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1. Responsible for management of all reward strategies and implementation processes 2. Developing, reviewing, and updating of the HR policies and procedures, managing and monitoring the implementation of policies, and following through to ensure the full compliance of data. 3. Looked after day to day C&B related operational issues across the company 4. Responsible for monthly payroll administration 5. Responsible for expatriate employee’s mobility and C&B management 6. Expected to perform the role of HR Business Partner role for assigned populations to deepen employee relations, and support organization growth.

* 知名股票上市製造業總管理處, 誠徵訓練發展主管 * 人才需求條件: 1. 大學或碩士企業管理相關,人力資源相關,其他商業及管理相關畢, 英文聽說讀寫中等, 訓練發展主管經驗7年以上 2. 具備人力資源相關知識 3. 員工教育訓練與需求分析 4. 蒐集與分析就業市場資訊 5. 職涯探索 6. 人員培訓、激勵、輔導與管理 7. 文書處理╱排版能力 8. 行政事務處理 工作職掌: 1. 進行集團訓練發展需求分析，規劃、執行集團訓練發展計畫，並評估訓練發展之成效。 2. 研究、評估並引進新的訓練發展主題與方法，以增進訓練發展之成效。 3. 年度儲備幹部計劃之規劃、執行、成效追蹤。 4.雇主品牌社群經營規劃與成效追蹤。 5.大型校招活動統籌、規劃與執行。 6.其他主管交辦事項。

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【工作內容】 1. 收款付款作業: ––執行票據託收、延票、兌現與存款現金以及銀行對帳單(存摺)核對 ––開票、匯款及提款處理、系統之開票、匯款及提款處理 2. 銀行融資作業: ––銀行借款及到期還款、額度控管、融資年度換約 ––授信額度整理及提報、L/C開狀付款及到期還款 3. 月結作業: 製作庫存現金、銀行存款、已(未)兌現應收(付)票據月報表與會計帳目核對 4、其他主管交辦事項 【薪資】月薪40,000~50,000依過往經歷核薪 【需求條件】 1. 大學以上畢業，擁有出納一年以上經驗，熟悉文書軟體操作 2. 熟悉各家網路銀行系統操作，有銀行匯率相關經驗優先

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💼【人資客服專員｜辦公室輕鬆 × 業績加成無上限】💼 📍工作地點｜新竹縣竹北市光明六路東一段（築科大樓） 📆上班時間｜08:30–17:30（午休1小時） 🛌休假制度｜週休二日／見紅就休 ⸻ 🧩【職務內容】｜人資客服專員 你將成為團隊的第一線門面，為公司招募優質人才，協助維繫員工關係，辦公室氣氛活潑、輕鬆無壓力！ 🔸 接聽來電，提供親切的人資客服服務 🔸 使用 Word/Excel 處理基本文書與資料整理 🔸 員工關係關懷與協助 🔸 協助廠區招募需求、主動尋找合適人才 🔸 活潑外向、不怕與人對談、有服務熱忱者佳！ ⸻ 💰【薪資待遇】 ✔️ 月薪 $30,000 起（保障底薪）+ 業績獎金 ✔️ 【業績獎金無上限】肯做肯學，收入輕鬆破萬不是夢 ✔️ 可配合加班者佳 🔔 非誠勿擾｜我們找的是「真心想學想拚」的夥伴！ ⸻ 💝【辦公室氛圍】 🎶 上班可聽音樂 🧋 有飲料、有零食 🤣 同事超好笑、歡樂又不失效率 💕 想當我同事嗎？快來吧～啾咪～ ⸻ 🎁【公司福利】 🎂 生日禮金 & 生日餐點 🧧 開工紅包、五一禮金、三節禮金 🍽 尾牙摸彩、年終獎金、員工聚餐 ✈ 員工旅遊、不定期福利活動 ⸻ 📲【快速報名方式】 📸 截圖這則貼文＋留言／傳送「姓名 + 電話」給我 📱 加入 LINE｜@333lswto (雅菲專員) ❤️加 LINE：https://lin.ee/z41kY5Z 📌 還有多項優質職缺，歡迎諮詢洽詢！

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