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您正在找人事/人力資源專員的工作,共計3134筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 【品檢人員】國際知名家電品牌/無經驗可/周休二日_H70

    月薪 40000元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘
    ⚠️國際知名家電品牌 ⚠️無經驗可 【工作內容】 ➜ 對商品進行品檢及建檔 ➜主管交辦事項 【上班時間】09:00-18:00(休息1小時);週休二日 【薪資】薪40000 【你必須要具備】 1. 具備MS文書能力 (Excel, PowerPoint, Outlook等) 2. 積極主動、抗壓性強 3. 具責任感,可獨立作業 ▬▬▬▬▬▬▬▬【立即報名】▬▬▬▬▬▬▬▬ ✦ 真心不抽成 ✦ 免服務費 1.線上投履歷,若符合徵才條件會再電話邀約面試 2.請+ID: @893gnyer(要+@)詢問職缺,找Sabrina最快速 3.假日請先投履歷,上班日將有專人會跟您約面試 ▬▬▬▬▬▬▬▬【立即報名】▬▬▬▬▬▬▬▬ ✦ 真心不抽成 ✦ 免服務費 1.線上投履歷,若符合徵才條件會再電話邀約面試 2.請+ID: @893gnyer(要+@)詢問職缺,找Sabrina最快速 3.假日請先投履歷,上班日將有專人會跟您約面試
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  • 【國際知名家電品牌】品檢人員/無經驗可/周休二日_H70

    月薪 40000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘
    ⚠️國際知名家電品牌 ⚠️無經驗可 【工作內容】 ➜ 對商品進行品檢及建檔 ➜主管交辦事項 【上班時間】09:00-18:00(休息1小時);週休二日 【薪資】薪40000 【你必須要具備】 1. 具備MS文書能力 (Excel, PowerPoint, Outlook等) 2. 積極主動、抗壓性強 3. 具責任感,可獨立作業 ▬▬▬▬▬▬▬▬【立即報名】▬▬▬▬▬▬▬▬ ✦ 真心不抽成 ✦ 免服務費 1.線上投履歷,若符合徵才條件會再電話邀約面試 2.請+ID: @893gnyer(要+@)詢問職缺,找Sabrina最快速 3.假日請先投履歷,上班日將有專人會跟您約面試 ▬▬▬▬▬▬▬▬【立即報名】▬▬▬▬▬▬▬▬ ✦ 真心不抽成 ✦ 免服務費 1.線上投履歷,若符合徵才條件會再電話邀約面試 2.請+ID: @893gnyer(要+@)詢問職缺,找Sabrina最快速 3.假日請先投履歷,上班日將有專人會跟您約面試
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  • 正職代招【生活智慧王領導品牌】西門門市客服人員#205

    月薪 34000~43000元 台北市萬華區 1~2年工作經驗
    一、顧客服務 : - 接待客戶了解設備的問題或故障狀況 - 提供維修進度費用估價與保固相關說明 - 解答客戶詢問並提供售後初級服務與簡易排除方案 二、維修管理與行政作業 : - 建立與維護維修記錄、登錄維修單追蹤維修進度 - 產品售後進出庫管理與維修與物料銷售報價、結帳流程 - 初級客速處理與升級溝通流程 - 輔助店務盤點作業 三、品質與流程控管 : - 協助確保維修流程符合標準作業程序 - 回報常見故障問題,協助改善維修品質 此為代理招募職缺,經錄取後由企業正式聘用
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  • 正職代招【國際知名通訊家電品牌】售後前台客服人員 #812

    月薪 34000~43000元 台北市信義區 1~2年工作經驗
    一、顧客服務 : - 接待客戶了解設備的問題或故障狀況 - 提供維修進度費用估價與保固相關說明 - 解答客戶詢問並提供售後初級服務與簡易排除方案 二、維修管理與行政作業 : - 建立與維護維修記錄、登錄維修單追蹤維修進度 - 產品售後進出庫管理與維修與物料銷售報價、結帳流程 - 初級客速處理與升級溝通流程 - 輔助店務盤點作業 三、品質與流程控管 : - 協助確保維修流程符合標準作業程序 - 回報常見故障問題,協助改善維修品質
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  • 正職代招【知名智慧型手機大廠】售後客服人員|信義門市#813

    月薪 34000~43000元 台北市信義區 1~2年工作經驗
    一、顧客服務 : - 接待客戶了解設備的問題或故障狀況 - 提供維修進度費用估價與保固相關說明 - 解答客戶詢問並提供售後初級服務與簡易排除方案 二、維修管理與行政作業 : - 建立與維護維修記錄、登錄維修單追蹤維修進度 - 產品售後進出庫管理與維修與物料銷售報價、結帳流程 - 初級客速處理與升級溝通流程 - 輔助店務盤點作業 三、品質與流程控管 : - 協助確保維修流程符合標準作業程序 - 回報常見故障問題,協助改善維修品質
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  • 【⟡⟡第三季開幕/高級預約制日系割烹餐廳⟡⟡】外場經理-E45

    月薪 70000元 苗栗縣三義鄉 工作經歷不拘
    【工作內容】 1.負責餐廳營運管理,確保現場營運順暢及營運目標達成 2.制訂餐廳服務方式與作業標準流程等事宜 3.顧客關係建立及維護、顧客服務、客訴及危機處理 4.維持及控管餐飲產品品質 5.負責餐廳現場之人員訓練、激勵、輔導及管理、考核等各項作業 6.每月營收分析及營運成本控管(人事成本及營運相關費用成本) 7.參與新店籌備、開幕規劃、制度建立與營運優化 8.完成其他主管交辦事項 【薪資】月薪70,000以上核薪+空班津貼 【需求條件】 1. 通英、日語尤佳(主廚為日本籍師傅,須具備能基本溝通對話之日文能力) 2. 曾有5 年以上餐飲服務業管理經驗,具高端餐廳或日本料理經驗,曾有 〝 經理 〝 職之管理實務經驗者尤佳 3. 具會員制、包廂制、Fine Dining 或飯店餐飲管理經驗尤佳 4. 須參與新店籌備、流程建立與內部訓練 (曾有新店籌備經驗者優先) 5. 熟悉前場服務流程與後場運作邏輯,能有效跨部門溝通 6. 具備人員管理、培訓與現場問題解決能力 7. 重視服務細節、穩定度高抗壓性強,能配合高端服務節奏
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  • 日系三大綜合商社*高機能素材部業務助理*市政府捷運站附近

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 45000元 台北市信義區 1~2年工作經驗
    〔工作內容〕 1. 每月計上作業處理 2. 受發注管理及庫存控管 3. 協助業務人員處理行政及相關專案支援工作 4. 部門文件整理與跨部門溝通協調 5. 其他主管交辦事項 〔需求條件〕 學歷要求:國內外大學(含以上)畢業。 工作經歷:需有工作經驗,具備英文書信能力,如有跨國商社工作背景加分 語言能力:英文TOEIC730分以上,及日文N2。 〔任用方式〕 正職任用 〔工作地點〕 台北市信義區松仁路 市政府捷運站附近 〔工作時間〕 週一至週五 週休二日 國定假日休假 〔薪資福利〕 預定薪資:NT$45,000/月起(含NT$3,000伙食津貼),根據人才能力與經驗評定。 獎金制度 : 一年兩次,冬季與夏季獎金。
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  • 【外貿協會】展務助理(展四組)#202

    月薪 34278元 台北市信義區 0~1年工作經驗
    *此為派遣職缺,有意者請投遞* 1.將負責六月初舉辦的COMPUTEX,以及10月底的TAITRONICS,大量主要申請一般集中在展覽前三個月。 2.參展商技術業務受理與審核:負責接收並審核參展商之各項特殊申請(如:超高建築計畫書、懸昇氣球申請、展場吊掛需求及電力/水路增設等),確保符合展場安全規範。 3.各項規費結算與帳務處理:根據參展商之各項申請項目,正確核算費用並開立繳款單,追蹤款項繳納進度並進行帳務核銷。 4.展務行政與文件管理:維護參展商資料庫,處理各項申請表單之存檔與統計,並協助製作參展手冊之補充說明。 5.現場營運與突發狀況處理:展覽期間(進場、開展、拆展)需於現場駐點,即時解決參展商在施工或展示時遇到的疑難雜症,並協助與場館(如南港展覽館)或施工承包商協調。 6.跨單位作業協調:與場地組、機電組及財務組密切配合,確保各項申請項目符合法規標準並完成帳務程序。
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  • 【外貿協會】專案經理(創新業務中心/產業創新組)桃園#205

    月薪 44990元 桃園市桃園區 1~2年工作經驗
    *此為派遣職缺,有意者請投遞* 自 即日起 至 116 年 12 月 31 日止 1.客戶開發、招募徵集台灣企業付費參與《應用AI爭取海外商機》輔導案。 2. 擔任前述輔導案之專案管理,與負責之account客戶聯繫溝通、服務客戶行銷需求。 3. 理解並使用輔導案開發之AI代理人工具、監督英文行銷影片產出、文案撰寫、廣告投放及教育訓練課程 4. 協助輔導案相關活動如推廣說明會、教育訓練課程、成果發表會等之辦理。 5. 其他相關行政事務及主管交代事項。 需求條件: 1. TOEIC 650分以上,工作經驗一年以上。 2. 具陌生開發銷售經驗及基本數位行銷知識,熟悉影音製作、英文社群平台或廣告投放之「觀念」尤佳。 3.敏捷溝通、熟悉線上協作工具。 4.具使用HubSpot平台經驗者佳。 5. 主動積極、具獨立思考能力、願意學習。 6. 不怕面對人群、遇事不畏困難,以解決問題為終極目標。
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  • 【外貿協會】專案經理(創新業務中心/產業創新組)新竹#205

    月薪 44990元 新竹市東區 1~2年工作經驗
    *此為派遣職缺,有意者請投遞* 自 即日起 至 116 年 12 月 31 日止 1.客戶開發、招募徵集台灣企業付費參與《應用AI爭取海外商機》輔導案。 2. 擔任前述輔導案之專案管理,與負責之account客戶聯繫溝通、服務客戶行銷需求。 3. 理解並使用輔導案開發之AI代理人工具、監督英文行銷影片產出、文案撰寫、廣告投放及教育訓練課程 4. 協助輔導案相關活動如推廣說明會、教育訓練課程、成果發表會等之辦理。 5. 其他相關行政事務及主管交代事項。 需求條件: 1. TOEIC 650分以上,工作經驗一年以上。 2. 具陌生開發銷售經驗及基本數位行銷知識,熟悉影音製作、英文社群平台或廣告投放之「觀念」尤佳。 3.敏捷溝通、熟悉線上協作工具。 4.具使用HubSpot平台經驗者佳。 5. 主動積極、具獨立思考能力、願意學習。 6. 不怕面對人群、遇事不畏困難,以解決問題為終極目標。
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