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📍工作地點:新北市汐止區保長路 📍工作內容:零件加工、產品組裝、測試、包裝作業、產品檢查 (會烙鐵、電動起子、拖板車佳) 📍日班時間: 8:30-17:30 📍用餐時間: 12:40-13:20 間休:10:30-10:40、15:20-15:30 📍加班用餐: 17:30-18:00 📍加班時間: 18:00-21:00 🎁員工福利🎁 免費供餐✅機車位✅ 可日領✅可周領✅ ♥️ 手機 0971222015 聯絡人 阮S ♥️ 不收任何費用 詢問安心面試安心 ♥️ 快速截圖預約加入賴【@548wtati】

可日領.時薪205.免經驗可轉正.勞健保.過渡期的好選擇 📍上班地點: 桃園市中壢區定安路 • ✅工作內容:組裝、測試 • ✅休假制度:周休二日 • ✅上班時間:08:30-17:40 • ✅薪水制度:205/H • ✅用餐時間:50分(另有間休20分) • ✅發薪日:10 • 🎁員工福利: • 機車位 • 各項電器使用 ♥️ 手機 0971222015 聯絡人 阮小姐 ♥️ 不收任何費用 詢問安心面試安心 ♥️ 快速截圖預約加入賴【@548wtati】 1.本公司職缺均不收取介紹費、代辦費、轉介費等任何費用，請求職者安心詢問。 2.申訴信箱：tg12@har-vard.com.tw

急徵.可日領.免經驗. •✅工作內容:組包裝/(剪刀) •✅上班地點:桃園市中壢區內定二十街 •✅休假制度:周休二日 •✅上班時間:08:00-17:00 •✅用餐時間:12:00-13:00 •🎁員工福利: •✅中午用餐$10 •✅不加班 ♥️ 手機 0971222015 聯絡人 阮小姐 ♥️ 不收任何費用 詢問安心面試安心 ♥️ 快速截圖預約加入賴【@548wtati】 1.本公司職缺均不收取介紹費、代辦費、轉介費等任何費用，請求職者安心詢問。 2.申訴信箱：tg12@har-vard.com.tw

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1. 載送金控公司主管外出行程及上下班 2. 主管交辦事項 *須具備主管司機或公務車司機經驗 *須可配合公司人力調度(公務車/主管司機) *須可配合主管行程加班 *此職為1111人力銀行長期派遣 *享有兩節禮盒及兩個月年終獎金(視表現評估發放、入職未滿一年照比例發放) 面試預約： 1111人才獵聘管理中心-吳小姐 電話：(02)8787-1111#8855 信箱：debbie@staff.1111.com.tw

▩▩▩▩▩▩▩▼【職缺內容】▼▩▩▩▩▩▩▩ 【工作地點】 平鎮區東龍街 【上班時間】： 日班08:00-17:00 【薪資 】 : 時薪/時(全勤1000)➜ 33560/月 (當天需正工滿8小時每小時津貼2元) 【工作內容】 鋁箔包裝，目檢 【用餐制度】: 免費供餐 ════【報名方式】════ 📱來電詢問 0976-139-800淩淩專員🍭 或加我賴ID：ivyivy812(也可搜尋電話加賴)💼 截圖+賴詢問––優先安排唷––📖

職責要求 (1)人員招募流程、基本教育訓練、新人報到/關懷。 (2)人事資料維護、勞健保加退保作業。 (3)教育訓練執行與規劃. (4)協助登錄薪資/獎金計算之資料、考核之行政作業、員工考勤情形回報。 (5)依人事主管之指示，執行人事規章、作業辦法等內部管理制度。 (6)勞動法令及判決研究。 (7)處理內部人事簽呈與公告作業。 (8)主管交辦事項。 任職資格 1.英文溝通流利 2.2.5年以上full function經驗，2年以上管理經驗

1.承接公司願景與經營目標，規劃與執行人力策略、組織發展與相關專案。 2.人力資源各項管理辦法制定與修訂。 3.設定部門目標方針，日常執行管理與進度追蹤。 4.招募任用、職等職級、薪酬、差勤、人員異動維護、績效、教育訓練等人力資源制度之規劃與督導。 5.擬定公司年度訓練計劃及重點人才培育計劃。 6.員工關係與勞資和諧之促進，並處理勞資爭議。 7.人力管理、訓練學習、知識管理等資訊系統(HRMS、e-Learning、e-KM)規劃。 8.協助各部門推動內部人力資源運用及發展。 9.推動內部對於勞動、個人資料等法令認知及防制措施。 10.臨時交辦事項。

~Accurate愛客獵實習生計畫招募中~ 你對人才市場有高度興趣嗎？喜歡研究新興產業技術嗎？ 只要你喜歡與人分享、交流，歡迎參加Accurate愛客獵實習計畫🏆︎ 沒有經驗、不是人力資源相關科系沒關係，你在實習計畫中將會實際參與各個企業招募專案，更能實際接觸到人資招募的工作，訓練溝通技巧，學習到產業面，人才市場面等專業知識，可以幫助你在未來職涯定位，摸索想要發展的方向～ 【工作內容】 1. 為企業客戶搜尋及篩選人才 2. 篩選職缺並推薦合適的工作機會 3. 推薦合適的候選人給企業客戶 4. 完成校園專題推廣文案，協助舉辦獵才相關講座活動 4. 其他主管交辦事項 【徵求條件】 1. 大學或研究所在學生，科系不限，英文中等 2. 具有課外活動經驗，喜歡與人接觸、交流 3. 善於團隊合作、積極主動 4. 對人才招募和獵才領域有濃厚興趣 【實習時數】至少６個月，每週３天以上 【有勞健保】一定要有的！ 【薪資待遇】190/hr 以上 如果你想要在招募和獵才領域展開你的職業生涯，這將是一個絕佳的機會。歡迎你們加入我們的團隊!!

職責要求 1.人力資源發展策畫制定 2.企業文化/雇主品牌/理念宣導等 3.招募任用制定/維護 4.KPI考核機制制定/維護 5.勞資爭議協調, 解雇,資遣等處理 6.集團各項制度整合,管理制度&流程優化 7.企業福利政策策畫/推動 8.人事行政指導/管理 9.HR專案項目策畫/推動 任職資格 1.熟稔勞動法令, 人才招募管道 2.具備獨立專案執行,規劃,整合等能力 3.擅長組織溝通協調軟實力, 問題處理能力 4.具備人資主管以上職經歷3年以上 5.具備就業乙級技術士尤佳 6.系統操作經驗者 Other： 1.高度融合/共識企業各階段的策略發展需求 2.可隨時局變化靈活調整的性格特質 3.樂觀 , 柔軟 耐心且善於接觸面對溝通內部 4.可接受傳產業。有犬貓寵物飼養者高度歡迎 5.自我成長/克服困難 意志強者