轉職熱搜工作

1. 協助執行主管交辦的技術事項，提供符合控制系統需求的專業建議，達成技術目標。 2. 輔導客戶導入PLC/SCADA系統，進一步進行功能部署及操作培訓。 3. 參與PLC相關展覽與技術研討會，進行產品演示並推廣技術應用。 4. 測試中大型複聯式控制器，進行數據分析，提供最佳化建議並回饋設計方案。

【工作內容】 1. 建置、管理與維護公司資訊系統 2. 設計與維護公司網頁 3. 電腦硬體故障/軟體異常排除 4. 硬體安裝,設定,升級及維修處理 5. SOP文件撰寫與紀錄 6. 資通問題故障排除 7. 資訊設備評估與採購 8. 資訊設備資產管理 9. 完成主管交辦任務 【依學、經歷薪資可面議】

一、病友及其家庭服務 1.受理病友及其家庭之諮詢，進行需求評估、追蹤與個案管理。 2.協助病友申請各項補助、資源連結與跨單位服務合作 3.規劃與執行病友及其家庭支持活動 二、其他主管交辦之業務 1.行政事務處理：撰寫服務紀錄與行政性文件設計

1. 定期維護、保養生產設備機台，並進行故障排除、異常分析與追蹤處理。 2. 規劃設備操作SOP，使人員正確使用機器及降低故障率，改善產品品質。 3. 設備改善、升級或開發，提高機台效率及穩定性。 4. 評估新設備整體效能，並導入產線。 5. 機台產品切換改機作業。 6.主管交辦事項。

公司環境介紹: 鴻佑機械鈑金創立至今，以著良好的製造品質及專業態度，提供客戶最好的產品，秉持穩健發展、追求企業永續經營及成長為理念，重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間。 上午10點及下午15點，各休息10分鐘，午間休息除供餐外，全公司職缺無經驗人員薪資由34000起薪，並視實際學、經歷再調整起薪，員工試用基本為三個月，視表現縮短，歡迎優秀朋友一起加入鴻佑機械的工作行列。 鴻佑完美的團隊秉持創新的技術，以扎實的根基，從設計、生產突破，不斷的創新設計及優化生產技術；品質是公司整體策略的核心，我們將品質意識培養成企業文化的一部分，對品質的要求，永遠以顧客為導向使其覺得他們得到了超過預期的價值，我們用「同樣的品質、價格最少，同樣的價格、品質最優」，來追求合理的利潤及迅速的交期開創客戶與我們整體供應鏈共贏的局面 職務說明: 1.參與鈑金設計討論及規格制定會議。 2.協助產品製造、安裝等後續工作，並與相關部門進行溝通。 3.進行設計並輸出設計文件。( 機器圖紙、外購件清單、機器操作說明書等) 4.雷射切割排版作業。 5.配合主管工作調度。

Ecolab 是水、衛生和感染預防解決方案及服務領域的全球領導者，致力於保護與生命息息相關的重要資源，為分佈於全球170多個國家的食品飲料、餐飲、零售、飯店…醫療健康和工業市場客戶提供全面科學的解決方案。藝康將全力支持食品相關產業的進步及幫助業者實踐永續與食品安全的承諾。我們每天都在為世界的水、食品、氣候、健康產生積極影響力! 藝康是眾多國際連鎖飯店、米其林餐廳幕後的〝安全守護專家〝。我們正積極招募優秀的區域業務團隊，以提供優質的服務給我們的客戶。 您將透過區域經理(Territory Manager In Training)培訓計畫透過完整的教育訓練以及實地工作演練，成為獨當一面的區域業務經理。 1. 經營及管理區域客戶 2. 建立藝康品牌及維護客戶關係 3. 透過售後服務、客戶產品教育訓練以及例行服務拜訪達到業績及增長目標

1.基本電器配盤與設備拉線 2.具備基礎工業配線視圖能力、儀錶(三用電表等) 3.具機電整合能力，能進行機電設備測試、安裝、故障分析、維修等工作 4.配合主管交辦事項 5.若有自動化如機械手、PLC人機介面操作設計整合經驗者，優先錄取，待遇面談 ※我們有仁武廠與岡山本洲廠兩邊，平時上班地點以應徵所談地為主，僅因應工作需求再相互支援(有公務車)。

1.基本電器配盤與設備拉線 2.具備基礎工業配線視圖能力、儀錶(三用電表等) 3.具機電整合能力，能進行機電設備測試、安裝、故障分析、維修等工作 4.配合主管交辦事項 5.若有自動化如機械手、PLC人機介面操作設計整合經驗者，優先錄取，待遇面談 ※我們有仁武廠與岡山本洲廠兩邊，平時上班地點以應徵所談地為主，僅因應工作需求再相互支援(有公務車)。

1. 土木、營建、建築相關科系畢業，具品管或工地主任證照尤佳。 2. 負責分項工程現場施工指揮與協調，監督分包商施工進度與品質。 3. 根據施工圖檢討與審查，確保設計符合現場需求。 4. 控管施工進度、品質及安全，執行工地安全檢查。 5. 撰寫施工紀錄，負責工程驗收與結算。 5. 與業主協調工程事項 6. 詢價作業與相關文書報表 7. 其他主管交辦事項 8. 視專案需求配合短期出差/外派

1.年度會員經營與檔期活動安排、廣宣計畫,提升會員消費與忠誠度 2.會員經營策略規劃,進行會員相關數據研究分析與顧客行為,並提供洞察建議,會員權益更新及優化 3.規劃及洽談開發異業合作、跨界聯名，公共關係經營(PR/新聞稿撰寫)、社群直播互動促銷活動規劃 4.相關市場資訊搜集與分析 5.官網前後台管理、社群經營。針對系統及Line@使用體驗和設計與廠商進行溝通、調整及精進 6.負責部門及主管其他交辦事項與夥伴間分工合作