轉職熱搜工作

敝公司在宜蘭縣經營百貨批發業，以宜蘭縣的超市丶百貨店丶服飾店為主。 送貨人員工作業務： 除了送貨給客戶外，超市還要將貨品上架。廠商到貨給敝公司丶或是客戶退貨給敝公司皆要整理上架！ (一).試用期間（3個月）薪資36000元，正式錄用薪資38000元。 (二).公休日除了週休二日，還照政府規定國定假日也休息！ (三).服務年資與特別休假日，照勞基法規定天數。 (四).發放員工生日禮金1000元。 (五).中秋節贈送月餅禮盒。 (六).尾牙廠商贈送的禮金丶禮品，全部給員工摸彩。 (七).過年贈送禮盒。 (八).年終紅包（此為年終獎金與特休未休奬金）。

「自由、成就感、專業化」，找一份能帶來生活掌控感與成長機會的工作。 初級: 新人(小幫手) → 小管家(1級) → 銀牌管家(2級) → 金牌管家/小組長(3級) → 區督導(合作伙伴) → 講師。 跟據個人能力、資歷、配合度，試作1~3次後決定級數/獎金。 需自備機車與駕照，和 Google 地圖導航 核滿一個月，確定錄取後提供健檢證明 滿一年調獎金，準時下班 週休二日，國定假日休息 可寒、暑假工作者再應徵。 排班彈性、可自由安排上午、下午或全日時段者應徵。 工作時間: 可每周一到四，上午、下午 4 或 8小時/天 上午 8:00~12:00 或 下午 13:00~17:00 工作地點: 台南市

1. 規劃和實施人力資源政策，促進企業文化發展與組織效能提升。 2. 全面負責招聘與甄選流程 3. 薪酬與福利確保員工有完善福利。 4. 員工檔案與考勤管理。 5.協助處理員工關係問題，建構和諧職場。 我們提供： 1. 競爭性薪資與多元福利：包括三節獎金、年終獎金、伙食津貼、全勤獎金、生理假、特別休假。 2. 工作與生活完美平衡：週休二日、陪產假、育嬰假、家庭照顧假。 3. 持續發展機會：在職教育訓練、國內外進修補助、良好升遷制度。 4. 員工關懷：員工餐廳、聚餐活動、健康檢查、生日禮金，讓你感受到家的溫暖。 這裡是實現夢想的地方！立即加入我們，為未來寫下值得驕傲的一頁！

~煩請應徵者務必附上〝線上作品集〝連結~ 工作內容： 1、電商Banner、EDM等平面設計 2、印刷品排版設計 3、依專案需求，參與視覺設計 4、依專案需求，支援人力 (實體活動) 必備技能： 1、AI 2、PS 加分技能： 1、AE 2、PR 3、3D建模軟體 本職缺必備特質： 1、美感 + 符合商業需求的創意 2、責任感 + 積極主動 3、團隊合作 + 抗壓性 4、可接受成人向相關議題 5、注重使用者體驗 ◆ 獎金 / 禮品類 1、專案分紅獎金制度 2、結婚禮金 3、喪葬慰問金 4、年終獎金 ◆ 保險類 1、勞保 2、健保 3、團保 ◆ 娛樂休閒類 1、免費供應零食 2、每年員工旅遊 3、運動休閒：桌球、單槓、划船機、按摩椅 4、烤箱、微波爐、電鍋、烤麵包機 ◆ 請 / 休假制度 1、週休二日 2、國定假日（全部休！） 3、特休 這是一條通往成人世界的理想大道，歡迎您的加入！

1.負責上門收送快遞/宅配文件、包裹。 2.提供貨件安全物流運輸保障 3.負責客戶關係建立與維護。 歡迎所有對物流業有興趣的夥伴加入台灣順豐大家庭！ ★需具職業駕照。 ★無經驗亦可，公司配備專屬師傅一對一帶領輔導。 ★具行業內競爭力的薪資保障，收、派件獎金上不封頂，送越多，賺越多。 ★無業績開發壓力，無最低收、送件量要求。 ★完善的福利制度，及特約職醫護關懷同仁健康。 ★暢通的升遷管道，鼓勵同仁內部晉升到管理職，挑戰高額年薪。 ★高額團體保險（公司全額負擔）。 ★本公司車輛皆有保險，提供員工完整保障。（含強制汽車責任保險、乙式自負額式車體損失保險 、汽車竊盜損失保險、第三人傷害責任險、第三人財損責任險等。） ★排班制，週休二日，週日固定休。 ★提供標準制服及安全鞋。 #快遞員 #物流司機 #宅配司機#營業司機#外務員#貨車司機

1.拜訪醫院客戶，開發或維護客戶關係 2.銷售及推廣公司產品，例如醫療設備或耗材等 3.教育及示範產品使用方式 4.處理客戶所提出產品相關應用的技術問題，並提供客戶技術支援服務 5.主管交辦事項 6.主要負責範圍為台中、彰化等中部地區 本公司主要銷售產品為心臟內科、心臟外科相關醫材。 詳細工作內容歡迎面談 無相關經驗可，具醫療器材銷售經驗者尤佳。 自備車輛者尤佳 ◉ 員工福利 【休假福利】 。週休二日/國定假日休息 。特休假 【獎金福利】 。年終獎金 。中秋禮金 。年度尾牙聚餐或尾牙代餐禮金 【保險福利】 。勞保 。健保 。勞退金提撥 。團體保險 【交通福利】 。公司配車 。全額油資補助 。全額停車費補助 【娛樂福利】 。公司不定期舉辦聚餐 。辦公室零食點心供應 【補助福利】 。業務交際費補助 ◉ 完善的教育訓練規劃 。新人報到教育訓練（完整產品專業知識課程等） 。不定期針對產品及銷售技巧進行教育訓練 。不定期邀請國內醫療專家分享產品專業知識課程 。識人適性，增對不同員工特性給予更專業輔導及訓練 。醫療院所觀摩教育訓練 。原廠教育訓練

我們是一家專注於蛋類產品批發與零售的專業企業，致力於將高品質的產品交付給我們的客戶，包括零售商、餐飲業者及其他相關的商業夥伴。我們以信譽和專業服務為基礎，在市場中建立了穩固的品牌形象。 工作內容： 1. 負責每日蛋品的盤點，確保庫存數量準確並進行貨物配送。 2. 裝卸貨物，確保貨物安全，並妥善進行包裝，避免運輸過程中的損壞。 3. 管理所有進出貨流程，包括整理、盤點及詳細記錄，確保帳務清晰。 4. 負責出貨單的管理，包括準確打印與檢查，確保單據無誤。 5. 擔任固定客戶的巡補貨工作，定期更新貨品，並按時將商品配送至指定地點。 6. 遵守交通規則，確保駕駛安全，熟悉配送路線，並靈活規劃每日行程。 7. 確保車輛的清潔與基本維護，定期檢查車輛運行狀況，保持最佳運營效率。 我們提供完整的保障福利：包括勞健保、勞退提撥、三節獎金、特休假政策，並享有週休二日的工作安排。 歡迎您加入我們的行列，成為這份重要服務的一員，與我們一同為客戶提供最優質新鮮的蛋類產品配送服務！我們期待您的加入！

(無經驗可) 正常月收入三萬八起，薪資為底薪加獎金制故收入浮動，於面試時說明薪資制度細節。另於法定保障特休之外，再加送年資假。根據個人表現與職務安排，有增加收入機會。無法接受早午晚皆可能排班者，請勿應徵。不能怕看血、傷口、口水、醫療過程。 ＃工作內容＃ 1. 認識、操作及叫修牙醫器材。 2. 協助患者做好口腔衛生及保健。 3. 協助醫生跟診及器械清潔消毒保養。 4. 院內環境清潔維護。 5. 偶爾外派至其他診所支援相同工作。 (有交通費補貼) 6. 完成診所交辦之各項工作。 各診次上班時間： 早班：9:00-13:00 午班：13:30-17:30 晚班：18:00-22:00 加班費依法計算。 ＊公司福利＊ 1. 週休二日 2. 法定特休之外，再加送年資假 3. 全勤獎金 4. 考核獎金 5. 年終獎金 6. 跟診獎金 (僅跟診助理) 7. 業績抽成 (僅櫃台人員) 8. 行政獎金 (僅行政工作人員) 9. 專業獎金 10. 新人教學獎金 11. 特定工作津貼 12. 英/日語工作能力獎金 13. 其它各式浮動獎金 14. 三節禮金/禮品 15. 生日禮金 16. 勞保 17. 健保 18. 加班費 19. 員工制服 20. 教育訓練 21. 升遷與跨界機會 22. 特休/年假 23. 女性同仁生理假 24. 不定期國內/外旅遊或旅遊補助 25. 不定期部門聚餐 26. 不定期健身課程 27. 不定期調薪 28. 牙科治療項目員工與員工親屬優惠等

📢加入金安年建設｜開啟你的工程行政新視野 📍內勤穩定｜週休六日 ｜見紅就休｜ 想在安靜辦公室環境中穩穩發展？ 擁有對數字的敏感度，擅長Excel整理資料？ 歡迎你加入我們，一起打造更有效率的工程支援團隊！ ––––––––––– 📋【工作內容】 ▸協助工程部門建檔管理 ▸處理廠商請款單與其他行政文件 ▸協助總務收發件作業 ▸偶爾需外出送件（需會騎機車） ▸偏內勤性質，無須進出工地 –––––––––––– 🍳【職位條件】 ☑ 學歷：高中職以上 ☑ 具備基本 Excel 操作經驗（必要） ☑ 對數字敏銳、有責任感、抗壓性佳 ☑ 願意學習、勤勉負責 ☑ 須具備輕型機車駕照與機車 ☑ 具備行政/工務經驗尤佳 –––––––––––– 💰【薪資福利】 ▶月薪 $35,000～$40,000（視經驗與資歷調整） ⭢ 無經驗：35,000～38,000 ⭢ 土木相關科系畢或有2年以上相關經驗：可達40,000 ▶週休二日、午休1.5小時 ▶見紅就休、上下班正常 ▶年終獎金、勞健保、加班費、勞退提撥 ▶團保、尾牙、春酒、下午茶等福利不缺席！ –––––––––––––––– 🕒【上班時間與地點】 • 時間：週一至週五 08:30~18:00（午休90分鐘） • 地點：新北市板橋區忠孝路208號（近捷運/交通便利） –––––––––––– 📬【聯絡方式】 ✦聯絡人：李先生 ✦可面試日：週一～週四 –––––––––––––– 💥【給未來的你】 這不只是一份「行政助理工作」， 這是你踏入建設工程產業、從內勤學習實務的跳板， 如果你擅長資料整理、樂於與人溝通協作， 金安年建設歡迎你，用心打造屬於你的職涯藍圖！

*** 成品包裝作業人員（高雄永安） *** 1. 產品品檢、裝配、包裝、貼紙、修整溢料。 2. 執行上級主管交辦事項。 3. 認真負責，配合度高，態度親切，樂於溝通，具有工作企圖心。 4. 有興趣學習者尤佳。 5. 提供跨越單位學習的機會。 6. 提供固定加班的機會。 7. 歡迎無經驗者，有經驗者優先。 *** 薪資制度 *** 昀辰企業有限公司確立具有市場競爭力的薪資制度，同時設置完善周到的福利措施。因應國內疫情進入流行階段，更是持續發展健康、安心和友善的工作環境，並為員工構築一個可以盡情發揮與展現自己的平台。 *** 福利制度 *** 1. 法定保障：保障底薪、勞工保險、健康保險、新制退休金提撥、特別休假、生理假、產檢假、安胎假、產假、陪產假、育嬰假、家庭照顧假、育嬰留職停薪、加班費。 2. 保險制度：團體傷害保險、職業災害保險、出差旅遊保險。 3. 休假制度：週休二日。 4. 上班制度：可以準時下班。 5. 教育訓練：新人訓練、在職訓練、外地訓練。 6. 人事制度：對於表現良好的員工，提供工作輪調與內部升遷的機會。 7. 獎金制度：中秋禮品、年終獎金、績效獎金、競賽獎金、員工推薦獎金。 8. 輔助津貼：旅遊補助、進修補助、交通補助、職務補助、婚喪喜慶津貼、全勤津貼、伙食津貼。 9. 休閒娛樂：豐富多采的員工國內旅遊、形式多樣的員工聚會餐敘、尾牙。 10. 福利設施：哺乳室、員工休息室、員工停車位、員工宿舍。 11. 其他福利：健康檢查、模範員工表揚、員工制服、員工急難救助和撫卹、心理諮商服務。