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【工作內容說明】 - 定期清點物料，確保標示清晰且物料擺放位置正確 - 追蹤並檢查庫存與紀錄，發現異常情況即時找出原因並處理 - 定期盤點庫存，確保帳務與實物數據一致，無誤差 - 管理倉庫物品與物料的進出，保持流通順暢 - 核對庫存帳務系統，確保資料正確無誤 - 完成主管交辦的其他相關工作 - 使用工具：PDA、油壓拖板車（手動/自動），輕鬆高效完成工作 【薪資福利說明】 - 月薪30,000元至35,000元，工作滿三個月後可根據工作表現調整薪資 - 提供勞健保、團體保險，並依勞基法規定支付加班費及特休假 - 三節福利（勞動節、端午節、中秋節）及年終獎金，讓您更有保障！ 加入我們，共同打造高效穩定的倉儲運作環境！

早班兼職 (07:00-13:00) (200/H) 🍳【朝氣滿滿的餐飲夥伴】熱情招募中！ 🌟 日常任務！ 1. 餐飲調理與備餐準備 2. 幫助客人快速點餐並處理收銀 3. 外送協助與環境維護 ⏰ 固定上班時段，不用加班，充分享受生活的樂趣！ 週六偶爾輪班（10:00~14:30，每月約 0~1 週） 週日及國定假日通通休休休，安排你的假期輕鬆無負擔～🌈

1. 圖面審查 2. 航太產品開發評估 3. 航太規範審查/研讀(AMS、ASTM國際規範；客戶規範) 4. 開發流程設計 5. 航太產品品質文件建置 6. 品質系統文件管理

【工作內容】 工程穩定與長期案廠配合，承接各科學園區科技廠廠區配電工程施工作業 包含傳統產業系統，無塵室系統，配管系統，二次配(Hook-Up)機台施作等各大系統 【工作時間】：早上8:00～下午5:00 【工作日期】：週一至週五（週六視機台進度加班） 【條件】 無經驗可，願意學一技之長，現場會有領班教導 有經驗且專精的師傅，誠摯歡迎您加入我們的團隊 【支薪方式】每個月５號發薪資，２０號可預支(遇例假日則提前發放) 【調薪制度】 依個人技能及能力，備有完善的調薪制度(不用擔心不穩定) 有完善的獎金制度以及在職教育訓練 【工作地點】 台南 新竹 高雄 嘉義 國外(需有台積半年的經歷) 【應徵方式】 王小姐：06-5834480 　　　　0905-306262 (766-5306) Line ID:90652381

我們是專注於空調及水機電工程的專業企業，致力於為客戶提供優質的工程服務，主要服務對象涵蓋高科技產業及大型製造業廠區。我們現正為台積電高雄廠招募駐點工安人員，與我們一起確保施工過程及職場的安全。 工作內容： 1. 制定並執行職業安全防護計畫，確保工地施工安全。 2. 負責進行工地現場巡視，監督施工進度與品質，發現潛在風險並採取措施。 3. 執行安全衛生教育訓練，提升員工危害意識。 4. 管理施工現場的安全稽核，包括設備檢查及作業環境測定。 5. 督導廠商落實高空作業、密閉空間作業等特殊作業的安全措施。 6. 協助撰寫工地施工進度報告及安全稽核報告。 7. 處理並分析職業災害案例，提供預防建議。 8. 負責與業主及廠商之間的協調與溝通，確保安全規定得到貫徹。 我們期待熱忱、負責且具安全管理經驗的您加入我們的團隊，與我們攜手為客戶打造安心的工程環境。歡迎投遞履歷，立即成為我們的一份子！

我們是一家專注於通用機械設備的製造與修配的公司，致力於為客戶提供專業且高效的設備解決方案，包括生產組裝、自動化設備調整與技術維護等服務，服務對象涵蓋高科技產業、製造業等多個領域，特別是台積電等大型廠區。我們的專業技術和全方位服務深受業界信任。 ★台積電廠區【 設備調整維護人員 】(意者務必電洽📞0911-089970 吳先生) 工作內容： 1. 負責根據設計圖紙及技術說明，進行自動化設備零組件的精確組裝。 2. 組裝完成後，執行設備的性能檢測及功能測試，確保組裝品質與技術要求。 3. 現場安裝自動化設備，並完成相關的技術支援及測試驗證作業。 4. 針對設備的運行問題進行故障排除及功能調整，確保設備穩定運作。 5. 執行例行保養及維護作業，延長設備壽命並提升運行效率。 6. 運用專業儀器對設備進行測試，提供分析報告並提出改進建議。 7. 進行技術規格的紀錄及文件管理，確保資訊的完整性及準確性。 8. 協助廠區相關技術問題的解決，維護標準操作流程與安全程序。 充滿熱情的你是否準備好迎接挑戰？加入我們，成為設備調整維護團隊的一員，一同為台積電等大型企業提供高品質的設備與技術服務！立即投遞履歷或致電聯繫，期待您的加入！

1. 排程訂定/交期維護/出貨追蹤及與業務的溝通往來 2. MRP原物料需求規劃/請購/管理 3. 庫存管理，定期呈報庫存現況 4. 供應商交期管理維護 5. 供應商與廠內跨單位協調 6. 異常處理及回報 7. 完成主管交辦任務

1. 總機工作，禮貌合宜之內外部訪客接待事宜，大廳環境整潔維護 2. 面試安排及接待等相關事宜，協助面試邀約、報到等相關聯絡及確認 3. 教育訓練彙總、進度跟催及key in 4. 有條理,系統化部門文件,檔案整理及KEY IN, 文書處理作業 5. 郵件及公告等文件登記發送 6. 每月餐費與交通車費用核對與彙總 7. 其他人資相關工作協助 8. 完成主管交辦工作