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1.協助廠區招募、面試、追蹤 2.出勤管理、薪資計算、文書處理、資料統整歸檔 3. 登記新進人員之姓名、住址、資歷、薪給待遇等資料 4. 登記請假、缺席、獎懲、獎金、薪給變更及其他異動資料 5. 處理有關人事資料之查詢與答覆事項 6.每天電話約訪 工作技能： 1.細心、抗壓性高 2.無經驗可，對人資相關有興趣者皆可邀約面談唷 3.活潑大方，不害怕面對人群 4.具備汽車駕照(要敢開＞＜) 歡迎想學人資行政相關的人員加入^^

外商金融資訊產業在台招募【行政專員】，歡迎想挑戰在多元化的團隊；與全球同事合作的；追求快速成長環境的你應徵。 1. 辦公室日常行政庶務處理及申請行政部門款項(如物資採買、訂購與管理) 2. 合約與內部文件之建檔、掃描、維護與歸檔管理 3. 發票、傳票等財務文件之整理、建檔、核對與寄送 4. 付款、廠商資料建置之線上系統操作 5. 每週 1–2 次郵局文件寄送，收發快遞 6. 其他主管交辦事項

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可年後到職 【工作內容】 1. 差勤、薪酬、福利與人員異動 (60％) (1)月薪資結算、加班／獎金核算及勞健保、勞退異動申報。 (2)年度所得申報。 　(3)確保薪酬資料符合法規／內稽內控要求 　(4)負責團保、意外險投保等福利與保險相關事宜。 2. 人資法規遵循與制度建立 (30％) (1)建立與維護人事系統，人員資料歸整。 (2)定期或應需求產出各類數據統計與報表。 　(3)掌握最新勞動法規趨勢，確保公司制度符合法規要求。 　(4)維護更新人事規章制度。 3. 其他 (10％) (1)人事異動及公司規則辦法異動訊息發佈。 (2)處理員工有關人事行政之諮詢與服務。 　(3)內部跨部門溝通及問題協助。 　(4)其他主管交辦事項及人資專案。

【精英人力內部正職，非派遣職位】 ※ 公司分工明確，不需負責招募。此為後勤工作，專注於處理派遣員工的薪資管理與部門文書工作。 ※ 無經驗可培訓，歡迎對人力資源有興趣的求職者。 你/妳主要負責的將會是： 【工作内容】 1. 派遣員工簽約/員工服務/協助錄取人選進行報到資料的準備 2. 協助處理派遣人員加、退勞、健、勞退、團體保險作業處理 3. 協助差勤統計、考勤管理、薪資及各類獎金計算 4. 跨部門事項溝通及協調 5. 二節禮品規劃及活動辦理 6. 其它主管交辦事項 【資格條件】 1. 細心、耐心、學習力強、具良好溝通能力 2. 熟悉Microsoft Office，能獨立作業、熟悉Excel 3. 時間管理能力佳(薪資作業是有時效性的，需要良好的時間管理能力和抗壓力) 【薪資福利】 生日假、生日禮金、旅遊補助、旅遊假、員工聚餐、免費在職進修課程

【精英人力內部正職，非派遣職位】 ※ 提供完整的教育訓練，歡迎對人力招募工作有興趣，樂於學習的你/妳，加入我們的行列。 我們的工作環境很友善活潑，但也很有挑戰性。 你/妳主要負責的將會是： 【 工 作 內 容 】 1. 協助客戶人力需求進行招募作業 2. 安排面試、通知報到及協助後續流程作業 3. 員工及客戶維繫 4. 其他主管交辦事項 【 薪 資 福 利 】 ※ 此為業務職位 固定底薪（依學經歷核定）+ 招募績效獎金 三節、年終（依績效）、生日禮金、額外生日假、證照津貼、固定聚餐、免費在職進修課程、員工旅遊、年終尾牙 【需求條件】 - 大學以上畢業，無經驗可，口條應對流暢，可接受話務性職位 ※ 如您有以下經驗及能力，薪可議~ - 派遣公司/獵才公司招募、 可獨立應對跨國客戶及人才者 - 多益900分以上、英文口說流暢

【精英人力內部正職，非派遣職位】 ※ 無經驗可，可從助理職開始培訓，提供完整的教育訓練，歡迎對人力招募工作有興趣，樂於學習的你/妳，加入我們的行列。 我們的工作環境很友善活潑，但也很有挑戰性。 你/妳主要負責的將會是： 【 工 作 內 容 】 1. 協助客戶人力需求進行招募作業 2. 安排面試、通知報到及協助後續流程作業 3. 員工及客戶維繫 4. 其他主管交辦事項 ※ 此工作不僅僅是主動應徵人才的篩選，主要是需要針對企業的招募需求，主動外撥給人力網站上開放履歷的人選，說明工作內容並邀約面試。 【 薪 資 福 利 】 固定底薪（依學經歷核定）+ 招募績效獎金 三節、年終（依績效）、生日禮金、額外生日假、證照津貼、固定聚餐、免費在職進修課程、員工旅遊、年終尾牙 【需求條件】 - 大學以上畢業，無經驗可，口條應對流暢，可接受話務性職位 - 具業務或同業背景加分

【精英人力內部正職，非派遣職位】 ※ 提供完整的教育訓練，歡迎對人力招募工作有興趣，樂於學習的你/妳，加入我們的行列。 我們的工作環境很友善活潑，但也很有挑戰性。 你/妳主要負責的將會是： 【 工 作 內 容 】 1.負責完成知名企業大量人才主動搜尋募集、面試、推薦 2.假日活動巡點支援(約一季一次) 3.處理派遣員工任職期間事務 4.積極解決企業客戶提出的人力資源問題 5.教育訓練,活動報告,製作excel報表 6.達成KPI,完成主管交辦業務 【 薪 資 福 利 】 ※ 此為業務職位 固定底薪（依學經歷核定）+ 招募績效獎金 三節、年終（依績效）、生日禮金、額外生日假、證照津貼、固定聚餐、免費在職進修課程、員工旅遊、年終尾牙 【需求條件】 - 大學以上畢業，無經驗可，口條應對流暢，可接受話務性職位 - 自備機車(需配合活動巡點支援) - 派遣公司/獵才公司招募、 可獨立應對跨國客戶及人才者，薪可議~

※ 完 善 且 紮 實 的 教 育 訓 練，歡 迎 社 會 新 鮮 人 ! 無經驗可 ※ 就 近 上 班 ！ 錄 取 後 地 點 依 通 訊 地 址 分 發 【工作內容】 1.提供VIP顧客投資理財、資產配置及稅務規劃等全方位財富管理專業服務 2.其他主管交辦事項 【薪資福利】 ✔ 試用期：本薪(學士本薪45,000、碩士本薪49,000)+伙食津貼(北市3,300、新北3,000) ✔ 過試用期，即本薪再+1,000元! ✔ 福利：三節禮金、年終、銀行正職等福利

歡迎金融業、銀行業小白，這裡是你踏入金融業界最好的第一步！ 一張證照至少就保底薪資4.3萬！ 跟著公司安排穩健成長，逐漸在金融業站穩腳跟，這裡也能是你穩定發展的舞台！ 【工作內容】 1. 了解客戶的財務狀況，根據需求，推薦適合的保險商品。 2. 完整服務客戶的保單簽屬、要保書填寫、及回覆對保險商品的疑問。 3. 定期追蹤關心客戶的保障需求變化，提供保險相關的售後服務。 【薪資】 學士：43,000(含伙食津貼)+獎金 碩士：47,000(含伙食津貼)+獎金 !!雙北地區再加區域津貼3,000元!! 【工作地點】 台中目前額滿，其餘縣市皆有缺額! (依可配合區域與實際分行缺額分發) 【需求條件】 1.具業務或客服相關經驗者尤佳 2.大學以上畢業，需具備1張以上金融證照(如信託業業務人員、人身保險業務員、投信投顧業務員、證券商高級業務人員、證券投資分析人員) 3.具良好溝通能力 4.可配合台北實體面試