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您正在找年後上班的工作,共計293筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 數理輔導老師

    時薪 300~400元 高雄市左營區 2~3年工作經驗
    輔導國中生數學科、理化科課業 ,解惑問題。
  • EA BU/Equipment Assistant Manager(Detroit, Hired by TTE-USA)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 美國密西根州 10~11年工作經驗
    01. Technical Transfer & Introduction: Lead, guide, and review technical communication and technology transfers for new production equipment in SMT and assembly sections. 02. Automation & Improvement: Drive automation progress and process improvements across SMT and assembly lines. 03. Troubleshooting & Technical Problem Solving: Resolve technical issues related to automated product and equipment design. 04. Maintenance & Abnormalities: Direct and review equipment maintenance, preventive maintenance (PM), and production anomaly analysis/troubleshooting for SMT and assembly sections. 05. SOR & Cost Estimation: Interpret product Statement of Requirements (SOR), and direct/review cost estimation and quotation evaluations for SMT and assembly equipment. 06. Task Management (North America): Oversee task assignment and coordination within the Equipment Department at the North American plant. 07. Team Management & KPI: Manage performance evaluations, training, team leadership, KPI setting, tracking, and manpower allocation to achieve departmental goals. 08. Technology Transfer & Equipment Modification: Plan technology transfers for production equipment in the North American plant, and evaluate/track equipment commonality and modifications. 09. Jigs, Fixtures & Inspection Tools / Automation Equipment 10. Design of Experiments (DOE) Planning for VAVE Projects 11. Trial Production & Commissioning of New Equipment 12. Perform other job-related duties as assigned
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  • IP BU/生技設備副理/Equipment Assistant Manager(桃園南崁/Taoyuan)/生技設備副理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市蘆竹區 5~6年工作經驗
    1.開發案產品評估與 RFQ 報價 2.自動化課被設計、電路、軟體審查與工作指導與審查 3.新生產設備導入技術溝通指導與審查 4.自動化生產進程、改善推動 5. 解決自動化設備設計與製作的技術問題 6.異常分析與處理指導與審查 7.產品SOR需求解讀、成本報價評估指導與審查 8.自動化設備技術研發的計畫與費用管理 9.課內工作任務分配及協調 10.課內人員培訓工作協助 11.優化、管理、原物料、設備、人事成本,以達成生產成本最佳化 12人員考核、培訓、帶領部門人員完成KPI指標達成率,訂立每位同仁KPI與檢視達成,人力運用等規劃 12.客戶稽核對應窗口 13.專利挖掘與申報 Project Evaluation & RFQ: Lead product feasibility assessments for new development projects and manage the RFQ (Request for Quotation) process. Automation Design Review: Oversee and validate Mechanical Design, Circuitry (EE), and Software architectures, ensuring compliance through rigorous work instruction reviews. Equipment Integration: Direct technical communications and provide expert guidance for the introduction and deployment of new production equipment. Automation Roadmap & Improvement: Spearhead the evolution of automated production processes and drive continuous improvement initiatives. Technical Problem Solving: Resolve complex technical bottlenecks occurring during the design and fabrication phases of automation equipment. Anomaly Analysis & RCA: Supervise root cause analysis (RCA) for technical anomalies and review the effectiveness of implemented corrective actions. SOR Interpretation & Costing: Interpret customer SOR (Statement of Requirements) and provide strategic oversight for cost evaluation and pricing strategies. R&D Budget Management: Manage project timelines, technical roadmaps, and expense controls for automation technology R&D. Resource & Task Allocation: Coordinate departmental workflows and optimize the distribution of tasks among team members. Talent Mentorship: Facilitate internal training programs and provide technical mentorship to enhance team competencies. Cost Optimization: Manage raw materials, equipment, and labor costs to achieve COGS (Cost of Goods Sold) optimization and production efficiency. Performance & KPI Management: Establish and monitor individual KPIs, conduct performance appraisals, and manage workforce planning to ensure departmental goal attainment. Audit Liaison: Serve as the primary technical point of contact (Window) for customer audits and quality inspections. IP Strategy: Lead Patent Mining initiatives and manage the filing process to protect corporate intellectual property.
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  • 冷氣師傅

    月薪 40000~140000元 桃園市蘆竹區 3~4年工作經驗
    1.負責空調工程之工程規劃、報價、施作及監工 2.依藍圖、設計規格,確實的安裝空調系統 3.能與客戶進行有效的溝通,並解決客戶需求及問題 4.能帶領學徒、半技共同執行安裝作業 5.配合主管其他工作相關交辦事項 %完善獎金制度,能力越強領越多! %變動薪資因個人資歷或績效而異
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    員工旅遊供餐福利年終獎金工作獎金員工聚餐
  • 空調專案工程監工

    月薪 45000~50000元 新北市五股區 2~3年工作經驗
    1.需有空調監工相關工作2年以上經驗 。 2.熟空調工程施工作業及具備管理小包工程進度,施工品質控管回報等能力。 3.專案工程進度估算請款作業 。 4.主管交辦事項。
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  • (台北六福萬怡酒店) 餐飲部/敘日西廚房 - 領班廚師 or 副領班廚師 (一頭班)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市南港區 5~6年工作經驗
    1.壽司料理及生魚片出餐處理作業. 2.食材庫存管理. 3.顧客服務現場工作安排. 4.排班:採一頭班制 (早班或晚班)
  • 採購助理

    月薪 35000~40000元 台北市中山區 1~2年工作經驗
    一、採購行政作業 維護 ERP 採購、進貨等相關資料。 辦理廠商請款、文件建檔與資料歸檔。 維護採購及供應商資料。 二、採購執行支援 協助詢價、比價、下單及訂單追蹤。 追蹤交期、到貨、驗收及退換貨等採購流程。 協助供應商日常聯繫與異常處理。 三、供應商管理 建立與維護供應商資料。 蒐集報價、產品資訊及追蹤交貨狀況。 四、跨部門協作 協助各部門採購需求確認與進度追蹤。 提供採購相關行政支援與進度回覆。 五、其他事項 完成主管交辦事項及配合部門專案執行。
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  • 助理設計師

    月薪 38000~52000元 台北市松山區 3~4年工作經驗
    1.我們招聘的是助理設計師 2.我們需要你能夠繪製完整施工圖(畫過整套豪宅案的細部圖尤佳) 3.設計能力不要求 你將獲得 1.良好的團隊氣氛,他們將是你職場生涯中可互相扶持的同伴
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  • 室內設計師

    月薪 43000~70000元 台北市松山區 3~4年工作經驗
    0.個人特質:負責 專注 能完整統合設計案 1.協助公司做室內設計專業規劃,協助業主落實未來居家空間的想像與感覺,並評估其可行性。 2.協助公司配合業主需求或提出更完善建議,檢討及規劃室內空間機能,使其發揮最高坪效或滿足業主個性化需求。 3.協助公司幫業主選擇裝修材料、窗簾、家具及飾品佈置,以統合室內整體風格設計,營造更舒適的居家感覺。 4.協助公司規劃相關機電與消防系統,使業主居住更便利、安全且合法。 5.繪製裝修施工圖,作為施工人員之施工準則及驗收標準。 6.設計相關經驗3年以上
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  • 助理設計師(台中分部)

    月薪 35000~52000元 台中市西區 3~4年工作經驗
    1.我們招聘的是助理設計師 2.我們需要你能夠繪製完整施工圖(畫過整套豪宅案的細部圖尤佳) 3.設計能力不要求 你將獲得 1.良好的團隊氣氛,他們將是你職場生涯中可互相扶持的同伴
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