轉職熱搜工作
您正在找專案管理的工作,共計25450筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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高爾夫門市銷售人員 - 台南
月薪 36000元 台南市新化區 2~3年工作經驗1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.向客戶示範操作方法,顯示商品的優點,以協助顧客選擇 5.在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續 6.在當天結束營業前,統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表 7.認同建立個人品牌,培養永續人脈資源 8.主動出擊、熱情分享 9.銷售專案獎金,積極即可增加收入,獎金無上限 **受訓期間須至台中總店教育訓練,提供住宿加給 **這是一個極度需與人接觸的工作及產業,如畏懼與人群接觸者請勿應徵。展開 -
(仲安生醫)程式設計師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 1~2年工作經驗1. 負責仲安生醫系統開發專案及維護。 2. 程式開發、測試、系統文件撰寫。 3. 使用ASP.Net(C#、VB) 進行內部系統開發、維運作業,資料庫以MS SQL、Oracle為主 【發展資源】 中租每年度為開發人員規劃完善且彈性化的技術實作及產業知識訓練課程,有效協助同仁逐步累積職能提升與實作成果,歡迎對技術與嚴謹開發規範有追求的夥伴加入我們。展開 -
【業務ODM】業務專員
月薪 36000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘1.專案與報價管理。 2.跨部門溝通與內部協調。 3.品質與異常處理。 4.市場與產業資訊回饋,需能承受客戶與內部雙向壓力,重視溝通與判斷力。展開 -
行政社工人員
月薪 38000~39000元 台北市中山區 2~3年工作經驗1.政府專案計畫撰寫與效益評估、方案經費管理與核銷 2.會員諮詢及訪視服務 3.服務活動企劃與執行 4.個案服務與訓練指導 6.主管交辦事項與配合假日會內活動支援展開 -
總務行政專員
月薪 33260~34517元 新北市五股區 工作經歷不拘1.公司風險評估暨制度規範檢視。 2.處理專案相關公文、表單、及合約管理。 3.全公司消防安全管理及庶務設備處理。 4.全公司工程與環境維護。 5.全公司房屋續約、車輛租賃等相關事宜。 6.主管交辦事項及事項推廣。 7.主動積極、能接受挑戰,具良好溝通與協調能力。 8.工程管理、發包等相關事宜。展開 -
行政秘書
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 工作經歷不拘1. 日常跟會與交辦事項追蹤:針對會議後續的行動方案與主管交辦專案,進行跨部門進度追蹤、統籌並定期向主管回報。 2. 行程與會議管理:統籌主管日常行程,負責各級會議的時間協調、場地與設備準備。 3. 差旅規劃與報銷:協助主管安排國內外差旅(訂機票、住宿、接駁),並負責日常與差旅費用的單據整理及報銷申請。 4. 商務賓客接待:負責重要客戶、外賓來訪時的迎送與商務接待,展現專業公司形象。 5. 日常行政支持:協助主管處理日常文書、篩選公文及檔案機密管理。 備註:期待可立即上班者優先展開 -
行政-總務室辦事員
月薪 32270~38570元 新北市新店區 工作經歷不拘職務說明 1.協助總務室各組業務及支援事項。 2.專案事項整理及簡報製作。 3.文書作業整理與查核。 4.請款、核銷等相關業務。 5.其他主管交辦業務。 工作技能 1. 具備總務管理相關學識技能 2. 諳電腦文書處理軟體(Office)展開 -
皮膚科診所 行銷企劃(台北市中山區)
月薪 40000~44000元 台北市中山區 1~2年工作經驗1. 建立、推廣、經營與管理診所形象 2. 管理並規劃、執行社群媒體經營操作。(FB、IG 、Youtube、官方LINE帳號、Treads、Dcard) 3. 行銷活動企劃創意發想、規劃、籌備、執行。負責相關文宣品設計及發包。 4. 簡易圖片及文案製作、短影音拍攝剪輯操作經驗。(本公司目前使用Canva軟體) 5. 擔任外包廠商之聯繫窗口。熟悉網路生態、網路行銷、具備數據分析能力佳。 6. 樂於學習、具熱忱、溝通能力。 7. 擁有專案統籌整合能力及善溝通協調與團隊合作佳。展開 -
【誠徵】品管主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台南市佳里區 1~2年工作經驗1、建立、維護及改善食品品質管理系統。 2、規劃與執行食品安全管理制度(HACCP、ISO 22000、FSSC 22000等)。 3、督導原物料、半成品及成品之品質檢驗與品質管制。 4、規劃廠內衛生管理、環境監測及病媒防治工作。 5、負責食品相關法規之遵循與更新。 6、主導政府機關稽查、客戶稽核及第三方驗證作業。 7、處理客戶抱怨、品質異常及改善追蹤。 8、分析品質數據,推動品質改善專案。 9、規劃並執行員工食品安全及品質教育訓練。 10、跨部門協調生產、研發及採購單位,提升產品品質與食品安全水準。 11、管理品保團隊人員,進行工作分配、教育訓練及績效管理。 12、其他主管交辦事項。展開
