轉職熱搜工作

一.例行事項 1.協助財務秘書執行稽核及催收等相關事宜 2.處理案場緊急事件與人員調度 3.居中管委會與公司之溝通橋樑 4.處理管委會與住戶之反映事項 5.協調社區與外包廠商合作契機 6.規劃社區資產與推展社區公務 二.專案事項 1.統籌年度召開區分所有權會議 2.掌控年節文康活動之各項事宜

職責要求 ．負責國外業務開發與客戶關係維護，推展公司業務達成年度業務目標。 ．不定期國外出差與拜訪客戶，或派駐國外相關地區。 ．主管年度業務策略目標，產品通路行銷計畫，規劃並溝通部門年度計畫。 ．負責產品報價及產品展示，業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 ．海外市場情報蒐集與分析，開發潛在客戶。 ．LED照明市場資訊收集/分析：客戶市場需求趨勢收集。 ．開發新產品提案，具備新市場開發與專案管理能力。 ．規劃國外之各項展覽活動。 ．具溝通協調能力、高度執行力與專案追蹤能力。 ．監督並管理海外業務。 ．需要熟悉公司產品，需有機械相關知識並且有一定程度的認知，能與客人充份說明溝通，合作開發新產品及新案子。 任職資格 ．大學以上學歷。 ．科系要求:機械工程相關、電機電子工程相關、光電工程相關。 ．5年以上工作經驗。 ．英文或日文中等。

1. 協助總公司進行海外工廠作業流程改善規劃及輔導 2. 推動並落實客戶品質規範/要求 3. 成衣生產過程品質把關與管理作業,提高工廠品質績效 4. 持續進行品質管理改善作業PDCA

1. 現場安全檢查與監督 (現場巡查) 2. 安全管理與行政文件 (內業處理) 安全計畫： 建立、修改並執行職業安全衛生管理計畫、標準作業程序 (SOP)。 文件作業： 處理職業安全衛生申報、工安事故通報與調查報告、作業環境監測報告。 承攬商管理： 督導承攬商進行安衛稽核、審查安全守則、組織安全衛生協議組織會議。 自主檢查： 執行並記錄工地自主檢查表。 3. 教育訓練與宣導 新進員工訓練： 對新進施工人員進行安全衛生教育訓練。 職安宣導： 召開每日工具箱會議，宣導工安理念與潛在危害。 4. 突發事件處理 事故緊急處理： 處理突發之職業災害、緊急應變處置。 改善追蹤： 針對檢查發現的缺失，督導相關單位立即限期改善，並追蹤改善結果。

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1.協助投資後追蹤與績效分析（營運進度、資源整合、轉投資效益監控）。 2.協助投資項目完成交易流程。 3.協助部門內部行政事務。 4.其他主管交辦事項。

錄取後依考生學經歷、專長、個人特質賦予以下部分或多項工作： 1. 本院昇園、楓港住宿軟、硬體管理及規劃等相關工作。 2. 總務工作規劃、執行及成效稽核。 3. 總務管理相關專案規劃、推展及管制。 4. 國防產業相關採購事務、預算結報及行政接待等各項總務作業。 5. 臨時交辦事項。

1. BLDC/PMSM馬達控制驅動迴路設計 2. 樣品性能測試、分析及可靠性驗證 3. 專案及設計文件製作 4. 設計問題分析及改善對策 5. 專利研發

• Analytics / AI Adoption Program：規劃並推動營運分析與AI落地（KPI設計、效益衡量、採用推進） • Reporting & Data Program：定義端到端資料/報表需求，建立儀表板與數據管線，導入資料治理 • Operations Systems Integration Program：整合內部營運系統（任務/資源/時程/文件），提升跨部門可視化與效率 • Workforce & Budget Planning Program：人力與預算規劃與追蹤、滾動預估與差異分析 • Work location : Taipei / HsinChu