轉職熱搜工作
您正在找專案管理的工作,共計24865筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
-
【乾杯集團】楊梅 生產管理課-專員
月薪 33000元 桃園市楊梅區 工作經歷不拘【工作內容】 1.規劃生產排程:評估人力、設備資源、生產計畫和生產進度等因素,進行適當排程 2.生產排程進度、品質、成本管控,及進度追蹤、紀錄生產流程之規劃 3.建立SAP主檔商品資料供生產出貨,檢查工單缺漏與錯誤 4.依每日商品叫貨量,分配實際生產量給予各店鋪 5.維持廠內原料充足,並依內控請採驗流程作業 6.工時計算及分析與工時資料驗算 7.確保負責組別加工品庫存適宜 8.每月盤點 【工作時間】 5:00~14:00 ;8:00~17:00 需可配合輪班,依學習階段會更改班別 【工作技能】 1.會使用Excel、Word、Powrepoint等 2.會使用sap為佳展開 -
總經理特助_連接器大廠 (3009851)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘職責要求 1.協助總經理進行團隊內部管理和稽核事項、跨部門溝通協調、專案推動、以及完成總經理交辦的其他事項 2.整理與分析經營數據,提供決策參考。 3.協調內部團隊與外部合作夥伴,確保專案順利推進。 4.撰寫報告、簡報及其他行政文件。 5.監督與跟進專案進度,確保任務達成。 6.使用SAP處理成本/稅務/合併報表經驗 7.處理總經理交辦事項,靈活應對業務需求。 •優秀的溝通協調能力: 能夠有效地與不同部門的人員溝通,並協調各方意見。 •良好的組織能力和時間管理能力: 能夠高效地安排工作,並在壓力下完成任務。 •解決問題的能力: 能夠分析問題、提出解決方案,並付諸實施。 •熟悉辦公室軟體: 能夠熟練使用辦公室軟體,如Microsoft Office等。 •對公司業務有一定的了解: 能夠理解總經理的工作內容,並提供相應的支持。 任職資格 1.具備管理能力。 2.主動積極、邏輯/文字能力強、溝通協調能力優。 3.具備總經理特助相關工作經驗者優。 4.必須擔任過電子或資訊產業上市櫃公司之財會主管經驗或具備會計師資格。展開 -
PV主管_醫療器材大廠 (3009875)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹市東區 工作經歷不拘•領導並管理醫療器材之產品驗證(Product Verification)團隊。 •制定並提供專案之驗證策略。 •負責並持續優化設計驗證與確效(Design Verification & Validation, DV&V)之規劃、執行與報告流程。 •跨據點(多場域)統籌並監督測試計畫之執行。 •確保產品符合相關產業標準與法規要求。 •建立並執行完整之測試計畫,分析測試結果,並提供詳細測試報告。 •與跨部門團隊合作,協助處理品質問題與產品除錯。 •與客戶溝通測試計畫、驗證標準與測試報告內容。 •培訓並指導團隊成員之專業能力發展。 •具備 EMC、安全性、可靠度測試及除錯經驗,並能提供問題解決之技術諮詢。 •在法規管制環境下,統籌與規劃生物相容性測試及滅菌驗證之第三方(外包)資源。 •管理測試實驗室,並規劃實驗室認證或相關作業程序。 •管理並監控部門 KPI 達成狀況,並負責預算規劃與控管。 •確保所有驗證與確效活動符合公司品質系統及法規要求(如 ISO 13485、FDA 21 CFR Part 820)。 •與品質保證(QA)團隊合作,支援內外部稽核、CAPA 調查、客戶抱怨處理,以及與驗證流程相關之文件控管。 •維護並持續改善相關程序、作業指引與紀錄,確保符合品質管理系統(QMS)要求。 •參與 QMS 改善專案,並確保測試文件具備完整可追溯性及法規符合性。展開 -
營建主任(工地主任)_知名建設公司 (3008778)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市南港區 工作經歷不拘1. 負責建築工程,負管理責任,共通性職務說明,詳下述。 2. 與專案相關承攬廠商、利益關係人(業主、設計師、施工團隊等),共同確定營建工程專案之目標、需求及團隊成員角色與責任。 3. 規劃專案需求包含營建期程、專案預算、營建工法、材料、施工限制、機電設備與管道系統等項目。 4. 整合專案各分項工程之進度、品質、施工介面協調等事項。展開 -
消費性電子產品部門經理_電腦週邊大廠 (3009870)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市汐止區 10~11年工作經驗職責要求 1.市場研究與需求分析: - 蒐集消費性電子產品的市場情報、競品動態與消費者行為。 - 進行趨勢預測,找出市場痛點並提出解決方案。 2.產品策略與規劃: - 制定產品路線圖,決定功能優先順序與開發方向。 - 進行產品定位與品牌策略,確保產品符合公司目標與市場需求。 3.產品開發與導入: - 與研發、設計、供應鏈協作,推動產品設計、測試與量產。 - 控管成本、品質與風險,確保產品能如期上市。 4. 行銷與上市推動: - 制定行銷策略,規劃產品包裝、定價與銷售管道。 - 與行銷團隊合作,提升品牌知名度與市場滲透率。 5.持續優化與檢討: - 追蹤產品上市後的市場反饋,進行迭代與改版。 - 檢核專案執行成果,進行事後檢討以優化後續企劃。 6.部門管理: - 部門 KPI 指標設定及管理。 - 人員專業培訓。 任職資格 1.自有品牌之消費性電子產業 10 年以上經驗,主管經驗 5 年以上。 2.熟 USB 或消費電子相關產品尤佳。 3.英文聽說讀寫流利。 4.具良好之跨部門協調、溝通能力。展開 -
建築機電工程師_公共運輸 (3009523)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市南港區 3~4年工作經驗職責要求 1.執行場站設施(含車站、基地及機廠等) 機水電、空調及消防工程之規劃設計、分析評估、審查及界面整合等專案工程。 2.前述機水電、空調及消防工程之採購發包文件製作(包含契約撰擬、數量計算校核、訪商詢價、成本預算編列、規範擬定等)及資料彙整。 3.對內/外部單位之機水電、空調及消防工程設計工作介面協調整合。 4.契約執行管理。 任職資格 1.大學以上,電機/電子/冷凍相關系所,要能繪圖及看圖 2.需具3年以上工程顧問公司經驗,熟悉水電、消防及空調工程等,為主要專案工程規劃設計及管理經驗 3.具機水電、空調及消防工程相關設計規劃證照(如機電類、空冷凍空調等技術士、專業技師)..等者佳展開 -
合約計價專員(核心系統)_大眾運輸公司 (3009863)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市南港區 5~6年工作經驗職責要求 1.協助辦理核心系統工程部專案採購合約計價及付款作業 2.確保計價流程準確且如期如實完成相關作業 任職資格 1.大學以上,財會、法商學院或理工科系,英文流利 2.熟悉計價管理、履約、付款流程控制、數據核對能力、溝通能力等 3.具5 年以上計價或付款作業相關工作經驗 4.具備核心機電系統工程或採購領域相關工作經驗者尤佳展開 -
資深帳務專員_大眾運輸公司 (3009731)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市南港區 5~6年工作經驗職責要求 1.於時限內完成編製帳務課業務相關傳票(含請付款審核及總帳),確保帳務處理符合相關規範。 2.於時限內完成覆核及督導帳務課業務相關傳票(含請付款審核及總帳),確保帳務處理符合相關規範 3.規劃月結作業期程、完成每月結帳、編製/覆核財務報表、管理報表、財務報表分析資訊及公告申報業務 4.編製及覆核每季及每年度中/英文財務報表暨公告申報業務等需求 5.辦理董事會提案 6.辦理各項政策之遵循(含相關規章之修訂) 8.ERP系統維護及開發,推動數位優化專案,並因應策略及作業調整提出系統需求 9.辦理內外部單位查核事項 任職資格 1.大學以上,英文中等,具5年以上上市上櫃公司財會相關工作經驗 2.具有Workiva、Power BI或RPA等數位優化工具導入或使用經驗尤佳。 以下加分: 1.曾於四大聯合會計師事務所負責上市上櫃公司審計/稅務業務者尤佳 2.具會計師證尤佳展開 -
數位金融主管(副理~課級)_知名金融機構 (3009859)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市西區 3~4年工作經驗職責要求 1.協助公司導入新業務資訊作業政策、專案規劃、執行、進度追蹤、風險控管及資源協調。 2.參與公司資訊作業流程整合/領導專案管理及團隊溝通協調。 3.數位金融應用專案需求與執行專案管理。 4.追蹤最新數位金融平台趨勢,掌握最新市場、技術、競品資訊。 5.內部流程優化(Procedure improving)。 6.負責跨部門需求溝通需求。 任職資格 1.學歷:大學學歷以上。 2.經歷(2擇1): (1)具8年以上數位金融領域/新創金融科技領域經驗。 (2)具3年以上金控/銀行數位金融部門主管經驗。 3.個性主動並具強烈責任感,具敏捷思維、清晰邏輯與高效溝通。 4.具異業合作執行、新科技專案導入、產品管理經驗及電腦文書簡報能力。 5.熟悉各式生態圈運作邏輯,能處理分析複雜業務邏輯並擬定相關技術需求。 6.具備「銀行內部控制與內部稽核測驗」證照;AI資訊相關證照尤佳。 7.TOEIC 600以上或其他同等英語檢定。 具備以下經驗者尤佳: -具雲端服務應用管理或金融經驗佳。 -具AWS/GCP/Azure相關證照者佳。 -具PMP/PMI-ACP相關證照者佳。 -具使用者體驗優化經驗尤佳。 -具Agile、Scrum相關經驗者佳。展開 -
資訊理級主管_連鎖餐飲集團 (3009675)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市新莊區 工作經歷不拘職責要求 1.資訊策略與規劃:根據公司業務發展,制定並執行資訊科技策略,推動數位化與AI應用,以支援企業成長。 2.系統整合與管理:負責所有資訊系統的建置、整合與優化,包含前後台POS、ERP、CRM、會員App、訂位系統等。 3.專案管理:領導跨部門資訊專案,從規劃到上線,確保各項系統能順利導入並發揮最大效益。 4.資訊安全:建立並維護全面的資訊安全機制,確保企業數據與會員個資的安全。 5.團隊管理:領導並培育IT團隊,有效管理部門預算與資源,達成年度目標。 任職資格 1.具備大型連鎖餐飲或零售業資訊系統管理經驗 2.熟悉ERP、POS、CRM等系統的導入與維護 3.具備App開發與數位行銷專案管理經驗 4.熟悉現代軟體開發架構(如MVC、Web API、前後端分離)與物件導向概念 5.熟悉資料庫 (ORACLE/SQL SERVER) 6.對金流、支付、物流倉儲與供應鏈系統有深入理解。 7.具良好溝通、協調與專案管理能力。展開
