轉職熱搜工作

1.參與每日施工工具箱會議召開 2.現場施工監工 3.工程發包、請購 4.配合夜間、假日施工 5.其他工程師相關工作事項 6.其他交辦事務等

業務是展覽項目的運作引擎，主要負責參展廠商招商（建材/家具/科技廠商）、贊助合作開發與展位規劃提案。 關鍵能力與條件: •客戶開發與溝通談判：具備開發潛在參展商（B2B）的獵戶特質，能針對空間設計師、建材代理商、 AI 科技公司等精準提案。 •提案與簡報撰寫：能獨立製作參展企劃書（PPT/Keynote），並將「AI 賦能室內設計」的展覽價值轉化為商業語言。 •專案進度管控：能掌握展覽籌備時間軸，對接展場設計師、硬體施工廠商與參展單位。 •對設計與科技趨勢有敏銳度：理解室內設計產業的需求與痛點，並關注 AI 生成視覺、智慧空間、永續材料等主題。

◎工作內容 1.健康台灣深耕計畫之子計畫(轉銜照護中心) 2.協助醫師收案病人評估、基本處置（包含居家醫療、機構巡診、在宅急症）、參與跨團隊 照護會議與病人後續追蹤 3.協助計畫人力培訓、教學與指標管理。 4.其他主管交辦事項。 ◎資格條件： 1.具學士學位以上，護理相關領域。 2.具護理師及專科護理師證書。社區專科護理師(FNP) 尤佳 3.具居家護理、居家安寧或居家PAC經驗尤佳。 4.具溝通協調能力，能獨立作業 ★此為約聘計畫至2026/12/31。

114-115年度「美沙冬治療品質提升試辦計畫」 1.執行美沙冬治療品質提升試辦計畫個案管理 2.期中與期末成果報告、計畫書、計畫案相關報告撰寫。 3.執行計畫即時尿檢、C肝共病治療與自殺防治。 4.維持治療美沙冬給藥。 5.其他臨時交辦事項 **勞動契約至115年12月** 一、資格條件： (一)學歷：專科以上護理相關科系畢業 (二)證書：具護理師證書 (三)經歷：具精神科或成癮治療相關工作經驗尤佳 二、注意事項： (一)應徵方式 1.登入存檔成功，系統自動發送履歷應徵(請在自傳內註明-「OOO(姓名)應徵-計畫人員(精神科-美沙冬計畫)」。) 2.登入步驟：https://www.hosp.nycu.edu.tw/index/recruitment/recruit.html -＞我要應徵(畫面右方)-＞填寫線上履歷(應徵)-＞院聘人員(畫面上方)-＞尋找職缺-＞我要應徵(畫面右方)-＞存檔成功-＞履歷送件。 3.如遇系統無法使用，請使用本院約用人員資績簡述表word檔（下載「職缺面試須知」/資績簡述表），檔名為OOO(姓名)應徵-計畫 人員(精神科-美沙冬計畫)」。 4.無法登入系統履歷或email者，亦可掛號郵寄書面資料至國立陽明交通大學附設醫院人事室林小姐收。（以郵戳為憑，逾期、資料不齊全或登載不完整或未註明應徵職務者均視同資格不符，恕不受理） 5.列入候選名單者，由本院擇優通知面試，錄取人員以電話通知。 (二)應徵所報資料與事實不符者，應予撤銷錄用資格，並由本院依規定圈定其他候選人員。本院得自甄選結果確定之次日起三個月內，商洽備取人員遞補本職缺或職務列等相同、性質相近之職缺。

- 負責新產品的規劃與研發方向，確保符合市場需求 - 與研發團隊密切合作，推動產品開發進度 - 進行市場調查與技術趨勢分析，提出產品定位與差異化策略 - 制定產品路線圖 (Product Roadmap)，並持續追蹤研發成果與市場化進程 - 收集並分析客戶測試應用回饋，協助客戶導入產品並成功量產 - 協助制定產業應用及產品市場化策略

1. 推動與維護台中分公司與台中專案職業安全衛生管理系統、職業安全衛生管理計畫。交付以結果為導向的目標與行動計畫。 2. 台中分公司承攬商管理：承攬商評鑑、教育訓練；訂定稽核計畫與稽核。 3. 台中分公司每月職業安全衛生績效統計報告。 4. 人員教育訓練與防護具管理。 5. 事故調查與緊急應變演練。 6. 定期環境測定。 7. 專案管理。 8. 推動安全文化活動，提升人員安全意識。 9. 團隊協作。 10. 主管交辦任務。

1.飲料之調製。 2.負責結帳與收銀，並整理現金收據。 3.負責清洗餐具、吧台設備以及周遭工作環境。 4.定期盤點剩下的飲料與耗材。 5.外送服務。 工作環境佳、設備新穎，前後場都有冷氣!有冷氣!有冷氣!不用擔心廚房悶熱~夥伴們活力、好相處~ 位在高雄熱鬧舊市區，交通便捷，鄰近駁二，附近美食林立，等你發掘探索！！！滿滿的文青氣息，鹽埕區鬧中取靜的步調，彷彿小台南～超級適合生活！ 我們珍惜每一位夥伴，致力打造優質的工作環境，也提供完整的學習資源與成長空間。看似簡單的飲品，富含我們引以為傲的堅持與細節，以飲料「職人」精神，用心製作每一杯飲品，在充滿活力與挑戰的氛圍中發揮團隊合作。歡迎志同道合的夥伴加入我們一起努力!!

【115年建立中醫社區居家照護網絡計畫】 1.計畫執行相關之所有事項、包括教學資料收集、統計、整理、會議準備、及紀 錄、報帳核銷、計畫管理等。 2.醫師交辦事項 3.有處理過研究或專案計畫為佳。 (聘期：自聘日至115年12月15日迄)

1.計畫管理與執行、協助計畫相關資料整理 2.數據分析與成果呈現 3.學術與研究支援 4.主管交辦事項 ★此為約聘計畫至2026/12/31。

對專案管理、行銷企劃、活動設計、平面設計有興趣 充滿熱忱態度佳 創意想像力豐富 *完善的教育訓練、友善的團隊夥伴、良好的晉升制度 1. 主視覺設計、設計應用、網路活動設計圖、實體活動設計圖。 2. 協助活動發想、規劃與執行。 3. 能與同事配合，協同執行專案。 4. 完成主管交待事項，並配合專案完成進度。