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*工作內容 1. 人員招募、甄選、任用及相關規劃與執行。 2. 維護公司內部人力資源之相關紀錄、系統。 3. 員工之勞健保、勞退等加退保作業，協助二代健保及所得稅扣繳之計算。 4. 員工活動之籌辦與執行。 (慶生、尾牙) 5. 熟悉人資相關法規，員工關係及勞資問題諮詢及處理。 6. 外勞業務管理。 7. 人事管理辦法之建立、制定與執行。 8. 員工教育訓練規劃、建立與執行 9. 績效評核建立與執行。 10. 上級主管交辦之其他工作。 【其它條件】 1.具有責任心、對工作要有熱忱。 2.熟悉電腦文書作業。 3.需獨立作業。 【員工福利】 勞保、健保、勞退6％、三節、生日禮券、員工健檢、周休二日、免費供餐、免費停車。

【業務助理人才招募】無經驗可培訓 工作地點：嘉義市東區文雅里東洋新邨40號（慧杰有限公司） 上班時間：09:00～18:00（午休12:00～13:00） 周休二日 打卡上下班制 不會外語沒關係，可用Google翻譯或是AI協助與客戶文字交流 工作內容： 1 使用Email及WhatsApp ,LINE, Wechat ,Zalo,Facebook等通訊軟體與國內外客戶聯繫 2 回覆網站上客戶訂單 協助處理訂單交易 3 回應客戶問題 追蹤承諾訂單事項 填寫需求表單 4 協助主管交辦行政或業務支援事項 我們希望你： ✔ 喜歡與人溝通 有耐心又細心 ✔ 無經驗可 公司提供完整培訓 福利制度： ✅ 勞健保 特休 產假 育嬰假 加班費依法提供 ✅ 免費咖啡,茶水供應 ✅ 穩定工作環境 ✅ 拓展國際視野 這是一份結合語言與溝通能力的好工作 若你想找穩定辦公室工作 歡迎加入我們！

不確定自己是否適合業務? 沒有人脈，想做業務? 想要挑戰自己，渴望百萬年薪? 【工作內容】 1. 內勤電銷正職業務: 針對優質卡友以電話銷售信貸商品，並提供顧客最新信貸產品訊息 2. 遵照公司規範及作業流程進行產品銷售 3. 顧客問題反應及處理 【團隊優勢】 1. 保障底薪不倒扣，加上優渥獎金，年薪百萬很容易 2. 周休二日內勤業務，超優的辦公室環境，不用外面風吹日曬 3. 公司提供優質卡友名單，不須外出陌生開發找客戶 4. 零經驗也沒關係，提供新人完整、紮實的教育訓練，學習到全方位金融服務業的專業知識 5. 有強力團隊協助，上手很快速 6. 外商福利優，第一年即享14天年假，和享有萬元的彈性福利金 【甄選流程】 1. 投遞履歷 2. HR書面審查及電話聯繫(1個工作天，未通過不另行通知) 3. 參加面試 4. HR同仁會在當天聯繫通過面試者 (未通過不另行通知) 5. 準備新人文件及到職 快快投下履歷，星展歡迎你的加入~

我們在找: 1.對機械加工,製造業有熱忱 2.願意學習,配合公司培訓制度 3.對CNC基礎者佳(但無經驗也可,願從頭學習) 加分條件: 1.對機械科/模具科/工業類科背景者 2.持有TQC CNC 證照,技術士證照 3.具備數控機台(FANUC/MITSUBISHI)實作經驗 工作時間與福利制度: 1.日班:8:00~17:00(可排加班) 2.周休二日或配合排班制 3.員工聚餐,制服,在職訓練補助,內部推薦獎金 4.提供學徒培訓計畫,每年寄能考核升薪制度 🛠 工作內容： 1.操作CNC車床,铣床,自動化加工設備 2.協助CNC程式設定,對刀,工件量測與尺寸校正 3.熟悉生產流程與工作安全規範,築步學習G-code編寫與設備保養 4.訊連期間採師徒制安排,協助從操作手邁向技術工程師 💼 我們提供： ✔ 月薪 $29,000～$32,000（依能力調整） ✔ 每年加薪 $1,000～$3,000（有制度、有依據） ✔ 滿一年享年終獎金一個月起跳 ✔ 完善的升遷制度與專業職能培訓 ✔ 無經驗可！公司提供技術培訓、師傅帶領

我們在找: 1.對機械加工,製造業有熱忱 2.願意學習,配合公司培訓制度 3.對CNC基礎者佳(但無經驗也可,願從頭學習) 加分條件: 1.對機械科/模具科/工業類科背景者 2.持有TQC CNC 證照,技術士證照 3.具備數控機台(FANUC/MITSUBISHI)實作經驗 工作時間與福利制度: 1.日班:8:00~17:00(可排加班) 2.周休二日或配合排班制 3.員工聚餐,制服,在職訓練補助,內部推薦獎金 4.提供學徒培訓計畫,每年寄能考核升薪制度 🛠 工作內容： 1.操作CNC車床,铣床,自動化加工設備 2.協助CNC程式設定,對刀,工件量測與尺寸校正 3.熟悉生產流程與工作安全規範,築步學習G-code編寫與設備保養 4.訊連期間採師徒制安排,協助從操作手邁向技術工程師 💼 我們提供： 🔹 月薪：33,000 元 至 45,000 元（依能力核薪） 🔹 每年依工作表現調薪 1,000 ~ 3,000 元 🔹 工作滿一年提供年終獎金一個月 🔹 績效優良另有全勤獎金、獎勵制度 🎯 公司福利與培訓： 🔸 完整教育訓練制度 🔸 穩定升遷路徑，依職能表現晉升 🔸 勞健保、特休依勞基法規定 🔸 良好的團隊合作氛圍與在職成長空間

1. 審核支付費用之發票 、 單據及傳票 2. 編製各類所得調節表 3. 應付費用的提估及預付費用的攤提 4. 編製月結傳票及結帳 5. 審核營業稅、營所稅等各項稅務作業 6. 配合會計師查帳作業 7. 主管機關各項應公告事項 8. 其他主管交辦事項