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1.車輛製造生產、售服相關機構設計問題分析與研改。 2.負責各項圖面管理、繪製。 3.BOM表維護、修改、新增等管理及發行作業。 4.廠商或生產單位作業指導。 5.職務相關文件建立。 6.主管交辦事項 工作地點：大溪工廠/平鎮工廠/新埔倉儲

1.經紀業務(證券、期貨、複委託)受託買賣。 2.客戶關係維繫。 3.新客源開發。 4.其他主管交辦事項。 業務單純!! 免銷售其他金融商品!! 交通方便!! 捷運綠線水安宮站過馬路就到!!

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【職務願景】 本職位計畫在培養具備策略思考與實務執行力的全方位智販機運營管理人才。透過各階段系統化實務輪調、主管一對一輔導以及專案執行與管理，過程中，我們將協助您從基層職人蛻變為執掌千萬業績的專業智販機主管。 【工作內容】 第一階段：販賣機巡補作業實務歷練（需12-18個月） • 熟悉各式販賣機巡補作業實務、機台清潔維護及樣品罐更新、簡易故障排除及客訴處 理。掌握基礎操作與機械特性 S.O.P.。 • 依商圈或擺設點特性，規劃適銷中身產品，並配合品牌POSM，提升整機台效。 • 結合聯網機平台資訊，規劃每日最佳巡補路線，達成每日巡補台數及台效目標。 • 提供穩健的客戶服務，展現親和力與主動性以培養良好客戶關係，伺機擴大或搶佔潛在 商機。 • 其他主管交辦事項(如支援移撤機等)。 第二階段：業績及人員管理實務歷練（需12~18個月） • 人車調度、人員車、機存管控、每月機台查核、客訴處理及重點客戶開發。 • 掌控每月業績進度，定期檢視客戶別經營效益並針對低效益客戶機台提出具體改善計 畫，達成年度營運目標。 • 負責課單位夥伴的培訓與激勵，打造高凝聚力團隊。 【我們在尋找這樣的你】 • 歡迎大專院校以上畢(商科尤佳)具1~3年工作經驗或應屆大專院校畢業生並對飲料 (FMCG)產業充滿熱情的人才。 • 具備良好的溝通能力、積極進取的工作態度、抗壓性強且樂於與人互動。 • 有強烈的學習意願，渴望在 1-3 年內挑戰管理職位。 • 可配合公司培訓計畫並接受單位輪調者。 【薪資福利】 • 薪酬：NT$ 40,000起。（通過各階段考核，薪資每年再調升）。 • 年終獎金、員工三節獎金(禮品)、年度調薪(依公司損益及個人考績)、員工健 檢、每季績效達成獎金、員購優惠、定期員工聚餐、員工旅遊及家庭日等。 • 正式升任主管享主管優先汽車停車位。

1.需有空調監工相關工作經驗 。 2.熟空調工程施工作業經驗材料送審及具備管理小包工程進度，施工品質控管回報等能力。 3.工程進度估算請款作業 。 4.主管交辦事項。

1.營造現場施工管理 2.廠商管理與施工品質管理 3.請款計價與審核作業 4.依工地主任指派協助工程作業 5.針對工程進度確實了解進行編排與執行 6.了解圖面並據實監督指揮協調分包廠商施工 7.施工廠商及業主請款計價 8.工程內相關庶務協助

1.熟悉工程合約、圖說及相關規範應注意之事項 2.編製工程施工計劃書及工程執行預算 3.編列工程進度表(總進度、月進度、雙週進度) 4.掌握並控管工程預算、工程進度及工程品質依計劃執行 5.材料設備送審文件審查與提送控管 6.工地勞工安全及衛生宣導與督導 7.與業主、營造、承包商溝通協調解決如工作程序等事務問題 8.材料設備請款文件覆核與簽核 9.請款文件覆核與簽核 10.工程追加減帳作業(資料彙整、審查與提送) 11.工程完工辦理驗收移交之相關事項與作業 12.其它主管交辦事項

1.依照公司內部各單位或公司外部來文草擬回覆的公文 2.支援公司其他部門的行政人員 3.安排公司賓客招待等事宜 4.執行與協調辦公室行政活動、行政事務流程之規劃、整合及溝通 5.一般文書資料處理工作、簽核文件整理及發送，並負責追蹤執行狀況 6.進行直接的口述翻譯

1. Develop and maintain the BIOS/UEFI program. 2. Initialize platform design and team up with cross-function. 3. Issue reports and support debugging with customers. 4. Research new technology and develop new features.