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台北市補習班儲備幹部
月薪 40000元 台北市松山區 工作經歷不拘儲備幹部職務: 1、管理分校行政、教務相關事宜。 2、招生企劃與執行。 3、接待櫃臺問班家長並解說課程內容。 4、教師管理與教學品質控管 5、學收管理。 6、環境整潔維護。 7、完成部門主管交辦事項。展開 -
門市協理
月薪 45000~70000元 台北市中山區 工作經歷不拘1. 定期追蹤客戶近況及回訪 2. 顧客關係經營、客戶服務管理 3. 協助業務安排約訪時程 4. 負責部門相關資料建檔及歸檔 5. 行政相關業務之協助 6. 跨部門協調及主管交辦事項 7. 有良好的溝通能力、口條清晰、活潑、有責任心 8. 無經驗可參加公司之培訓展開 -
副店長【雞三和-台中漢神洲際店】月薪50,500~55,000 #另有門市達標獎金!
月薪 50500~55000元 台中市北屯區 2~3年工作經驗*(本薪+伙食+免稅加班費)=$50500,另有門市達標獎金 通過全部職級的考核升遷,月薪最高可達$66000 【福利在握】 ★年終獎金 ★介紹獎金最高2萬元 ★達標獎金 ★生日禮金 ★三節禮金/禮品 ★年度免費健檢 ★正職有薪生日假 ★全集團餐飲優惠 ★員工認股權憑證 ★海外工作機會 ★通過站區考核即可升遷調薪 【工作時間】 1.彈性排班制(需輪早/中/晚/假日) 2.正職人員每月排班需達160小時 【工作內容】 1.門市營運經營管理代店 2.協助店長達成經營KPI目標 3.公司策略執行與推動,激勵團隊合作,重視細節,執行力強 4.營運現場值班作業、人力調配、人員訓練執行 5.產品品質管控 6.行政業務執行 【加入王座】 準備好一顆學習的心! 我們有熱情、有挑戰,更有未來! 年展店多家升遷快速,主管職不只是夢想! 上櫃公司工作機會多更多,集團蓬勃發展中!歡迎加入我們的行列!展開 -
營運執行店長【雞三和-台北SOGO復興】月薪61,500~66,000 #另有門市達標獎金!
月薪 61500~66000元 台北市大安區 4~5年工作經驗*(本薪+伙食+免稅加班費)=$61500,另有門市達標獎金 通過全部職級的考核升遷,月薪最高可達$66000 【福利在握】 ★年終獎金 ★介紹獎金最高2萬元 ★達標獎金 ★生日禮金 ★三節禮金/禮品 ★年度免費健檢 ★正職有薪生日假 ★全集團餐飲優惠 ★員工認股權憑證 ★海外工作機會 ★通過站區考核即可升遷調薪 【工作時間】 1.彈性排班制(需輪早/中/晚/假日) 2.正職人員每月排班需達160小時 【工作內容】 1. 門市營運經營管理 2. 營業額預估及分析,成本編列及控管,達成經營KPI目標 3. 公司策略執行與推動,激勵團隊合作,重視細節,執行力強 4. 營運現場值班作業、人力調配、人員訓練執行 5. 產品品質管控 6. 行政業務執行 【加入王座】 準備好一顆學習的心! 我們有熱情、有挑戰,更有未來! 年展店多家升遷快速,主管職不只是夢想! 上櫃公司工作機會多更多,集團蓬勃發展中!歡迎加入我們的行列!展開 -
電商網拍行銷人員
月薪 29500~35000元 台南市下營區 工作經歷不拘1.粉絲團、官網管理及回覆客戶訊息。 2.訂單商品撿貨、包裝出貨,物流安排與聯絡。 3.產品比價後進貨,庫存管理及清點,貨架整理。 4.其他主管臨時交辦事項。展開 -
【台中】 業務二部 - 業務助理
月薪 30000~35000元 台中市北屯區 1~2年工作經驗【工作內容】 1. 客戶資料建檔、維護(使用ERP)。 2. 客戶之溝通聯繫及關係維護(須接聽電話)。 3. 訂單追蹤管理(使用ERP)。 4. 每月訂單彙總。 5. 有業務助理經歷者佳。 6. 主管交辦事項。 *加分條件:邏輯強、熟悉EXCEL*展開 -
社群行銷
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市新莊區 2~3年工作經驗必要條件: 1. 對時事熱點敏感及網路重度使用者。 2. 熟悉網路生態、關注社群話題趨勢。 3. 活潑外向、拍攝素材。 4. 發揮無限創意構想、創新企劃與素材。 工作說明: 1. 品牌端數位行銷 2. 官網行銷管理及優化數據。 3. 經營FB與IG貼文與客服經營。 4. 社群行銷活動企劃執行、成效分析、優化及建議。 5. 主管交辦事務。展開 -
企業業務經理
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 工作經歷不拘【工作內容】 1.企業客戶經營:了解產業動向,掌握市場趨勢指導業務團隊開發企業用戶 2.企業業務管理:業務業績管理與達標指標追蹤 3.企業用戶商機開發:開發產業商機,指導業務開發商機與締結力 4.資通訊整合方案銷售:搭售ICT服務與產品,達成銷售任務目標展開 -
財務長
月薪 70000元 台北市內湖區 10~11年工作經驗本職位為公司財務決策之核心,直接支持經營團隊。負責統籌整體財務策略、優化資金配置、引導投資決策,並確保公司在永續經營下符合法規與內控制度。 工作職責 1. 策略規劃、併購評估分析、商議談判與交易執行等。 2. 負責公司財務運作、資金調度與風險管理。 3. 資產資本結構優化調整。 4. 規劃、控管及分析公司財務、會計、稅務、預算報表及財測相關事項。 5. 覆核定期及不定期公告與向主管機關申報之各項資訊。 6. 參與公司整體發展策略的規劃與制定展開
