轉職熱搜工作
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J1000 廣告策略產品(搜索與推薦廣告方向)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 工作經歷不拘1.負責搜索廣告產品的需求分析、競品調研、功能制定、設計規劃、上線及迭代 2.與銷售團隊合作,推動產品相關運營推廣工作順利進行,並結合運營分析和問題收集,制定產品優化方向推動產品不斷迭代展開 -
工程估價人員(工作地:台北總公司,第一事業群建造部)
月薪 60000~80000元 台北市內湖區 8~9年工作經驗1.投標前置作業(法規、招標文件要求),編制彙總工程資格標、規格標及價格標等投標文件,參加投標。 2.負責工程投標進度之確實執行與時效之掌控。 3.彙總各專業報價內容及成本,以供主管作為工程投標之內部成本參考依據。 4.強化與協力廠商間之報價配合作業。 5.新資訊蒐集,新產品型錄之索取。 6.估價資料整理及建檔,以供後續作業參考使用。展開 -
J1000 網站產品規劃師(UI/UX)
月薪 38000元 台北市內湖區 3~4年工作經驗1. 需求分析、流程/介面規劃,撰寫功能規格文件。 2. 競網資料收集分析,比較市場上競爭或類似產品的功能優劣。 3. 跨部門整合溝通協調。 4. 協助專案測試,負責成果交付品質檢查。 5. 適應電商快速步調、學習能力佳,有效分配工作優先順序。 6. 工作技能:Flow Chart、Wireframe、Prototype、Usability Testing。 *如為助理產品規劃師:起薪36K起展開 -
J1000 網站規劃課級主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 6~7年工作經驗1. 需求分析及評估與撰寫功能規格文件。 2. 專案時程規劃與掌控,能清楚定義專案範圍、產出、時效性/階段目標,追蹤並匯報專案進度,確保專案品質並如期完成。 3. 外部系統串接洽談。 4. 跨部門整合溝通協調 ,規劃、協調專案團隊成員的工作事項。 5. 協助專案測試,負責成果交付品質檢查。 6. 適應電商快速步調、學習能力佳、有效掌控專案時程及分配工作優先順序。 7. 管理課內人員工作進度及規劃方向展開 -
J1000 廣告策略產品(展示廣告方向)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 3~4年工作經驗1.負責展示廣告產品的需求分析、競品調研、功能制定、設計規劃、上線及迭代 2.與銷售團隊合作,推動產品相關運營推廣工作順利進行,並結合運營分析和問題收集,制定產品優化方向推動產品不斷迭代展開 -
總公司 資產部 環境與能源管理助理_台北
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市北投區 工作經歷不拘- 協助辦理環保相關合約及費用申請與核銷。 - 協助年度環保採購合約申請。 - 協助內部永續相關稽核作業。 - 其他主管交辦事項。展開 -
【樂多多集團 】董事長室專員- 米其林指標/有熱情、挑戰米其林等級夥伴
月薪 45000元 新北市新店區 工作經歷不拘1. 執行公司相關企業文化與公關活動。 2. 董事長日常會議安排、國內外差旅行程安排。 3. 協助處理&追蹤董事長室所負責之專案。 4. 跨部門溝通及專案協助、對內外溝通協調。 5. 國內外市場調查及分析,並協助產品研討。 6. 國內外客戶關係、公共關係維聚。 7. 董事長英文文件翻譯及口譯,會議記錄與即時口譯之需求。 8. 執行暨追蹤其他董事長交辦事項。 9. 具海外餐飲經驗或行銷背景尤佳。展開 -
D4000 財會系統分析師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 3~4年工作經驗1、擔任公司內部ERP導入顧問及分析師 ERP導入、ERP流程優化與系統分析(系統規格需求洽談確認) 2、熟悉財會觀念及ERP各模組 3、具導入及ERP分析者尤佳(不限鼎新、SAP、Oracle ERP…等) 4、對財會領域知識及相關規範有興趣者歡迎加入(IFRS、財報規範、BI報表) 5、其他主管交辦事項 **資深者薪資及職稱面試另議**展開 -
KA 高雄大社廠-儲備現場主管
月薪 35845元 高雄市大社區 工作經歷不拘這是一條通往主管的快速道路,歡迎有志於成為管理者的您加入,優秀儲備人才熱烈招募中! 我們提供完整的培育機制,讓您: 一、於生產現場歷練,初期從作業面實作紮根打穩,並快速學習各生產區域的工作知識技能 二、優秀保姆引導與充足的製程文件,能快速掌握各項作業流程 三、分階段的培育評鑑考核,在最短時間內晉升生產幹部 四、培訓期與其他儲幹一同學習及交流,不孤單! 生產儲備主管主要負責: 1.例行性生產管理:每日生產準備作業,負責該生產區之生產管理,每日巡檢現場產線,生產流程溝通,確保100%完成該區訂單生產。 2.人員管理、排班、人力調度、控管當日人員加班工時、工作教導、人員關懷 3.控管產線排程、異常排除:督導人員操作機台/設備正確性及作業SOP,並掌握生產效率;檢查各項原物料/半成品食安標準及確保得率和合理耗用 4.跨單位溝通協調、支援、參與幹部會議 5.品質管理:控制原物料、半成品、成品之品質,依據HACCP及品管規範,落實5S執行,確保工安、食品等生產品質 6.生產報表:產出生產報表,進行資料統計及分析 7.專案管理:規劃並執行各項改善專案,協助優化生產或流程 8.主管交辦事項展開
