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誠徵短期清潔人員（此職缺為承攬制） 【工作內容】 環境清潔、整理、基本打掃 【工作期間】 短期2週（可延長工期或工時） 【工作時間】 每日4小時 09:00～21:00 (可自選時段) 【薪資】 時薪 200～250 元（依工作表現調整） 【休假制度】 周休二日 此職缺為承攬制(勞健保需自保公會) 有意願者請投遞履歷或點聊聊留言給我們 我們將儘速與您聯繫 期待您的加入

*工作內容 1. 人員招募、甄選、任用及相關規劃與執行。 2. 維護公司內部人力資源之相關紀錄、系統。 3. 員工之勞健保、勞退等加退保作業，協助二代健保及所得稅扣繳之計算。 4. 員工活動之籌辦與執行。 (慶生、尾牙) 5. 熟悉人資相關法規，員工關係及勞資問題諮詢及處理。 6. 外勞業務管理。 7. 人事管理辦法之建立、制定與執行。 8. 員工教育訓練規劃、建立與執行 9. 績效評核建立與執行。 10. 上級主管交辦之其他工作。 【其它條件】 1.具有責任心、對工作要有熱忱。 2.熟悉電腦文書作業。 3.需獨立作業。 【員工福利】 勞保、健保、勞退6％、三節、生日禮券、員工健檢、周休二日、免費供餐、免費停車。

1.迎賓、接待、服務-以飯店式方式管理。 2.負責文件表單的歸檔及保存、零用金管理。 3.收發信件建立包裹及公設使用扣點。 4.具電腦Excel、word文書作業系統能力佳。 5.有財務會計及財務報表相關等經驗佳。 6.協助主管聯繫廠處理交辦事項及住戶問題處理。 7.具有服務精神，工作熱誠，團隊合作觀念者 8.個性積極樂觀，學習認真，有責任感，抗壓性，具親和力及樂於溝通者 9.上班時間: 09：00-18：00，見紅排休，周休二日 二、薪資結構： 1.基本薪資: NT$33,000元 2.調整薪資：定期實施工作績效考評，依據考評總整成績進行薪資調整。 三、公司提供福利： 1.勞保、健保 / 2.員工團保 / 3.勞退提撥公司負擔6﹪退休金 4.生育、婚喪補助金 / 5.績效獎金，年節獎金或禮券 6.介紹獎金，開發獎金，穩場獎金 四、提供專業在職教育訓練： 1.人員派駐前完成專業職前訓練與駐點訓練。 2.每年定期調訓駐點同仁，安排相關專業人士擔任講師授課。 3.落實考核制度，獎勵與提拔優秀人員，建制優質工作環境。 4.公司定期舉辦主管課程，同仁有升遷意願者可報名上課，列培訓主管名單與升遷優勢。 五、人員任用、薪資加給、升遷、獎懲等，皆訂有完善制度辦法，並經主管機關核准備查。 發展願景 公司定期舉辦主管課程，同仁有升遷意願者可報名上課，列培訓主管名單與升遷優勢。

1、審核各項費用支付之發票、單據及帳務處理 2、開立發票與應收、應付帳款作業處理 3、固定資產管理 4、預算作業推進 5、買賣業收入、進貨、成本結算及損益管理 6、其他主管交辦業務

主廚： 食材烹調料理 食材叫貨 主廚工作台清洗 打便當 定期廚房總整理 薪資32000-35000 11:00-18:00（平日） 8:00-15:00（寒暑假） 週時數35小時 週休二日 國定假日休 副主廚： 協助主廚備料、打下手 （需會烹煮） 打便當 廚房環境整理 訂期廚房總整理 盛裝晚餐、分裝點心 10:30-18:30（開學） 8:00-16:00（寒暑假） 週時數40小時 週休二日 國定假日休 薪資32000～33000

1. 基本電腦文書作業 (Excel、Word、PowerPoint) 。 2. 簡易文書處理、資料建檔。 ※每日至少 4 小時(時段可議)，週休二日。

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