轉職熱搜工作

一、工作內容 （一）負責清潔維護相關工作 （二）具經驗佳 （三）將定點之垃圾及廢料收集送至垃圾處理處。 二、上班時間 07:30-16:30,中間休1H 三、週休二日國定假日休 四、薪約 30,500元~31,000元 五、公司福利 （一）勞保、健保(依法投保) （二）團體人壽險、意外險 （三）年節獎金或禮券 （四）結婚補助金與結婚禮金 （五）生育補助金 （六）年終獎金 （七）公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) （八）健康檢查 （九）提供制服、不押保證金 （十）提供專業教育訓練及核發證照 （十一)完整的人事管理與升遷制度

1.會計獨立作帳，401申報、調節表、固資攤提 2.營業稅申報作業及調節表、各類所得扣繳申報作業及 配合國稅局等主管機關來函處理 3.會計稅務申報(概括客戶服務等) 4.另有工作獎金 須會計相關科系畢/具經驗可/應屆畢可，基本薪資起（隨時調薪）

良福專業物業管理團隊~ 本公司風格：法遵、依法辦理，無現金班，一律加勞健保保障員工權益，從無拖欠員工薪資。 總公司行政處理物業相關作業，多元升遷管道，綜管、人事、總務、財務、資訊、管理處等部門職涯發展。 工作內容 ．總公司主管交辦事項執行並回報 ．新督興相關行政作業 ．加退保作業 ．內控所屬員工推行會務與業務 福利 ．勞保、健保（依法足額投保） ．三節獎金 ．結婚補助金與結婚禮金 ．生育補助金 ．分紅獎金（依年度表現考核發） ．年終獎金（依年度表現考核發） ．公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) ．健康檢查 ．提供制服、不押保證金 ．每月提供專業物業、保全教育訓練 ☆良福培養管理人才 ☆有學習態度、團體意識、負責任的特質 ☆升遷管道明確，有多部門性質主管發展性 ☆總公司不定時員工團康活動 ☆享有三節獎金、績效分紅、年終獎金（依年度表現評估發） ☆歡迎願意共同努力的夥伴加入良福專業物管團隊

🔧【安裝師傅｜月薪40,000～45,000｜週休二日】🔧 ✨ CO2焊接 × 金屬施工經驗 × 外出安裝（當天往返） ✨ 【你會愛上的理由】： 🌟 月薪40,000～45,000，依經驗核薪，後續有調整空間 🌟 固定日班＋週休二日，生活作息好安排 🌟 外出工程皆當天來回，不用外宿 🌟 技術職越做越有價值，長期穩定發展 🌟 現場單純，好配合不複雜 【工作內容】： 1️⃣ 金屬建材組裝、預裝、CO2焊接 2️⃣ 依圖面進行丈量與放樣 3️⃣ 外出安裝鐵窗、採光罩、大門、欄杆 4️⃣ 偶爾協助廠內製作 5️⃣ 能獨立施作者佳 【上班時間】：⏰ 週一～週五 08:00～17:00 【休假制度】：📅 週休二日（依勞基法） 【薪資待遇】： 💰 月薪40,000～45,000（依經驗） 💰 10年以上經驗者薪資可面議 💰 年終＋工作獎金 【福利制度】： 🎁 勞保、健保、勞退6％ 🎁 意外險 🎁 員工聚餐／尾牙 【工作地點】：📍 台中市大肚區王福街750巷60號 【安裝範圍】：📍 中彰投為主 【聯絡方式】： 📞 管小姐 0923-569-987 👉 有興趣建議直接來電，現場主管會先與您說明工作內容與薪資細節，確認雙方OK再安排面試 👉 電話聯繫最快、最直接，避免訊息來回等待 👉 若剛好忙線中可稍後再撥，我們看到未接來電也會盡快回覆 🔥 有技術就該有對應收入，穩定又不亂跑，想長期做的直接打來卡位 🔥

1.制御盤製作 2.訊號測試 3.電線配接 4.主管交辦事項 工作環境乾淨不髒亂、通風涼爽不悶熱、有提供空調設備。 ※福利： 1入社前三年，戶籍外縣市人員提供租屋津貼補助。 2.在職滿三個月，公司提供新人特休２天。

工作內容: 1.健康生機飲食推廣、產品銷售. 2.賣場擺設陳列與整理及清潔工作. 3.收銀台結帳 1. 歡迎熱愛學習有機、健康、保養知識者 2. 個性喜歡與人互動，有笑容、及個性開朗者優先考量。 3. 零售門市3年以上經驗 公司對員工本著長期用心培養，訓練成幹部的作法，如果你對本工作很有興趣且有心在此長期發展的朋友，我們非常歡迎您一起加入成長。

1.食材準備： 協助廚房進行基礎食材備料。 2.環境維護： 維持廚房及客座區的整潔衛生。 3.包裝協助： 協助餐點簡單打包與整理。 4.櫃檯服務： 負責 POS 機結帳與收銀。 5.其他： 交辦之相關庶務。 應徵條件 • 無經驗可：我們願意從頭培訓，只要你肯學習。 • 特質需求：具團隊合作精神、抗壓性強、工作效率高。 • 基本知識：懂中文，具備基本的餐飲衛生與安全觀念。 • 工作時間： 週二至週日（09:30-13:30、16:00-20:00） • 工作地點： 英專店、新市店、義山店。 應徵方式（歡迎親洽面談） 請於營業時間內透過以下方式聯繫： 電話聯絡： 0973-132599許先生

1.負責一般文書資料處理及歸檔工作。 2.協助處理庶務性行政工作（如：事務機器叫修維護、文具用品採買）。 3.收發公文並處理會簽文件。 4.協助生產作業流程。 5.檔案整理，資料記錄。 6.記錄、統計、分析廠務系統運作資料，如有必要，進而提案改善建議。