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√ 職務說明: 1.AM新產品開發 2.制定品質文件及規範 3.產品機構之問題點對策及特殊規格變更 4.零件二次加工問題(塑膠成型、機械加工)對策 5.PDM維護 6.主管交辦事項處理 ※ 基本條件: 具基本機械識圖能力 ★ 加分項目: 1.具塑膠產品模具開發、設計工作經驗者佳 2.TOEIC成績達750分以上，另加計語文能力津貼$5,000

A ❝ 跨領域/非相關科系(具相關經驗)➤ 等你來挑戰 ❞ ｜台灣半導體封測 前 ①⓪ 大廠｜ ⑴ 華泰 好 薪情 ☞ 年薪上看 16 個月 ⑵ 華泰 友 職涯 ☞ 專屬輔導員/HR服務窗口 ⑶ 華泰 善 生活 ☞ 福利平台10,000+ 家廠商任你逛 (視營運狀況調整，固定或變動薪資因個人資歷或績效而異) 1.廠務空調設施之設備運轉維護、保養與緊急狀況處理。 2.新建廠空調/無塵室相關系統之規劃、設計、發包、監造、驗收管理。 3.無塵室Relayout工程規劃與監工。 4.節能技術與設備導入方案評估。 5.其他主管交辦事項。 ※【核定薪資範圍】不含加班及各項津貼※

【工作說明】 ※無經驗可培訓※ 1. 半導體設備商料件管理(撿貨、檢查、包裝、上架) 2. 使用SAP系統輸入指令，確認包裝資訊、組成表、工程圖…等 (全英文介面、檔案) 3. 使用工程圖、組成表比對實體、檢查料件、異常回報、補缺件 4. 料件異常英文報告製作 5. 使用相機依規定角度拍攝料件實體，需學習調整相機參數 6. 使用 power point製作工具圖檔，依規定位置填入品名、包裝資訊，放入包裝和料件照片進行排版(不須使用任何修圖軟體) 7. 客戶信件溝通、回覆(問題詢問、料況回覆、圖檔更新、缺件補件、照片提供) 8. 主管交辦事項 【環境設施】 ★全天候冷氣房 ★免費停車位 【獎金福利】 ★班別津貼 ★年終獎金/績效獎金 ★年度調薪 ★入職第一年即享有10天特休 ★優於勞基法加班費 ★語言學習補助 ★專業證照補助 ★三節節金/生日禮金/生育、結婚、喪葬津貼 ★年度健康檢查 ★免費制服、安全鞋

√ 職務說明: 1.VDI治具三次元校驗 2.提報認證時程 3.VDI圖面核對 4.彙整提送認證報告 5.CCD逆向掃描 6.處理主管交辦事項

【工作內容】 一、招募與人力規劃 - 制定招募策略與流程 - 主導主管職、店長職面試 - 建立人才庫與儲備幹部制度 - 分析離職率、人力成本並提出改善 二、教育訓練與人才發展 - 建立新人訓練 SOP - 設計 7/14/30 天訓練計畫 - 監督訓練品質與進度 - 建立升遷制度與人才發展計畫 三、制度與文件管理 - 制定薪資、獎金、排班、出勤制度 - 勞基法追蹤與文件管理 - 行政流程優化與 SOP 更新 四、現場稽核與管理 - 訓練流程稽核（不教技能） - 觀察店內管理與團隊合作 - 新人留任追蹤（1/3/7/14 天） - 找出問題並提出改善方案 五、員工關係與文化 - 員工關懷與衝突處理 - 滿意度調查與改善 - 推動組織文化與活動

1.針對服務業品質問題，提出改善對策，降低人為品質不良，提高服務滿意度。 2.品質與營運相關報表製作（含日／週／月報) 3.貨故判定：依每件貨故案情況判斷責任單位及責任人員 4.貨故申訴：站所提出申訴，品質再依內容及事證判定是否屬實 5.貨故品整理、拍賣作業與出貨管理 6.品質管理教育訓練設計 7.適合有客服經驗或服務業品質管理經驗人才加入

1.服務既有客戶 2.產品推廣，業務接洽，報價與訂單處理 3.新客戶與通路開發 4.其他主管指派之工作 5.需會開車且持有駕照，備有公司車 6.具識圖繪圖能力者尤佳

1. 繪製金屬材料相關產品的2D展開圖，確保尺寸與設計準確無誤。 2. 使用專業轉檔軟體為雷射切割機生成程式文件，確保無誤及順利執行。 3. 協助主管完成交付的技術性任務，提供繪圖或相關生產支援。 4. 學習金屬製造相關流程與標準，逐步累積繪圖與技術實務經驗。 5. 與製造部門協作，解讀設計圖紙並協助解決製造過程中的圖紙問題。 6. 修改並補充設計文件，確保檔案存檔完整並符合工程需求。

1.建築、營繕、電力、空調、鍋爐、熱泵、氣體、電梯、弱電系統等工程規劃設計與呈報及後續維護作業。 2.定期勘查與修繕院區內建築物安全設施及無障礙設施。 3.施工廠商之監督、請款陳審行政作業。 4.能源管理及節能減碳計畫研擬及申報。 5.其他相關行政作業及主管交辦工作。

1.協助工程圖面繪製、修改與版本管理 2.協助製程改善、作業流程優化與現場支援 3.協助建立與維護SOP、作業標準與相關工程文件 4.跨部門溝通協調（製造、業務、採購等） 5.其他主管交辦之工程相關事項