轉職熱搜工作

副/店長職務說明書與薪資結構 1.依門市排班輪班（早／晚班），配合門市營運調度。 2.準時交接上下班，非必要不加班（如遇盤點／突發狀況依規定處理）。 3.團隊合作、願意帶人、願意教人，能營造穩定正向的門市氛圍。 4.認同 TG 蔬坊品牌文化與標準流程（SOP/GHP/服務標準），願意照制度執行。 5.對餐飲服務有熱忱，尖峰時段能保持穩定節奏與良好態度。 6.具責任感、細心、抗壓性佳，能同時處理多項任務（能「一心多用」）。 7.溝通表達清楚，能與顧客、同仁、總部有效協調。 8.具備基本數字概念與報表觀念（營收、成本、人事、庫存、耗損）。 9.願意接受公司教育訓練與考核（含：服務、製作、衛生、管理）。 10.能獨立完成開店／閉店作業（設備、現金、交接、清潔、檢點）。 11.能管理人員出勤與排班，控管工時與人力配置。 12.能管理新人學習路徑與訓練進度，確保新人可獨立上線。 13.能執行並稽核：餐點製作標準、份量標準、出餐速度與品質。 14.能執行並稽核：門市清潔、食安與衛生紀錄（溫度、效期、留樣等依公司規範）。 15.能處理客訴與現場突發狀況，並完成回報與改善追蹤。 16.能管理進貨／驗收／庫存／效期／耗損，避免缺料與報廢。 17.能落實叫貨節奏與訂貨量判斷（避免「爆庫存」與「缺貨」）。 18.能管理每日結帳、現金與單據，確保帳務正確。 19.能依公司要求回報營運資料（每日／每週／每月），並提出改善建議。 20.能推動門市活動與話術一致性（促銷、會員、加購、主推品）。 21.能協助總部制度落地（新品、活動、SOP更新、稽核改善）。 22.能維護門市設備與耗材（基本異常判斷、報修、保養追蹤）。 23.能跨店支援（代班、支援開店／盤點／訓練），並保持標準一致。 24.能做基本「現場管理」：人員分工、動線、節奏、服務品質控場。 25.有連鎖門市管理經驗者佳（餐飲／百貨櫃位尤佳）。 加分條件 1.具備訓練教練能力（可帶出訓練員／組長／副店）。 2.具備開店籌備經驗（新店流程、招募、訓練、試營運）。 3.具備跨店營運改善能力（耗損下降、缺料下降、人事穩定、客訴下降）。 職能加級（業績/主動行為）加值1.5萬~4.7萬起 1）營收超標加級（店別包底／分段制＋上限） 2）成本達標加級（店長最核心） 3）公司供餐／外送業務開發加級 4）開店/展店支援加級 5）改善提案落地加級 6）招募/留任加級

我們是一家專業提供百貨物流服務的公司，以迅速且可靠的配送服務為核心，服務對象涵蓋醫院、診所、大樓、工廠、餐廳與飯店等多元需求的客戶群。透過我們專業的配送團隊，我們致力於為客戶提供最高品質的物流配送體驗。 工作內容： 1. 駕駛手排大貨車（6.5噸）進行貨品載運，負責將貨品安全準時地配送至目的地，並完成簽收手續。 2. 按既定配送路線，涵蓋南投與台中區域的醫院、診所、大樓、工廠及其他商業地點，進行精準高效的配送作業。 3. 具備良好溝通協調能力，與客戶建立良好互動，並與公司內部團隊無縫協作，確保業務運作順暢。 4. 確保嚴格遵守道路交通法規，維持行車安全，並熟悉危機處理以應對突發事件。 5. 定期檢查與保養車輛，包括基本功能檢測與清潔工作，並時時報告車輛維修需求，確保車輛處於最佳運作狀態。 6. 協助貨物裝卸作業，確保貨物安全並妥善固定，避免運輸過程中損壞。 7. 協助主管指派的其他交辦事項，並完成相關的文書或配送紀錄作業。 8. 主動學習百貨相關產品的基本知識，以增強服務品質及提升配送效率。 我們期待您加入我們！如果您對物流配送充滿熱情，並具備運輸及大貨車操作經驗，這將是您發揮專業才能的最佳舞台。與我們一起打造高效且可靠的百貨物流服務，讓更多的客戶感受到我們的專業與用心。立即投遞履歷，成為我們團隊的一員，期待您的加入！ (薪資福利) 月薪38000~40000以上 (底薪+其他津貼+配送獎金) (固定或變動薪資因個人資歷或績效而異) 年終獎金 基本勞保與健保 員工購物優惠 日間送貨 週休2日 (六日) 須具備普通大貨車駕照6.5噸(手排) 高中職學歷以上 可立即上班者佳

全桃園最大親子遊樂園「擴店新開幕籌備中」 全台唯一高薪福利優夾娃娃機店 ★ 獎金高達$3,000元 ★ ★錄取者須配合至桃園大林店(桃園區大林路91號)訓練並熟悉工作流程，直至中壢店開幕★ 《工作內容》 • 管理倉庫，落實清點庫存、進出貨點收，發料準備，出入庫管理 • 搬運、理貨、整倉、疉貨、基本貨品搬運人員 • 協助入庫驗收、清點盤存作業，進而熟悉物流相關作業流程 • 協助貨物運送指定地點、裝卸貨物 • 執行作業區環境整理、清潔維護作業 • 確實完成主管交辦事項 • 需要會使用excel表單(會教學) ☆有經驗著優先錄取☆ 《 工作地點》 •中壢區中山東路一段330號 《能力需求》 • 對於工作負有熱忱。 • 有顆誠懇熱心待人互助學習的心 • 真誠、積極與樂觀的敬業態度 • 到貨需要協助搬運商品，擺放整齊並清點 • 熟悉各式倉儲管理系統 • 有倉儲管理或物流業經驗佳 ✦倉庫部門完整升遷制度 ◎倉儲人員→倉管人員→倉儲組長 【薪資】 •薪資 30000 元+職務津貼5000+基本表現獎金2000-3000元 (只要表現出勤正常，有85％以上的同仁可以拿到2000元以上的基本獎金哦!) •晚班享有夜間津貼3000元 •當月出勤無瑕疵者額外獎勵2000元出勤獎金 •皆為隔月10號發放，如遇假日將延遞。 ☆以上早班基本可達39,000元，晚班更高達43,000元! 親子樂園娃娃機業界最高等級薪資，也是最高水準的品牌 需要對服務業和娃娃機，有興趣，有動力的夥伴! 【工作時間及休假制度】 •排休制且不須輪班，月休最少八日。 •每日基礎工時8小時 •早班：09:30~18:00 (固定班不需輪班) •晚班：17:00~01:30(固定班不需輪班) 【員工福利】 •享勞、健保、勞退休金6％提撥制度。 •上班日免費供一餐。 •三節禮金 •不定期下午茶、聚餐 •儲備幹部訓練、職務升遷訓練 •滿一年享有國內外旅遊補助15000元~30000元 若有意願直接截圖私訊可詳談薪資結構及面試時間 0960-507182 人資霈誼 LINE ID: aco6050

🍜 加入 SAIKABO，開啟你的美味職涯！ 想在充滿活力的環境中工作嗎？ 想學會韓式料理的精髓，讓每位顧客都能品嚐道地的美味嗎？ 來自日本的連鎖餐飲品牌 SAIKABO 韓國旬彩料理，我們不只是提供一份工作，而是給你一個成長、發展、實現夢想的機會！ ✅ 不用擔心沒經驗！ 我們有完善的培訓，一步步帶你成為餐飲達人！ ✅ 歡迎各種人才加入！ 在校生、中高齡、二度就業者，都可以成為我們的夥伴！ ––- ✨ 這份工作到底在做什麼？ 🔹 外場夥伴，讓每位顧客感受到賓至如歸！ 🏠 帶位與服務：親切迎接每位顧客，打造最棒的用餐體驗！ 🍹 收銀 & 飲料製作：熟練操作收銀機，調製各種韓式飲品！ 🌟 維持門市氛圍：確保環境整潔，讓客人用餐更舒適！ 💡 門市營運與人力安排：妥善規劃每日運作，讓團隊運轉更順暢！ ❤️ 顧客關係維護：用心傾聽顧客需求，讓他們一來再來！ 🔹 內場夥伴，讓美味料理成為你的拿手絕活！ 🔪 食材備料：洗、剁、切、炒，每個步驟都是料理的靈魂！ 🔥 料理製作：學習正宗韓式餐點，變身專業廚師！ ✔ 品質把關：確保每道餐點完美呈現，滿足顧客味蕾！ 🍽 廚房維護：保持設備與環境整潔，讓料理過程更順暢！ 📦 庫存管理：掌握食材供應，確保營運不間斷！ ––- ⏰ 工作時間很彈性！ 💼 應徵時段：早班 / 晚班 / 假日班 / 全天班，全都 OK！ 📅 彈性排班：09:00–22:00（時間可與主管討論！） 📌 加班費 ：優於勞基法，讓你安心工作！ ––- 🎉 超豐富的福利，讓你工作更有動力！ 💰 賺得更多，薪資津貼超有感！ 🔺 職能津貼：時薪 $200–230，依能力調整，每小時還有額外加給（+10～20 元）！ 🕒 超時津貼： ✅ 月出勤 100 小時以上，當月每小時加 10 元！ 🎯 假日出勤津貼：假日每小時 +10 元！ 🎁 各種貼心補助，讓你無後顧之憂！ 🤝 介紹獎金：推薦朋友一起來，賺獎金更開心！ 🩺 健檢補助：健康最重要，定期檢查更安心！ 🍽 店鋪聚餐：工作夥伴也是家人，吃飯聊天感情更好！ 🎫 員工優惠券：愛吃韓式料理？當然有專屬折扣！ 🍜 員工餐 70-100 元不等：每天都能享受美味餐點，省錢又滿足！ 🔹 勞健保與退休保障，給你安心的未來！ 🛡 勞保 & 健保：依法提供完整社會保險，讓你無後顧之憂！ 💰 勞退提撥 6％：每月固定提撥退休金，幫你累積未來保障！ 🏆 國定假日出勤薪資雙倍，讓你的努力更值得！ ––- 💡 我們的未來發展，就是你的舞台！ 🔹 品牌持續展店中，讓你的職涯有更多成長機會！ 🔹 開放且溫暖的工作環境，讓你每天都帶著笑容上班！ 🔹 挑戰無限可能，突破自己，找到屬於你的價值！ ––- 🌟 你，就是我們在找的夥伴！ ✔ 對餐飲業有熱情，願意學習新事物！ ✔ 喜歡與人互動，樂於提供服務！ ✔ 想找一份穩定的工作，擁有更多成長機會！ 💡 不用擔心沒經驗！我們的完整培訓，讓你從入門到專業！ 🚀 現在就加入我們，一起創造美味未來！

1.執行電聯車預故檢、可修件檢修工作。 2.電聯車維修用料之領退料申請、料件之報修或報損、工單或相關維修報表等之填寫。 3.電聯車維修工具保管、申領、維護保養。 4.工作現場環境之清潔及維護。 5.必要時支援線上重大事故搶修及列車故障排除。 6.執行電聯車專案改善。

🍜 加入 SAIKABO，開啟你的美味職涯！ 想在充滿活力的環境中工作嗎？ 想學會韓式料理的精髓，讓每位顧客都能品嚐道地的美味嗎？ 來自日本的連鎖餐飲品牌 SAIKABO 韓國旬彩料理，我們不只是提供一份工作，而是給你一個成長、發展、實現夢想的機會！ ✅ 不用擔心沒經驗！ 我們有完善的培訓，一步步帶你成為餐飲達人！ ✅ 歡迎各種人才加入！ 在校生、中高齡、二度就業者，都可以成為我們的夥伴！ ––- ✨ 這份工作到底在做什麼？ 🔹 外場夥伴，讓每位顧客感受到賓至如歸！ 🏠 帶位與服務：親切迎接每位顧客，打造最棒的用餐體驗！ 🍹 收銀 & 飲料製作：熟練操作收銀機，調製各種韓式飲品！ 🌟 維持門市氛圍：確保環境整潔，讓客人用餐更舒適！ 💡 門市營運與人力安排：妥善規劃每日運作，讓團隊運轉更順暢！ ❤️ 顧客關係維護：用心傾聽顧客需求，讓他們一來再來！ 🔹 內場夥伴，讓美味料理成為你的拿手絕活！ 🔪 食材備料：洗、剁、切、炒，每個步驟都是料理的靈魂！ 🔥 料理製作：學習正宗韓式餐點，變身專業廚師！ ✔ 品質把關：確保每道餐點完美呈現，滿足顧客味蕾！ 🍽 廚房維護：保持設備與環境整潔，讓料理過程更順暢！ 📦 庫存管理：掌握食材供應，確保營運不間斷！ ––- ⏰ 實際上班時間 ⏳ 每天8小時工作+ 1~2小時休息 ⏩ 加班費優於勞基法計算，保障你的權益！ ––- 🎉 超豐富的福利，讓你工作更有動力！ ✨ 休假優於法規：月休 10 天，讓你享受生活與工作平衡！ 💰 彈性調薪制度：視營運狀況，每年有 1～2 次 調薪機會！ 📈 你的努力，我們看得見！升遷發展無極限！ 🚀 正職 ➝ 主任 ➝ 資深主任 ➝ 副店長 ➝ 店長 ➝ 區經理 🎁 各種貼心補助，讓你無後顧之憂！ 🚗 交通補助：減輕通勤負擔，讓你來上班更輕鬆！ 🌍 出國漫遊補助：旅行時也能享有補助，工作生活都兼顧！ 🎊 三節禮金：過年、中秋、端午都有小確幸！ 💰 年終獎金：努力工作，獎金回饋超有感！ 🍾 春酒活動：與夥伴一起開心聚餐，慶祝一年努力！ ✈️ 員工旅遊：說走就走，享受旅行時光！ 👶 育兒津貼：我們關心你的家庭，幫助你減輕育兒負擔！ 🤝 介紹獎金：推薦朋友一起來，賺獎金更開心！ 🎂 生日禮券：你的生日，我們一起慶祝！ 🩺 健檢補助：健康最重要，定期檢查更安心！ 🍽 店鋪聚餐：工作夥伴也是家人，吃飯聊天感情更好！ ⚱ 喪病慰問金：在困難時刻提供必要的支持！ 🎫 員工優惠券：愛吃韓式料理？當然有專屬折扣！ 🍜 員工餐 70-100 元不等：每天都能享受美味餐點，省錢又滿足！ 🔹 勞健保與退休保障，給你安心的未來！ 🛡 勞保 & 健保：依法提供完整社會保險，讓你無後顧之憂！ 💰 勞退提撥 6％：每月固定提撥退休金，幫你累積未來保障！ ––- 💡 我們的未來發展，就是你的舞台！ 🔹 品牌持續展店中，讓你的職涯有更多成長機會！ 🔹 開放且溫暖的工作環境，讓你每天都帶著笑容上班！ 🔹 挑戰無限可能，突破自己，找到屬於你的價值！ ––- 🌟 你，就是我們在找的夥伴！ ✔ 對餐飲業有熱情，願意學習新事物！ ✔ 喜歡與人互動，樂於提供服務！ ✔ 想找一份穩定的工作，擁有更多成長機會！ 💡 不用擔心沒經驗！我們的完整培訓，讓你從入門到專業！ 🚀 現在就加入我們，一起創造美味未來！

本角色主要工作為與各單位溝通協調人力資源相關議題，提供全方位人力資源相關諮詢及服務。 1.招募流程管理：從招募、任用、報到至workday新人資料系統建置的全流程管理，確保新員工順利入職。 2.招募專案執行：負責校園招募及產學合作等招募專案的策劃與執行，吸引優秀人才加入公司。 3.人事行政作業：處理人員異動、離職及退休等相關人事行政事務，確保人事資料的準確性和及時性。 4.員工及勞資議題處理：提供BU員工議題及勞資議題的諮詢、調查及執行，維護良好的勞資關係。