設計主管|1111轉職專區
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轉職熱搜工作

您正在找設計主管的工作,共計9198筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 助理工程師

    月薪 32000~38000元 新北市汐止區 1~2年工作經驗
    1. 測試機台維護與故障排除:處理機台在生產測試中出現的故障問題。 2.測試流程與品質改善: 協助改善測試流程,進行測試異常的分析與處理。 3. 新產品導入與治具製作: 協助新機種導入量產,並負責測試治具的設計、製作及管理。 4. 測試相關設備操作標準建立與修訂。 5. 主管交辦或專案指派之任務。
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  • Assistant Engineer 助理工程師(高雄)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台南市新市區 工作經歷不拘
    1.協助工程師備料件與管路丈量 2.支援設備安裝、測試及施工品質紀錄 3.協助工程師填寫報表/繪圖、學習專業的技能 4.現場會勘/放樣/維修 5.公司指派之工作 6.主管交代辦理事項 ※無經驗可,只要肯學習,就可勝任。
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  • 行政教保員

    月薪 32000~36000元 新北市三峽區 工作經歷不拘
    《簡介》 清福幼兒園為第一所長照機構附設的幼兒園。我們以愛為中心,結合教學方向,給於幼兒快樂成長的環境,自然吸收的課程以及主動學期的課程引導。 我們重視且尊重每一位夥伴,致力打造友善及優質的工作環境。除了一般園所會提供的年終獎金、三節獎金以外,我們還有生日禮金,員工專屬健身房,員工慶生會,尾牙餐敘,員工旅遊,家庭日及舒壓課程等福利,期待您加入我們這個大家庭!! 1.家長諮詢(EX:電話、LINE訊息、來園接待、招生及家長諮詢服務等) 2.園務行政,須基本Word、Excel(收費作業登、載公文資料彙整、報表填寫、補件追蹤等) 3.總務庶務(物品採購及申請、庫存管理、廠商聯繫、設備報修等) 4.協助各項活動辧理,海報文宣FB/IG等製作相關事項。 5.協助班級及配合班級人員支援調度(EX:進班) 6.校內生活環境整理 7.其他主管交辦事項 立即了解清福幼兒園:https://kid.hok.com.tw/
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  • 【台北】研發機構主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 10~11年工作經驗
    1.配合客戶前端設計,根據性能要求分析,提出解決方案 2.跨部門溝通推動專案執行、管理 3.新產品設計開發 4.人員管理 5.領導團隊滿足客戶需求及公司目標
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  • 【海外】人資高階主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 東南亞菲律賓 5~6年工作經驗
    1.建立並推動人力資源相關規範 2.開拓招募管道,並與當地大學建立關係 3.熟悉菲律賓勞動法規 4.設計及規劃人才留任機制
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  • 電商美編人員(會影音軟體尤佳)

    月薪 32000~38000元 新北市樹林區 1~2年工作經驗
    ■製作行銷活動圖文、產品DM、影片製作。 ■完成主管交辦事宜。 具備條件: ■ 耐心、負責。 ■ 良好溝通。 ■ 接受培訓、課程學習。
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    供餐福利年終獎金員購優惠尾牙或春酒定期調薪
  • Senior DV manager

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹市東區 10~11年工作經驗
    • Lead the DV effort of a high-end CPU project. • Manage, coach and guide DV engineers. Follow up status and keep up the schedule. • Architect and implement top-module testbenches and their components using UVM-based methods. • Lead the effort of building in-house BFMs to facilitate co-sim based module level verification. • Architect and implement formal verification based module level testbench. • Work with the design team to create testplans. Implement checkers/assertions/coverage check points. • Work with validation folks to improve design visibility
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  • 基板課長

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市汐止區 5~6年工作經驗
    電子製造廠的關鍵基層主管,負責管理SMT(表面黏著技術)與DIP(插件)生產線, 確保PCBA組裝品質、提升生產效率、優化製程並維護機台運作。 需要具備PCB設計認知、豐富的SMT製程經驗與人員管理能力。 生產管理與調度: 規劃每日生產計畫,確保生產效率(產能利用率)達標,負責SMT及DIP線體日常運作。 製程優化與改善: 負責PCBA製程的分析、優化與異常處理,提高成品率。 人員訓練與管理: 負責部門同仁的教育訓練、考核、管理與跨部門協調。
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  • 機電工地主任

    月薪 55000~80000元 新竹市香山區 3~4年工作經驗
    1.與施工者協商,確定施工計畫、水準及程序 2.在施工期間,進行實際檢核及測試,並監督工程使其符合設計規格及工料標準 3.向業主報告進度及施工狀況 4.轉達施工要領,矯正不良施工,並協助解釋施工規範問題 5.協助公司辦理廠商計價、業主計價,回報公司工地狀況 6.工程現場管理與規劃、負責工地監工、人員調派、工程分包安排及業務處理。 7.工程估算並監督產線設備運作順暢,及工程正確進行流程,以使產品規格品質符合需求 8.協助相關資料送審、查驗資料統整、結算資料統整、填寫工程日報表 9.協助現場作業品質、進度督導、施工品質之查驗與驗收、整合工作 10.現場進度與勞工安全衛生管理 11.基本AutoCAD操作及修改
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    交通補助年終獎金進修補助工作獎金尾牙或春酒
  • 機構工程師_暖通空調事業群

    月薪 36000~50000元 高雄市前鎮區 1~2年工作經驗
    【工作內容】 1.負責風扇機構設計 2.專案與客委案開發與管理 3.協助產品性能測試及提出設計改善與優化對策 4.客訴問題分析改善處理 5.參與產品試作試產作業 6.協助其他工程師研發設計工作 7.其他主管交辦事項 ※熟CAE Design 模擬軟體佳.(如 ANSYS_Fluent. Structural Analysis . Injection Molding Analysis.)
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