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大福盆花推廣行期待與您一同綠意點亮世界🌱🌷！我們是一家專注於室內外景觀規劃及綠美化的專業團隊，從科技廠房景觀維護到居家庭園/景觀規劃設計，我們致力於創造美觀、多功能且永續的環境。透過我們的專業與熱情，將綠意的生命力注入每一個角落。不僅如此，加入我們，您將參與改變城市面貌的使命，成為美化地球的重要一份子🌍！ 主要工作內容： 1. 管理景觀養護團隊：包括工作分配、工作排程及進度監督。 2. 規劃植物栽種方案，確保符合景觀設計需求。 3. 針對新進同仁進行技術指引及教育訓練。 4. 執行草木種植、修剪、病蟲害防治等園藝日常作業管理。 5. 與業務及合作單位密切協作，共同完成專案。 6. 規劃並跟進園藝專案的全流程，包括設計與實地施作。 7. 維護灌溉系統及園藝設施，確保高效運作。 我們提供： - 完善的福祉：加班費、生理假、週休二日、勞健保、年節獎金、績效獎金、尾牙、團體意外險及職災保險等。 - 員工關懷：定期員工體檢、特別休假、在職進修及教育訓練，助您與公司一同成長！ - 團隊福利：員工聚餐、穿著員工制服，讓您感受真正的團隊歸屬感。 想和我們一起為城市增添自然綠意、創造更多共享的幸福景觀嗎？立即投遞您的履歷，我們期待您的加入！

📌【誠徵｜PMA專案助理 Project Management Assistant】 你熱愛計畫與執行，對專案管理有高度熱情與責任感？ 我們正在尋找一位善於整合資源、具備協調力與執行力的你， 加入我們的專案團隊，一起推動多元計畫、創造具影響力的成果！ 📋【主要工作內容】 1.協助專案管理師規劃專案架構，整理執行項目、時程與KPI，確保各階段進度如期推進 2.串聯設計、技術、業務等跨部門成員，彙整與傳達需求，促進高效合作 3.製作專案進度追蹤表、經費預算與結案報表，協助決策與成效檢視 4.參與會議並紀錄關鍵討論內容、決策與待辦任務，維持項目執行可追溯性 5.擔任對外窗口，與客戶保持良好互動，負責進度更新與資料彙整回報 6.協助行政流程與標案條件確認，包含請款文件、資料整理與系統資料建檔 7.追蹤各標案進度、彙整系統狀況，初步檢視是否符合執行能力與公司條件 📍【工作地點】台中市（與面試地點相同） 🕰【工作時間】週一至週五 09:00–18:00，週休二日 ※ 若專案進度、會議或結案需求，需彈性配合加班或延時 📑【職務條件】 1.具商管、企管、行銷、設計、資工等相關背景佳 2.熟悉專案管理工具，如 Notion、Trello、Jira 或 Microsoft Project 等 3.擅長 Excel / Word / PowerPoint 等基本文書軟體操作 4.溝通協調力佳，能清晰表達、有效整合跨部門資訊 5.擁有良好的邏輯思維、時間管理能力與抗壓性 6.具備2年以上專案執行或管理協助經驗尤佳，無經驗但具學習熱忱者亦歡迎 💰【薪資制度與發展】 • 起薪：NT$32,000 起 • 試用期結束後依任務完成度與整體表現進行考核與調薪 • 每季績效評估制度，績優者享有專案獎金與晉升機會 ※ 實際薪資依專業能力與學經歷綜合評估，可於面談時另議 【薪資調整】依照能力表現及各公司部門主管考核規範為主

【我們在尋找這樣的你】 我們正在尋找工作態度細心、負責，喜歡穩定工作節奏的夥伴！公司氛圍融洽，這裡沒有爆量的工作壓力，也沒有追著你跑的業績指標。我們更重視事情做得精準與確實，歡迎想兼顧工作與生活品質的你加入我們！ 【工作亮點】 • 工時比別人短： 每日實際工作僅 7.5 小時（多數公司為 8 小時）。 • 生活品質保證： 講求效率，時間到就打卡下班，絕不加班。 • 友善職場環境： 辦公室氣氛好，工作節奏穩定不緊湊。 【工作內容】 本職缺將依個人特質與當日業務進度，協助以下事項（皆有資深同仁帶領，流程固定好上手）： • 平台後台操作： 負責電商平台的基本日常維護，如商品的日常上架、下架與庫存數量更新。 • 訂單與出貨處置： 負責每日訂單列印、核對，並進行商品的細心包裝與出貨。 • 行政文書處理： 協助輸入系統資料、處理日常行政庶務、發票開立與檔案歸檔。 • 基本客戶協助： 回覆電商平台基本的買家訊息，維持良好顧客關係。 ⏰ 工作條件設定 • 上班時段： 日班，09:00 ~ 18:00 • 休假制度： 週休二日（依行政院人事總處公告，見紅就休） • 可上班日： 不限 / 一週內 • 時段補充： 超充足午休 1.5 小時（12:00 ~ 13:30），實際每日工作僅 7.5 小時。 🎓 條件要求 • 工作經驗： 不拘（具網拍或行政經驗者佳） • 學歷要求： 高中職、專科、大學 • 電腦專長： Word、Excel、基本網路操作 • 其它條件： 1. 具備網路電商平台（如蝦皮等）的基本操作概念，能處理簡單商品上/下架者佳。 2. 做事細心、有耐心，出貨或輸入資料能反覆核對者。 3. 具備基本的溝通禮貌與責任感。 🎁 福利制度（請逐項勾選或貼入福利欄位） • 法定保障： 勞保、健保、勞退 6％（完全依照法規足額投保，安心有保障）。 • 獎金福利： 年終獎金（依公司營運與個人表現）、生日禮金、三節禮品/禮金。 • 休閒娛樂： 不定時公司聚餐、團隊下午茶。 • 友善環境： 準時上下班、環境單純、不需頻繁加班。

【職務介紹】 我們是宇聯電子有限公司，正在找一位有基礎繪圖能力、細心且願意了解產品的夥伴。這份工作的設計與圖文製作，大部分集中在「產品操作面板、客製圖稿」及「公司內部SOP作業文件」。我們重視文字、圖示與操作步驟清楚正確，讓產品使用者與內部同仁容易理解。DM、行銷文宣及影片僅依需求少量協助，並非日常工作的主要內容。 經驗不拘，歡迎應屆畢業生；產品知識與公司流程可逐步學習。 【主要工作：面板設計與內部SOP圖文】 1. 操作面板及客製產品圖稿：依產品規格與客戶需求製作、修改向量圖稿，編排文字、操作標示與圖示，核對版面及規格一致性。 2. 內部SOP圖文製作：依同仁提供的作業資料，將工作步驟、流程及注意事項整理成清楚的圖文說明，協助排版、圖示製作與內容修訂，並與相關同仁核對正確性。 3. 產品文件與資料整理：協助編排使用說明書、操作文件、規格及相關表單；依公司流程操作ERP並核對產品資料，工作範圍不含訂單及庫存作業。 【其他支援工作】 依產品或活動需求，少量協助官網產品圖片、文案、DM等文宣及產品介紹、展覽影片素材。AI及影音工具可培訓；面板圖稿與內部SOP仍是工作重心。 【工作安排與成長】 大部分工作時間投入面板圖稿及內部SOP圖文製作，適合喜歡產品圖稿、排版、資料核對與清楚說明作業流程的夥伴。熟悉產品後，再逐步學習產品規格、ERP及其他支援素材；不要求到職時已具備所有工具經驗。 【待遇與工作條件】 月薪33,000～42,000元，依繪圖、圖文整理、產品資料核對及實際能力核薪。 日班08:00～17:10，週休二日；工作地點：台中市大雅區中科路1122號。 每年配合政府公告之最低工資調整辦理調薪，另依工作能力與表現評估能力調薪。 年終獎金依公司營運狀況核定，另有不定期員工贈禮。 試用期間相關勞動條件依法辦理；如有加班，依法給付加班費。依員工意願選擇補休並經雙方協議者，依法辦理補休。 【應徵方式】 請提供履歷及可展示的作品，例如面板圖稿、向量圖稿、圖文排版、流程說明、SOP或產品文件；學生作品、練習作品亦可。面試將了解您的繪圖、排版、資料核對與作業步驟整理能力。

1有相關經驗者需大肚總部受訓6個月.無經驗需受訓9個月，受訓期間薪資40k-45k(按評比調)，時間:08:30~16:30 大肚總部受訓完，門市實習一個月(期間薪資45k) 2.店面工作時間:9:00-18:00 3.工作地點:台中市豐原區安康路100號 4.需學習包裝商品和管理店面 *鮮瑩有別於一般水果行業,擁有精品專櫃般的環境空間,能在舒適冷氣環境下工作,並提供每月的閱讀獎金,希望能透過閱讀來提升各位成員的競爭力 *公司以快速展店為目標,希望能培訓出能獨立思考的店長及能團隊合作的成員,提供有詳細的學習資料,能讓各成員快速成長近而提升薪資報酬,本公司擁有完善的升遷制度,只要有需求公司皆能提供資源幫助你學習,有心想成為店長或加盟鮮瑩水果體系的你一定不能錯過 位於大肚總部包裝室及辦公室皆有冷氣,設有零食區及休息區,總部後方有籃球架及水果種植區,可於休息時段進行休閒活動,工作中也能有小確幸~ 應徵前請確認具備以下特質 1、領導的能力 2、目標達成能力 3、良好的判斷力 5、積極學習的心態 6. 發現問題並解決能力 7. 抗壓性高 8、誠實 * 工作事項:(店內所有事項皆須掌控好) 1. 管理門市營業業績 2. 確保各項流程依照規定時間內完成 3. 商品新鮮度控管,展示位置規化移動作業 4. 銷售目標控管 5. 人才招募與留才管理及計劃和監督人員相關的訓練，績效的評估,班表排定 6. 解決較複雜的顧客抱怨 7. 異常(問題)回報並解決 8. 門市環境,耗材,空間設施控管 1.工作時間:09:00-18:00 2.工作地點:台中市豐原區安康路100號 注意事項: a.週休二日(星期六須輪流配合加班5小時09:00-14:00)(加班費另計) 福利制度 1.勞工保險 2.健康保險 3.團體保險 4.退休金提撥 5.年資假 6.每年國定假定日休假(延後休或不休改加發1日薪) 7. 三節禮金(盒) 滿一年以上之成員福利 1. 每年評筆,評筆合格調薪 2. 每年免費健檢 (3000元) 以下褔利會視當年公司營運狀況調整 閱讀津貼1年4800元 【補助/津貼類】 1、結婚補助 2、喪葬補助 3、生育補助 【活動類】 重視員工親屬,邀請參與尾牙(或春酒)。 【假別類】 1、特別假 2、產檢假 3、產假 4、配偶陪產假 【其他】 供應員工夏令、冬令制服 面試地點為總公司(台中市大肚區) 為節省面試時間,請先填以下資料,於投履歷表時一併附上,謝謝 依以下題目編號填寫答案 1. 在你之前的同事眼中你是怎麼樣的人  2. 你有跟同事發生衝突或不愉快的經驗嗎,是麼樣的情形(或者是否有看到其他同事間發生衝突的經驗)  3.有一件事情可以團隊完成也可以單獨完成,你會選擇哪一種方式完成 4. 當你工作中遇到不順心的時候如何自我調適  5. 你做過的哪一個工作讓你最沒辧法適應,為什麼  6. 說出你的2個優點和缺點  7. 日常或工作中你最不喜歡做哪些事  8. 近期你最開心的一件事  9. 說一說你不順心的時刻  10. 哪一個主管讓你印像深刻的,為什麼  11. 有遇過不好的主管嗎?那位主管有什麼問題讓你沒辧法接受  12. 針對現在流行的刺青文化,你個人有什麼看法  13. 你對於刻苦耐勞的定義,你能做到嗎 14.人難免出錯(犯錯)如果工作上出錯了,主管是否應每次都訓誡 15.之前做過什麼樣的工作被公司或主管讚揚,請敘述 16.以往的工作有需要管理事物嗎,請敘述 17. 我們公司錄用你的最大好處是什麼 18. 你做過的哪一家公司福利你最滿意,為什麼  19. 之前做過的工作最喜歡哪一個,為什麼  20. 為什麼想加入我們公司  21. 談一談你未來的生涯規劃,及未來每月基本要賺多少薪水才能逹成你的規劃  22.上一份工作為何離職

【關於十二原】 集團精神DNA：值得信賴、保持專業、謙遜有禮，是十二集團重視的工作原則。我們從理解問題出發，尊重不同專業的觀點，並對承諾與交付負責。 十二集團以品牌體驗與整合行銷為業務核心。從創意企劃到現場執行，我們透過新品發表、展覽、品牌活動與汽車賽道體驗等服務，將品牌理念轉化為人們可以親身參與的體驗，長期服務台灣保時捷、賓士等國際汽車品牌。 集團成員十二點原生概念，負責台灣保時捷駕駛中心（Porsche Driving Centre）的營運與執行。駕駛中心由台灣保時捷與麗寶合作設於台中麗寶國際賽車場，是台灣首座、亞洲第一座保時捷駕駛中心，也是保時捷在亞太地區唯一的駕駛中心。 這些工作需要不同專業的團隊密切協作，也讓我們重視清楚的分工、相互信任，以及主管與同仁都能理解並運用的管理制度。 【招募職缺｜行政經理】 負責集團行政、總務、文件與採購管理的規劃、執行與督導，使各項作業流程清楚、文件完整、權責明確，並依相關法令與公司規章維持合規運作。本職務為行政總部之主管職能，負責建立可持續運作的行政制度與關鍵作業備援機制，帶領行政總部支援各事業體。人事行政作業（報到、離職、考勤資料）依與人事總部約定之交接點辦理；薪資、投保與招募由人事總部主責。本職務並與財務總部、資訊總部及各事業體協作，確保任何一位同仁不在時，集團仍能在不違反授權的情況下完成必要工作。 【工作職責（JD）】 一、行政與總務管理 • 統籌辦公室行政、庶務、會議與活動支援，建立標準作業流程與分工，確保事務如期完成且有紀錄可查。 • 管理辦公空間、設備、資產與耗材，維護資產清冊，定期盤點並追蹤維修、保養與租約。 • 規劃年度行政及總務預算，控管費用支出，分析差異並提出改善建議。 • 建立並維護辦公環境、門禁、郵件收發與來訪管理等基本規範，處理突發事件與緊急聯繫。 二、人事行政協作 • 依與人事總部劃定之交接點，辦理新進人員報到、離職交接與考勤資料彙整，並留存簽收紀錄。 • 維護出勤、請假、加班等原始資料之完整與正確，於期限前交付人事總部辦理薪資與投保作業。 • 依《人事資料及個資管理辦法》（12CEC-HR-3-15）控管經手之人事資料，僅在授權範圍內調閱與傳遞。 • 配合人事總部之招募作業，提供面試場地、報到準備與新進人員行政說明等支援。 三、制度、流程與文件管理 • 盤點行政及管理作業，協助制定與修訂辦法、表單與標準流程，推動制度落實並定期檢討成效。 • 建立文件分類、命名、版本、保存與調閱規則，確保關鍵文件有明確的存放位置與負責人。 • 運用 Excel、行政系統及經公司核准的數位工具，改善資料彙整與報表流程，保留紀錄並維護操作說明。 四、關鍵作業備援與內部控制 • 規劃關鍵作業的代理與備援機制，維護工作總表、文件位置、流程說明與系統權限清單。 • 建立單據與文件收發、簽核、交接的控制點，並與財務總部等相關單位協調流程與簽收紀錄。 • 落實權限具名、不共用帳號與職務分工，定期檢視並回報權限與流程風險。 • 確保任何一位同仁不在時，集團仍能在不違反授權的情況下完成必要工作。 五、採購、資產與廠商管理 • 辦理行政及總務採購的請購、比價、議約與驗收，核對合約與付款依據。 • 維護廠商名單與服務紀錄，定期評估服務品質與成本，並管理合約到期日。 六、行政總部管理與跨單位協作 • 帶領行政總部，安排分工、時程與代理人，覆核交付品質，培養同仁並落實工作交接。 • 協調各事業體的行政需求，處理延遲、缺件與重複作業，建立清楚的需求提出與回覆機制。 • 定期召開行政例會，追蹤待辦事項與期限，必要時提出需執行長室核定的選項。 七、法令遵循與外部查核 • 確保辦公環境、門禁、消防與職業安全衛生等事項符合相關法令及大樓管理規定。 • 配合主管機關檢查、外部稽核或客戶查核，準備行政相關文件並追蹤改善事項。 • 配合管理系統或認證專案（例如資訊安全相關制度），提供程序文件與執行紀錄。 • 發現法令或合約風險時，及早通報執行長室並會同相關單位處理。 八、專案與管理報告 • 配合集團專案及制度推動，定期彙整進度、風險、影響期限與待決事項，向執行長室提出具體建議。 • 建立行政管理指標報表（例如文件完整率、待辦完成率、費用差異），並記錄異常與改善結果。 【集團精神DNA】 • 值得信賴：經手的文件、資產與人事資料妥善保管；承諾的時程如實兌現；問題及早回報，不隱瞞 • 保持專業：每一項行政作業有依據、有紀錄、找得到；發現問題同時提出可行方案 • 謙遜有禮：以服務心態支援各單位；尊重不同單位的需求與時程；接受回饋並改善流程 【工作條件】 薪資：面議，依經驗、能力與任用職級核定；另享三節節金及年終績效獎金。 工作地點：台北市內湖區。 上班時間：09:00–18:00（午休一小時），週休二日。

1.須會開3.5噸貨車 2.點貨、上貨 、送貨 3.熟悉桃園縣市路線 4.會開堆高機 會有餐費補貼 固定班，周休二日 有經驗者薪優 意者歡迎主動電話連繫: (03)2182-656 陳小姐

【關於大管家】 大管家深耕台灣超過二十年，是業界最具規模的全方位房屋管理品牌。我們不只管房子，更重視每一位夥伴的感受——這裡有制度、有溫度，讓你與公司一起成長。現在，我們正在尋找一位細心、有溫度的行政夥伴，加入我們在新竹的核心團隊。 【你將負責的職務】 (1) 處理社宅部門相關行政事務 (2) 社宅部門案件之資料整理、建檔與管理 (3) 文件收發及行政流程作業 (4) 電話接聽與回覆諮詢事項 (5) 支援市府住宅補貼部門行政事務 (6) 其他主管交辦事項

1.Email收發 2.協助尚揚ERP執行，KEY訂單，委外加工單， 3.跟催船務S/O，核對包裝資料，核對報關資料。 4.客戶報價，委外加工廠商比價。 5.文書資料整理。 6.協助主管交辦事項。