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【職安工程師｜陪我們一起守護每個工地的安全】 我們正在尋找能用專業守護施工安全的夥伴，一起讓每個建案的工地環境不只符合法規，更保障每位同仁的安全。 歡迎具備2~5年工程經驗加我們，用你的職安管理與現場督導能力，確保每個工地安全、高效地運作。 🌟你的工作任務如下 1.建立並推動勞工安全衛生制度，確保施工安全 2.執行工地安全業務，監督現場遵守規範 3.製作各項安衛及環保分項施工計畫 4.管理工地現場勞安，落實安全措施 🔺工作地點：高雄-三民區、楠梓區、鼓山區（依案場地點安排） 🔺建案類型：【耐震標章／鋁模】集合式住宅 🌟完整培訓計畫：新人輔導班、在職訓練 ✨福利政策｜全方位360度完善照護！✨ 在遠雄，工作不只是一份職場任務，更是一段幸福旅程 我們提供勞/健保/團險、健康檢查，結婚、生育、育兒津貼，節慶禮金、生日假，國內外旅遊、學習補助，還有員工購屋優惠等多元照護！ ✨有溫度的職場，值得你投入專業。 🩵🩵🩵遠雄營造，幸福企業歡迎您！🩵🩵🩵

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1. ISO 22000:2018 & HACCP 系統作業維護及執行 2. 食品輸入業監控計劃及強制檢驗計劃執行 3. 品檢及品管文件製作及保存 4. 食品業者登錄平台資料維護 5. 其他主管交辦事項 ***2~5年食品衛生管理師或 ISO 22000:2018 & HACCP 系統作業維護 實務工作經驗佳 ***公司概況說明: 韓廣企業有限公司是一家每年穩定中求成長的中小型韓國商品進口貿易商, 其關係企業為ISO 認證食品製造廠, 由國外口主要原物料, 在台加工製造生產; 主要通路遍及連鎖餐廳及賣場. 此職務係為公司擴編職缺, 非常歡迎對食品產業有興趣人員加入團隊, 未來有機會可接觸食品進口及食品製造廠相關專業技能等.

1.新菜單研發及餐點品質管理。 2.內場中、西廚房、烘焙房等所有人員之培訓、督導與管制。 3.督導食物成本控制。 4.全權管理負責廚房生產作業及環境衛生安全管理。 5.內場所有人員教育訓練與績效考核。 6.主管臨時交辦事項。

1. 規劃並執行品質管理流程（含原料、製程、成品） 2. 撰寫與維護SOP、產品標準書、檢驗規範等品質文件 3. 負責產品留樣及檢驗報告彙整 4. 監控委託代工廠（OEM/ODM）之品質作業與稽核輔導 5. 處理客訴案件、品質異常調查及後續追蹤改善報告 6. 產品標示（含食品標示/功能標示）審核與法規查核 7. 定期品質會議彙整 8. 主管交辦事項 ●其他條件： 具法規敏感度和代工廠經驗者尤佳

※投遞資格敬請參照下方〝其他條件〞A級單位個管資格，謝謝！ 1. 因業務擴增而新增人力，服務區域：松山區。 2. 松山區長期照顧服務個案管理，包含諮詢、申請、計畫擬訂、資源媒合。 3. 長期照顧服務團隊溝通協調。 4. 長期照顧服務相關專案辦理。 5. 服務宣傳、單位拜訪、服務使用者開發。 (每位個管員案管量120上限) (單位自辦20小時長照課程並申請積分，免去自己要把積分補滿)

1. 負責日常帳務處理及出納工作； 2. 依據公司政策及相關法令規定進行各種財務報表及會計資料之檢查、整理、歸檔； 3. 負責支出、收入帳款的歸檔、結帳、對帳等工作； 4. 負責發票開立、收據開立、現金管理、支票兌現、簽呈核准等事項； 5. 協助主管完成其它交辦事項。

我們最重視的三大條件： 一、團隊精神：具備良好人品、合作態度與有責任感 二、學習能力：積極正向，能迅速吸收並落實新知，願意從錯誤中成長、持續精進 三、邏輯與創意思維(思維清晰)：善於分析問題並提出創新解決方案 主要職責： 1. 規劃並執行 語言學習、活動執行、任務接發（gigs） 三個垂直的產品／營運專案，含里 程碑、排程、風險與資源配置。 2. 與 PM/設計/工程協作撰寫 PRD，推進各關鍵功能之需求、驗收與上線。 3. 分析市場與競品（語言學習社群、活動執行、任務接發平台），提出 定位與成長策略。 4. 與行銷、BD 協作規劃 用戶增長活動（例：語言交換週、商圈快閃、臨時班挑戰），追 蹤投報與最佳化。 5. 建置 儀表板與追蹤機制（Amplitude/GA/Looker/類似），以數據驅動決策：轉換、留 存、填補率、候補轉正率、爭議率等。 6. 規劃 專案甘特／看板（Jira/Asana/Notion），控管時程、路線圖、跨部門協調與會議 節奏。 7. 管理行銷預算與 ROI／NTM（淨抽成率），提出素材測試（A/B）與洞察。 8. 建立 危機處理 SOP（No-show／退款／爭議），確保服務連續性與品牌信任。 9. 產出高品質 簡報與決策支援分析（每週進度、每月成效、季度回顧）。 10. 對焦 KPI 與 實驗路線圖（假設→驗證→擴張），持續提升產品與營運效能。 有以下「語言學習／活動執行／任務接發」相關經驗，投遞履歷與面試時有加分： 1. 市場策略制定（在語言學習社群、活動預訂、task/gig 平台的定位與差異化）。 2. 用戶成長（Growth）：註冊→啟動→首單→留存→口碑／推薦的全漏斗優化。 3. 數位行銷技能：ASO/SEO、投放（Meta/Google/TikTok/LINE）、素材測試與歸因。 4. 產品與數據敏感度：能將洞察轉化為可落地的功能／實驗。 5. 團隊協作與領導：能帶動跨部門對齊與節奏。 6. 行銷創意與內容感：能把場景講清楚、說動人。 7. 品牌建立：能以 不打折、賣效率與保障 的方式累積品牌資產（大加分）。 ((若曾接觸或研究 tasker／Pro360 類型平台、語言學習社群或活動預訂產品，請於履歷標註。)) 面試前請準備以下相關資料： 1. 你對活動媒合 App（含語言學習／活動預訂／任務接發）的市場理解／分析／建議 ◆目標客群、痛點與機會；TiMe 的差異化；12 週 實驗提案（目標、假設、KPI、素材）。 2. 如何透過各種行銷(宣傳)管道找到TA ◆付費（ASA/UAC/Meta/TikTok/LINE）、自營（ASO/SEO/社群）、合作（商圈／公 協會／場館／金流夥伴）；預估成本與成效。 3. 自己的人生規劃 / 對於來戀結科技(產品：活動媒合APP) 的規劃 / 未來3年的目標規劃 面試時會確認你的重點、實力與績效 —— 追蹤數據指標清單： 追蹤數據指標清單如下 ✅ ❶ 整體數位行銷成效（投放＋網站/App 整合） ✅ ❷ 社群媒體成效（內容經營與互動） ✅ ❸ App 行銷與成長（Growth） ✅ ❹ 線下活動與實體成效 ✅ ❺ 品牌建立與長期經營 ✅ ❻ 內部團隊與流程

1.)依照標準作業流程（SOP）執行產品的功能測試、老化測試。 2.)維護測試設備與工作區域的整潔與安全。 3.)主管交辦工作內容。 ＊提供美味營養團膳＊ ＊備有新店/中和/淡水線交通車 ＊