轉職熱搜工作

1. 下單 圖面確認核對. 2. 訂單追蹤.貨品點貨 3. 出貨品質.包裝管理 4. 工程.銷售報表整理 5. ERP系統

1.生產排程進度跟催 2.與協力商聯繫、各其他部門溝通協調 3.操作ERP系統操作(開立委外加工單、過帳、下料等...) 4.主管交辦事項

1.協助處理庶務性行政工作。 2.表單製作、報價、追蹤、管理。 3.維護、更新、管理各類文件檔案。 4.完成工作時程表，管理行事曆，並負責會議協調與安排。 5.擔任部門之間，替代主管交代事項於各部門執行工作。 6.準備會議議程，參與會議並撰寫會議記錄。 7.協助主管交辦事宜。 **需會開車，陪同主管開會與會勘現場

1.營運處區主管 2.案場人員管理 3.施作工項進度管理 4.執行其他清潔相關交辦事項 5.需配合假日出勤 6.需會開手排車

1.倉儲各項進銷存作業 2.拆機管理/退貨作業 3.機台編碼管理 4.倉庫5S維護作業 5.相關耗材請購作業 6.其他主管交辦事項

職務說明 全面負責公司行銷策略的規劃與推動，領導超過10人以上的行銷團隊，並管理海內外10多個品牌之整合行銷資源與策略執行。此職務需具備超過8年行銷實務經驗，對各類行銷工具（數位、內容、媒體、公關、活動等）高度專業，具備策略性思維、強大的跨部門溝通能力與國際市場敏感度，能有效協調內外部需求並帶領團隊實現業績與品牌成長。 主要工作內容 1.擬定整體品牌年度行銷策略與預算控管，掌握短中長期品牌定位與市場拓展方向 2.統籌管理海內外超過10個品牌之行銷策略，確保品牌調性一致並符合各地市場特性 3.領導10人以上團隊，涵蓋數位行銷、內容、公關、活動、廣告投放、社群等各專業領域 4.負責與公司內部（如：產品、業務、電商、客服、財務等）及外部（如：媒體、廣告代理商、公關公司、合作品牌等）溝通協調，整合資源推動專案執行 5.分析行銷成效、會員數據與市場趨勢，提出策略調整與創新提案 6.建立團隊績效評估機制與工作流程，持續優化執行效率與創意輸出 7.定期向高階主管報告行銷成效與策略建議，並參與公司決策支援