轉職熱搜工作

1.陪同設計師跟顧客洽談，紀錄客戶需求 2.進行估價，並且與業主洽談 3.協助設計師進行設計 4.處理其他設計師交辦事項 ~~可年後上班~~

1.接聽電話、點名出缺勤 2.需與家長保持良好互動關係，給予協助 3.完成主管交辦事項 4.需會文書處理軟體 5.家住遠程者 ，可領取住宿補貼3000元/月 歡迎二度就業者。 通過面試者，可年後上班。

資格條件 1.學歷：專科以上畢。 2.科系：護理科系。 3.特殊資格條件：具護理師證書，兒科臨床經驗一年以上尤佳。 4.可先面試年後上班 備註：試用期為二個月，正式任用最低薪資為43,670，不含獎金及值班費

1.照護失能、失智輕度、中度長者、具行走能力的長者，協助維持身體清潔與舒適、日常生活照顧服務、活動帶領與陪伴、情緒與行為問題的處理等。 2.可年後上班 ※須配合至聖若瑟失智老人養護中心附設日間照顧接受培訓及服務

職務內容： 1. 安裝cable tray(線槽） 2. 機台電源線 牽引 固定 接點接線 3. 工作時有特定時間需穿著 雙鉤背負式安全帶 上下Ａ字梯（12呎） ✅薪資待遇：38000起 ✅法定保障：勞保、健保、新制退休金提撥、團體保險 ✅休假方式：週休二日 ✅固定白天班：週一至週五 08:00-17:00

(1) 商品銷售 (2) 店務管理清潔 (3) 顧客服務 ◆ 目標達成獎金 ◆ 季達成獎金 ◆ 年度獎金 ◆ 完整的薪資結構及休假制度 ◆ 勞保/健保 ◆ 6％勞退金提撥 ◆ 三節禮金 ◆ 結婚禮金 ◆ 生日提貨金 ◆ 員工購物優惠

位於新北市新莊區新北大道三段3、5、7號精華地段商辦，近捷運新北產業園區站，交通便捷，安心上下班。 *年後上班可 優惠福利制度： -男性陪產／陪產檢假、女性產檢假／產假／生理假 -開工獎金2000元 -三節獎金／禮盒福利 -年終獎金依評核表現另計，往年2個月以上 -年末員工聚餐（當日值勤者發放現金） -員工／直系親屬婚喪補助 -當年度特休未使用可換代金 -依勞基法規定，享特休、事、病、婚、喪假 -依勞基法規定計算加班費用 -依勞基法規定，足額提撥勞健保、退休金6％ -另享團保保障 工作內容: 1.負責一般文書資料處理工作 2.庶務處理 3.主管交辦事項 4.公司自聘員工,試用期3個月

意者每日 上午10:30~11:30 下午13:00~15:00 請親洽面試 謝謝!！假日可面談 (可年後上班) 工作單純有夜班津貼6０００,固定夜班，休假採排休8天以上，未休的以加班補現金,需配合加班 (含加班月平均有40,000元以上) 晚班時段: 00:00~08:30 21:00~05:30 21:30~06:00 超過八小時有加班費 **意者請直接於親洽面試**人力派遣.外勞仲介勿擾*

職務說明： 因在職藥師另有人生規劃，本職缺預計為年後上班，视狀況可先安排來兼職或到職適應環境及工作流程，也歡迎想年後轉換跑道的藥師先來了解。 1. 醫師處方調劑 2. 藥品盤點管理、訂藥 3. 用藥安全解說 4. 保健產品諮詢 5. 支援行政業務 6. 薪資將视資歷調整 7. 未排班期間，可報備支援在外兼職 8. 可留院午休，避免往返奔波 9. 延診比例不高 *每位藥師每週例行上班時數30小時（做3休4／星期日公休／細節面議），出國或需連續休假可與夥伴藥師協調調班，年終1個月，特休可折現，加班費另計，連上連休^^