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1.薪資計算暨發放作業(須熟悉Excel函數計算). 2.人事作業-新進員工及離職員工登錄及資料歸檔 3.勞健保及勞退及團保承辦作業. 4.備交通工具 5.主管交辦事項報行

貫碩人力資源管理顧問是專注在「讓企業、派遣人員、公司三方都贏」的人力專家團隊。從基層到管理幹部都具備人資專業，我們每天的工作，就是替企業找到對的人，也替求職者配對到優質廠商，讓每一份工作都更有價值、更有保障。如果你想在穩定又成長中的人力產業裡，累積扎實的人資與財務實務，歡迎一起加入我們的內勤核心團隊。😊📊🖥️ 1、每月薪資計算與發放作業，運用各類文書系統與Excel函數，精準處理數字與報表 2、負責人事資料建檔與維護，含新進與離職員工資料登錄、歸檔與更新，確保資料正確完整 3、承辦勞健保、勞退及團保相關作業，依規定辦理加退保與異動，維護同仁權益 4、協助主管與團隊處理日常行政與臨時專案，跨部門溝通協調，支援各項人資與財務相關事務 福利與發展機會： ・穩定的正職編制與具競爭力的薪資水準 ・完整接觸人資、財務與行政實務，累積跨領域專業能力 ・有機會參與多元專案，培養數據整理與報表分析能力 ・辦公室內勤工作環境，重視團隊合作與互相支援氛圍 如果你喜歡數字、也享受與人互動，期待你成為我們一起打拼的夥伴！

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🚩【工作內容】： 1. 招募、履歷篩選、面試、任用、出勤管理等，需熟用社群媒體。 2. 執行人員招募、甄選，以解決廠商的人力需求。 3. 廠商HR 配合、溝通人員選用需求條件。 4. 主管交辦事項。 5. 可接受內外勤。 🚩【薪資福利】： ✌.多項獎金 業績+團體+達成獎金 ✌.公司聚餐 ✌.提供勞、健、團保、特休、三節禮、生日禮、相關福利 ✌.如果對人資招募有興趣又有企圖心歡迎加入 ★近永豐高中.新興高中 ★桃園醫院對面 ★內壢火車站4分就到 ★桃園客運1路公車可到

★表達能力佳 ★具備服務熱忱，抗壓性強 ★學習力強，應變能力佳 想坐在有空調的辦公室?想吸取3C新資訊?歡迎加入~ 【工作內容】 ●接聽用戶服務專線 (帳單/手機/國漫/加值服務/收訊/客訴) ●推廣集團電信產品或升級合約方案(推廣成功，依辦法另算獎金) ★【薪資待遇】 平均月薪30,000~45,000元，另有豐厚年終獎金、特別獎金與各項多元福利 ★【新人教育訓練期間】 上班時間：週一至週五09:00-18:00，周休二日 訓練期間：1-2個月，結訓後配合輪班排休 ★【排班&排休】 1. 配合輪班： 當月輪值夜班/兩段班，依工作天數核發值班津貼(平均每月可加薪$8,000~$10,000) 2. 配合排休： (1) 每週排休兩日：週一至週日期間安排兩日休息日 (2) 國定假日調移休假 (3) 全年休假天數與行政機關公告天數相同，每月約8-10天休假日

【工作內容】 1.負責收文、發文、文件整理 2.行政總務工地工作支援、主管交辦事項 【工作條件】 1.有工程業相關工作經驗佳、無經驗亦可;善溝通、細心負責 2.熟Office軟體操作 3.能配合接受工作專案時程者，對派遣工作有認知可接受派遣職。 【其他】 1.相關福利:三節獎金、福委會福利、完善員工團險等 2.公司規模為國際型工程顧問公司，開視野具前景 3.有制度:依學經歷核定薪資水平、備3個月考核期 4.專案地點:桃園中壢(近高鐵站附近)

1. 負責營運、銷售及庫存等數據整理、比對與分析。 2. 使用 Excel 製作報表、圖表及資料分析。 3. 負責樣品申請、追蹤、發放及紀錄管理。 4. 協助跨部門溝通及日常行政作業。 5. 協助主管進行資料彙整、專案追蹤及其他交辦事項

【工作概述】 1. 集團(電子)公文收發及管理 2. 公司印鑑管理與刻製銷毀作業 3. 其他由部門主管指派工作之協調與支援 4.專案地點:台北士林總部 (近芝山捷運站附近) 【工作條件】 1.大專以上畢佳、熟公文擬辦作業相關經驗(依學經歷核薪) 2.熟電腦文書軟體Excel、PowerPoint、Word 3.善協調溝通、敬業、負責，能團隊合作 4.能配合接受工作專案時程者，可接受派遣職，如表現佳者備有轉正機制。 5.具應用文造詣、用字遣詞帶高感知能力、細心 【其他】 1制度福利:基本調薪、津貼、生日禮金、三節獎金、完善員工團險等 2.公司規模為國際型工程顧問公司， 2017年入選DJSI世界獎的台灣企業之一、2020天下企業公民大獎、公司備有完整教育訓練計畫、拓展個人國際視野前往百大正職前哨站、快速累積個人職涯資本。 3.具3-6個月不扣薪考核期

【工作內容】 1.執行部門與專案工地行政、人事相關事務:週轉金管理事務 2.工地辦公室資源設備調度管理事務、宿舍管理事務 3.工地零星採購事務、團伙管理事務 4.專案地點:高雄大林中油專案 【工作條件】 1.大專以上畢佳、具相關經驗佳(依學經歷核薪) 2.熟電腦文書軟體Excel、PowerPoint、Word 3.善協調溝通、敬業、負責，能配合派駐外工地 4.能配合接受工作專案時程者，可接受派遣職，如表現佳者備轉正機制。 【其他】 1制度福利:基本調薪、三節獎金、考績獎金、完善員工團險等 2.公司規模為國際型工程顧問公司， 2017年入選DJSI世界獎的台灣企業之一、2020天下企業公民大獎、公司備有完整教育訓練計畫、拓展個人國際視野前往百大正職前哨站、快速累積個人職涯資本。 3.具3-6個月不扣薪考核期 4.外地者配有宿舍