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輪班作業員(早班、中班)【無經驗可,週休二日,免費供餐】
月薪 33000~40000元 彰化縣花壇鄉 工作經歷不拘◆無經驗可,工作內容簡單易學,公司會提供教育訓練 ◆週休二日 ◆工作環境單純,歡迎想要長期穩定工作的您加入~ 1.輪兩班(早班:07:30~16:00、中班:15:50~00:20) 2.操作加硫機台OR噴塗機台 3.免費供膳食展開 -
3-時薪機車宅配員(雲林北港)
時薪 198元 雲林縣北港鎮 工作經歷不拘1.小型包裹、文件收送貨服務。 2.協助宅配庶務執行。 ※須具備「普通重型機車駕照」 薪資:198元/時~215元/時以上(內含獎金) ★週休二日,週日公休 ★連續16年調薪優質企業 ★享有統一集團相關企業福利展開 -
現場作業人員/工作人員/有家庭需要賺錢的夥伴/歡迎加入/固定早班/周休二日/不用兼職兩份工作/一樣可以養得起全家大小
月薪 29500~33470元 台南市安定區 工作經歷不拘進行機台操作、包裝 簡單很容易學 凡事有心學習,保證學得會 無經驗都可已 肯學習 肯努力 必有收穫 所以轉換跑道也非常歡迎 歡迎要賺錢有資金需求的你 可以了解工作內容和工作環境 歡迎來面試~ 當然!您若是有相關工作經驗,薪資另議! 更歡迎業內高手加入常益鋼鐵!創造雙贏共好團隊! 假若;您無相關經驗,也不要害怕,我們很友善,只要您有熱誠.願意學習,非常歡迎您的加入!展開 -
(週休二日)現場組立技術人員
月薪 33000~35000元 台中市南屯區 工作經歷不拘1.負責生產線機器、設備之操作,並維持機台正常運作。 2.進行製造現場的產品組裝、檢驗、包裝出貨等作業。 3.與其他作業員進行協調,以符合生產及程序標準。 4.填寫生產報表,以檢視與生產目標的距離。 5.完成主管交辦有關生產產品、程序事宜。 6.需搬重物。展開 -
冷凍庫倉管人員(週休二日,意者歡迎電洽02-22980206,假日電洽0939667907賴小姐)
月薪 46000~49000元 新北市五股區 工作經歷不拘冷凍庫手推車進出貨,理貨,庫存管理 需長久穩定細心肯做的人 *面試請到公司:新莊區五工三路62巷9號1樓3日回覆 -
現場操作員
月薪 45000~50040元 高雄市燕巢區 工作經歷不拘薪資待遇 : 正式員工薪資約5萬、年終獎金(近五年平均2.8個月) 每月5號、20號領薪,匯入第一銀行薪資帳戶 試用期過,會再依表現調薪,表現優異可升遷領班人員 工作內容 : 投料包裝澱粉(25Kg)、清理反應爐、操作反應機台 需輪三班(每周一輪)、若有加班加班費另計 休假方式 : 周休二日(六日)、日曆見紅休展開 -
3-機車宅配員(台中西屯)
時薪 198元 台中市西屯區 工作經歷不拘1.小型包裹、文件收送貨服務。 2.協助宅配庶務執行。 ※須具備「普通重型機車駕照」 薪資:198元/時~215元/時以上(內含獎金) ★週休二日,週日公休 ★連續16年調薪優質企業 ★享有統一集團相關企業福利 ★連續六年獲選1111人力銀行幸福企業金獎展開 -
(三民區三民所鼓山所)時薪機車宅配員
時薪 198~215元 高雄市三民區 工作經歷不拘1.小型包裹、文件收送貨服務。 2.協助宅配庶務執行。 ※須具備「普通重型機車駕照」 薪資:198元/時~215元/時以上(內含獎金) ★週休二日,週日公休 ★連續16年調薪優質企業 ★享有統一集團相關企業福利 ★連續六年獲選1111人力銀行幸福企業金獎展開 -
住宿機構-行政櫃檯人員
月薪 32000~37000元 桃園市龍潭區 1~2年工作經驗一、來賓與客戶接待: 負責大廳訪客登記、換證、身分確認與引導通報、協助機構參訪。 二、電話與訊息處理: 接聽、篩選、轉接公司內外線電話,記錄留言及提供基本諮詢。 三、信件與包裹管理: 負責公司信件、掛號、快遞與包裹的收發、分類、登記與通知領取。 四、行政文書與庶務: 協助文件資料建檔、掃描、影印、會議室管理及環境整潔維護。 五、未來職涯發展: 常見可轉往一般行政人員、秘書、人資(HR)、會計/出納、或業務助理等方向。 *入職後需考取照顧服務人員證照,有助了解長照工作內容。 福利制度 ◆ 獎金/禮品類 1.年終獎金 2.久任獎金 3.三節獎金 4.年度尾牙/春酒活動 5.不定時聚餐 6.年度員工健檢 7.調薪3% 8.績效獎金:依住民人數達標給予獎金。 9.其他獎金(證照獎金、介紹獎金、接待獎金等) ◆ 保險類 1.勞保 2.健保 3.退休金提繳 4.團體保險 ◆ 請 / 休假制度 1.週休二日 (輪班人員採輪休制) 2.依勞基法之法定給假,例假、國定假、特休假展開 -
【廠務行政】-週休二日
月薪 34000~36000元 台中市大里區 1~2年工作經驗⭐工作內容 1. 物料跟催、溝通交期。 2. 協助產線工作排定。 3. 生產異常回報。 4. 安排司機派車作業。 ⭐上班時間 1.時間: 08:00~17:10 2.休假制度: 周休二日 3.勞保、健保、團保 4.辦公室零食飲料享用 5.不定期聚餐活動 6.三節禮金或禮品 7.年終獎金(依年度營運狀況及個人表現)展開
