全管理,實施相關制度防範危險,營造安全環境 7. 擔任工地主任,協調各工程團隊與跨單位溝通,解決現場問題 歡迎有志於土木工程領域發展的您加入我們,一起建造高品質、安全的建築項目!立即投遞履歷!展開 -
鳳山區-居家服務主任(可培訓)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 45000元 高雄市鳳山區 2~3年工作經驗特質: 1.具護理、社工、長照相關背景佳。 2.善溝通、邏輯能力強、責任心重、口條清晰。 3.具業務、個案開發能力。 4.圓融。 5.文書能力(WORD/ EXCEL / POWER POINT )強。 6.有強大學習意願,願意接受挑戰者。 工作內容: 1. 居家服務接案評估與服務品質管理 2. 居家服務個案派案、媒合並簽訂服務契約書 3. 個案定期家庭訪視、電話訪談、個案資料登錄 4. 居家服務照顧管理、督導、考核等事宜 5. 受理居家服務申訴案件處理與追蹤 6. 提供個案家庭服務諮詢、資源轉介 7. 定期召開個別督導、團體督導及個案研討會 8. 分析個案的需求並長期追蹤管理照顧計畫 9. 活動策劃與執行、主管交辦事項、相關行政業務展開 -
母會社工(儲備幹部)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000~45000元 台北市內湖區 2~3年工作經驗【核心能力】 ① 實踐基金會的社福理念,體現助人本質 ② 行銷企劃的創新力與執行力 ③ 危機處理與團隊人本管理 ④ 深化子單位的凝聚與認同,團隊共融的韌力與榮譽 ⑤ 配合母會主管指派任務及機動調度 【具體職務】 ① 會務發展與公共關係經營 ② 勸募計畫執行與捐贈事宜 ③ 公文收發與行政資料管理 ④ 基金會會官網營運 ⑤ 綜理急難救助申請與審核 ⑥ 綜理安置家園、少年中心、公托中心後勤 ⑦ 其他臨時交辦事項展開 -
海線 (清水 沙鹿 梧棲 龍井 大肚)-居家服務督導員 供宿
月薪 32000~38000元 台中市沙鹿區 工作經歷不拘提供員工宿舍 幫您省荷包 ! 有經驗佳,偶需跨區協助 訓練期後可安排於海線辦公 (1)個案管理 開案評估、定期訪視、資源連結、照顧計劃調整與結案評估 (2)居服員管理 排班、人力調派、團督、個督、溝通與協調 (3)案家意見反映及異常事件處理追蹤。 (4) 緊急情況處理和通報。 (5) 服務對象或家屬建議、申訴案件處理。 (6) 行政事務及文書處理。 (7) 其他上級主管交辦事宜。 除固定月薪另有激勵分紅獎金!展開 -
土建工程主任-(雙北工區)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中正區 5~6年工作經驗1.具大型集合住宅開挖/結構體/裝修/請照/交屋等建案施工管理經歷。 2.各分包廠商施工之監督及工程執行進度/品質/驗收管控。 3.整體施工計畫擬定及施工圖面檢討。 4.統籌現場人力指揮/督導及安全管理。 5.具企圖心,協調能力強,主動積極負責,高度配合工程進度執行及雙北市區輪調。 6.具有營建工程相關證照(工地主任)。 7.商辦/住宅案完整工地經驗3年以上。 ~歡迎外縣市土建菁英加入建築團隊~ ***符合條件者可申請跨縣市就業住宿補助津貼***展開 -
居家式服務類長照機構居家督導員
月薪 30000~35000元 台南市東區 2~3年工作經驗★公司簡介: 我們公司是一個充滿活力、重視團隊合作的大家庭。目標是讓每個員工的職業生涯中提供豐富而有意義的體驗。我們正在尋找一位具有卓越領導能力、業務洞察力和團隊建設技能的專業人士,以協助我們實現業務目標。 服務區域: 東區、北區、仁德區 以下工作業負與居督配合 1. 主管機關交辦事項之執行。 2. 個案相關情事應與照管及個管中心聯繫。 3. 照會回覆衛生福利部系統登錄個案資料及核定服務項目。 4. 照管系統資料匯入機構資訊系統(即時更新照顧計畫)。 5. 機構資訊系統應詳載個案資料(勾選障礙類別)及新進人員相關證照(書)上傳。 6. 每日上及下班應確認衛生福利部照顧服務管理資訊平台派案狀況。 7. 照顧服務員之派案、聯繫、排班出勤狀況及關心個案服務管理追蹤。 8. 個案派案、訪視、電訪及資料管理記錄。 9. 個案轉介、結案協助、回覆、追蹤及社會資源連結。 10. 與主管研討服務內容評估及照顧計畫擬定。 11. 團體/個別督導之執行與管理。 12. 主管交辦事項、辦理業務相關活動。 13. 協助行政核銷作業。 ☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆ ★職責: 1. 領導和管理業務團隊,確保團隊達成目標。 2. 制定和實施戰略計劃(符合評鑑指標)。 3. 分析市場趨勢,發現或開發新機會,並提供有效的競爭策略。 4. 建立和維護良好的客戶關係,確保客戶滿意度。 5. 指導團隊成員,提供專業建議。 ★我們提供: 1. 具有競爭力的滾動式調整薪酬和福利。 2. 開放、創新的工作環境。 3. 團隊合作和尊重的企業文化。 4.與主管能經溝通達成共識並執行。 如果您具有以上資格,並且渴望在一個充滿挑戰和機會的環境中發揮您的領導才能,請立即投遞您的簡歷和求職信。我們期待與您共同創造成功的未來。展開 -
日照中心/社工員(師)
月薪 34000~39000元 高雄市仁武區 工作經歷不拘一、負責執行長照2.0高雄市社區整體照顧模式業務。 二、個案管理 三、社區資源整合與服務。 四、執行計畫相關行政業務。 五、行政核銷事務協助 。 六、其他相關長照業務辦理。展開 -
助理內業工程師/內業副工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市新莊區 2~3年工作經驗1.對業主簡報 2.各類計畫書整理、主辦與建管流程相關作業 3.內部文件整理 4.收文承辦、分辦,內部呈核及發文 5.施工日誌整理 *具公共工程品質管理證照加分展開

