轉職熱搜工作

1.具藥師資格 2.醫師處方之調劑及核對 3.藥品管理 4.管制藥品申報及其他行政事務 5.關心病人的用藥與病人溝通正確用藥知識 6.星期日固定休假，須輪早晚班 7.績效獎金另計 8.休假及加班費皆依勞基法最新規定 9.入會費及常年會費4,800元，由院區補貼

1.協助照顧嬰幼兒生活起居 2.協助嬰幼兒建立生活常規，自理能力的培養 3.配合嬰幼兒發展狀況，提供多元適性教導方式，如:故事引導、教具操作、陪伴遊戲 4.照顧兒童其他日常生活事項 需相關科系畢業(幼保、護理、學前教育學系)， 或有保母證照。 歡迎幼保畢業者， 有耐心陪伴嬰幼兒的夥伴。 一同加入我們的工作行列!

1. 地板清潔。 2. 餐具清洗：作業人員依操作說明作業。 3. 餐車推送：作業人員負責由營養課推至指定護理站，再推回營養課。 4. 其他清洗：冷藏庫(含貨架)、截水滿、截油槽、洗手台、窗台。 5.主管交辦事項。

桃園市私立滿福寶托嬰中心，優化師生比為1：4 ★工作內容 1. 0~3歲嬰幼兒分齡生活照護與教保活動引導。 2. 養成嬰幼兒良好的生活習慣與常規建立。 3. 與家長有良好親師互動與溝通。 4. 教室內環境與教玩具進行整理.清潔.消毒與維護。 ★員工福利 週休二日、 生日禮金、中秋與端午禮金、年終獎金 續托帶班獎金、久任獎金、每年調薪(入職日滿一年)、員工子女入托註冊費5折 供餐福利(訂餐外送並非吃寶寶粥)、員工聚餐、員工旅遊、尾牙或春酒

★ 歡迎健康管理、食品營養、護理、藥學等相關科系加入 ~~~★ 1.門市顧客服務 2.門市商品推薦銷售 3.提供產品知識諮詢、簡單健康諮詢 4.協助藥師處理相關事項 5.門市補貨清潔 有銷售興趣,挑戰高額獎金 工作氣氛好，同事相處愉快，工作開心，工作品質和生活品質兼顧 :D

1. 兒童生活照顧 2. 兒童發展學習 3. 兒童衛生保健 4. 親職教育及支持家庭功能 5. 記錄兒童生活成長與諮詢及轉介 6. 其他有益兒童身心健全發展服務

1.接待病人，櫃檯掛號、登記初診姓名或調出複診記錄 2.安排就診時間，編定先後次序 3.將病人病歷及有關資料文件併案存檔 4.在醫生或護理長指示下為病人領取藥品或繳納費用、以及為傷科患者熱敷貼藥 5.簡單診所行政和臨時性之物品採購 6.其他非技術性之事務工作

1. 員工體/健檢及異常追蹤健康管理 2. 執行臨場服務及健康促進相關計畫 3. 五大計畫推動與執行 4.主導廠區傷病緊急救護及救護人員訓練 5. 監督各單位急救藥品管理 6. 監督廠區供膳安全及衛生 7. 提供身心問題諮詢與建議服務 8. 法定傳染病防治 9. 配合主管機關、ISO、RBA等內外部稽核 10.其他主管交辦事項

1.行政事務處理，住民生活保健管理，協助環境設備管理 。 2.督導護理人員、照顧服務員 。 3.主管交辦事項溝通、處理 。 4.處理住民日常生活需求。 5.具愛心、耐心，長照相關管理經驗尤佳。

國內第一家長照上市公司!體制擴編，加入最佳時機! ※年所得最高可達90萬以上 ※年終獎金另計 ※生日禮卷、結婚禮金、住院慰問金、奠儀金、員工活動、尾牙(代金) ※教育積分補助、會議餐點費、員工制服 ※免費定期健康檢查 ※開案獎金、介紹員工獎金 ※多元升遷管道：專業主任、督導等主管職 ※輔導取得工作所需證照 ※集團內分店多，職缺多，機會多，可依個人需求規劃職涯 需符合以下其中任何一項條件: 1.社工師(具有兩年以上長期照顧服務相關工作經驗) 2.護理師(兩年以上臨床護理相關工作經驗) 3.護士(四年以上臨床護理相關工作經驗) 4.領有照服員單一級證照者(具有四年以上長期照顧服務相關工作經驗) 5.照服員結業證書(具有七年以上長期照顧服務相關工作經驗) 工作項目： 1.依公司理念、工作目標、機構發展策略及年度工作計畫執行相關事務。 2.負責機構評鑑、年度督考及各主管機關訪查之準備，及缺失改善與追蹤。 3.參與公司、機構內部相關會議，並做紀錄。 4.負責機構人員管理、工作分配及各項物資管理。 5.辦理機構長照人員及相關人員之在職教育，提升照顧品質。 6.確實掌握機構服務對象之服務使用情形及照服員(居服員)排班狀況。 7.處理服務對象、家屬或機構長照人員及相關人員之意見反映及問題。 8.預防、處理機構內之意外事件並通報公司主管。 9.服務對象使用服務項目之計價及產製帳務相關資料。 10.定期完成且繳交公部門相關報表。 11.電腦文書處理，包括Word、Excel、Power Point、中英文打字速度20-50字/分。