轉職熱搜工作

*(本薪+伙食+免稅加班費)=$47000，另有門市達標獎金 通過全部職級的考核升遷，月薪最高可達$66000 【福利在握】 ★年終獎金 ★介紹獎金最高2萬元 ★達標獎金 ★生日禮金 ★三節禮金/禮品 ★年度免費健檢 ★正職有薪生日假 ★全集團餐飲優惠 ★員工認股權憑證 ★海外工作機會 ★通過站區考核即可升遷調薪 【工作時間】 1.彈性排班制(需輪早/中/晚/假日) 2.正職人員每月排班需達160小時 【工作內容】 1.門市營運經營管理代店 2.協助店長達成經營KPI目標 3.公司策略執行與推動，激勵團隊合作，重視細節，執行力強 4.營運現場值班作業、人力調配、人員訓練執行 5.產品品質管控 6.行政業務執行 【加入王座】 準備好一顆學習的心！ 我們有熱情、有挑戰，更有未來！ 年展店多家升遷快速，主管職不只是夢想! 上櫃公司工作機會多更多，集團蓬勃發展中!歡迎加入我們的行列!

1.學歷：專科(含)以上畢業，具高級健檢業務經理工作經驗3年以上。 2.開發與經營企業客戶及高端客群（VIP健檢、企業健康管理專案）。 3.規劃客製化健檢方案，提供專業顧問式銷售服務。 4.建立並深化長期客戶關係，提升品牌忠誠度。 5.掌握市場趨勢，發展高端健康服務策略。 6.帶領業務團隊，塑造高績效與高服務品質文化。 7.薪資以浮動績效獎金為主。

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本品牌積極徵聘具有［餐飲］［管理］［服務］等項目熱忱之人才成為儲備店長。 我們具有完整培訓與考核機制，具有［認真］與［優秀］特質的同仁，將優先培育為店長與核心幹部，邀請對餐飲經營有理想與熱情的人才加入。 ｜工作核心｜ １．歡迎無經驗者加入。 ２．對餐飲市場有興趣及熱忱。 ３．具執行能力、自我管理、服務熱忱、學習企圖心。 ４．口語表達清晰、擅溝通協調、肯自我挑戰、承受壓力特質者。 ５．接受新進人員教育、職業道德教育。 ６．接受公司培訓，學習開店流程，一起團體作戰的創業夥伴！ ＊月休天數依照當月紅字天數計算 【外場工作內容】 １．帶位、出餐、桌邊服務 。 ２．點餐、結帳、開收班。 ３．工作區域的環境整理與清潔。 ４．顧客服務管理。 【內場工作內容】 １．依照標準作業流程出餐、備料。 ２．依照管理人員指示工作、支援調配 。 ３．工作區域的環境整理與清潔。 ４．盤點叫貨、庫存管理。

1.循環規劃及查核主導，提出風險/效益評估及流程改善建議，提供管理單位參考 2.協助或處理違反誠信廉潔規範之檢舉調查，及處理性騷擾申覆，確保公司權益及聲譽 3.擬定不定期&專案查核計畫及執行查核，報告查核結果提出改善建議 4.規劃及管控母、子公司內控自行檢查計劃執行及覆核作業(含SOX 404）。 5.落實子公司監理，規劃對子公司及循環別查核計劃，及一規畫至子公司執行查核/提出稽核報告 6.強化及審視公司內部控制制度，以落實風險管理、法令遵循及危機處理之維護。 7.審視經營環境及風險，提出以電腦輔助查核可行方案 8.其他主管交辦事項

● 綠電交易客戶開發與經營(包含客戶提案)。 ● 綠電巿場買賣服務，相關法規了解與執行程序。 ● 電力收購市場業務開發，綠電收購、拜訪客戶。 ● 綠電交易法規/商務方案評估。 ● 其他主管交辦事項。 ● 有業務行銷經驗者，優先錄取。 加分條件(非必要)： 1. 能源相關認證 - 持有能源管理師或相關證照者優先。 2. 行業人脈 - 在能源或電力行業內有相關人脈者更佳。 3. 專案管理經驗 - 曾參與或管理綠電專案，有 PPA 經驗者優先。

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