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您正在找經營管理主管的工作,共計5866筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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【國泰集團】健康管理師(大安)
年薪 540000~700000元 台北市大安區 1~2年工作經驗※本職缺須具備護理師/護士證書 ※工作內容: 1.迎賓、客戶現場健檢項目加減選服務 2.協助客戶健檢規劃、預約 3.檢查前提醒事宜、檢查後報告追蹤 4.客訴與異常事件處理 5.健檢套組與專案推廣、會員(企業)健康促進與管理 6.工作調度與配合、主管交辦事宜 ※待遇範圍: (1)年薪54萬~70萬,另有伙食津貼,按季發放。 (2)如有達成推廣之業績目標,將依據個人績效表現達標情形,每月發放達標之業績獎金。 (3)績效獎金/考績獎金依據組織目標達成率、個人績效表現和當年度獲利情形發放。 【為什麼要加入我們】 ※固定日班免輪班,周日固定休假,讓您有時間陪伴家人與照顧自己 ※公司年年穩定成長、擴點中,並以國泰集團豐沛醫療資源為後盾,提供出生、成長到老年各階段所需的健康服務,具備前景。 ※工作環境單純,不隨產業淡旺季刪減人力,公司穩定經營! ※具備前景與發展性,團隊樂意培訓新人,提供紮實教育訓練,幫助您充實客戶服務、溝通表達、醫護專業相關技能~為您的職涯加分! ※員工福利讚,照顧一家大小與您人生的各階段: (1)團體保險包含直系親屬與配偶,保費全額由公司負擔,提供更多的保障給您與家人 (2)員工旅遊券/結婚、生育、子女教育都享有津貼~ (3)享有集團服務與產品優惠價,品項多元豐富,例如:醫美/住宿/餐飲/就醫/金融/保養品/營養品等等,優惠拿滿!展開 -
【不動產職涯起點】從租賃管理人員做起,3年內當上店東不是夢
月薪 35000元 台北市中山區 工作經歷不拘【招募中|不動產租賃顧問|內外勤業務職】 我們是心巢房屋,全台發展最快速的包租代管品牌。 在房市趨緩的大環境下,租屋市場依然熱得發燙, 我們正在尋找下一位「不動產職涯領航者」, 如果你想在這個產業站穩腳步、挑戰高薪、邁向創業,這是你的機會! 你會做什麼? 1. 負責不動產租賃仲介服務,協助房東與房客順利成交 2. 成交後協助處理租後客戶服務與房屋叫修事項 3. 與團隊合作共同經營區域內房源與客戶資源 我們需要你具備: 1. 願意傾聽、願意溝通,重視團隊合作精神 2. 對不動產產業有熱情、學習力強 3. 穩定度高,能面對挑戰與自我提升 4. 需具備不動產營業員證照、租賃住宅管理人員證照 薪資福利: 1. 底薪保障+高額成交獎金 2. 月休八天,彈性排班制 3. 保底13個月制度,讓你有穩定又有挑戰性收入 4. 完整教育訓練,不動產小白也能快速上手 5. 升遷與未來發展 【晉升主管】團隊績效優異者可晉升主管,享有獎金與管理經驗 【內部創業】績優員工可入股加盟,從員工變店東,公司資源全力支持 【團隊合作】不必單打獨鬥,我們提供最強團隊後勤與資源支援 團隊文化與活動 1. 每月團隊聚餐,增進感情、共享成果 2. 每年安排國內外員工旅遊 3. 固定尾牙與春酒,讓努力的人都被看見 我們相信: 每個人都是有價值的,只要你願意學、願意努力,我們就會全力支持你。 好的團隊能讓你的人生跑得更遠、更快,也更穩。 從不動產顧問出發,我們陪你一起邁向財務自由!展開 -
人資總監
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市蘆竹區 5~6年工作經驗一、人資管理: 1. 關注「人」的運營與組織發展 2. 建立人資策略與年度規劃(招募、訓練、績效、薪酬) 3. 擬定與執行公司中長期人力資源發展策略、接班人制度與領導力培育 4. 推動企業文化、價值觀及內部溝通機制 5. 設計符合市場競爭力的薪資與獎酬制度,優化員工福利、激勵與留才方案 6. 強化績效管理制度與KPI執行落地 7. 分析人力成本與投資報酬率 8. 確保人資政策符合法令(勞基法、個資法等) 9. 根據營運目標調整人力編制與組織架構 二、營運與跨部門支援 1. 作為營運後勤資源的整合者,支援前端營運部門需求。 2. 管理預算、成本、流程效率提升等指標 3. 跨部門協調,提升整體營運效能與管理透明度展開 7日回覆 -
品牌推展經理
月薪 60000元 台北市中山區 5~6年工作經驗1. 提升公司品牌發展形象、制訂市場定位計劃 2. 協助推展公司新制度與行銷策略 3. 推動及執行公司品牌推廣、人才召募活動並建立市場聲量展開 -
行銷企劃人員
月薪 30590元 桃園市中壢區 1~2年工作經驗1.產品行銷策略提案、規劃與執行 2.社群貼文經營與廣告 3. 影片與貼文企劃,拍攝宣傳影片、產品介紹等 4.協助一般文書及文件資料處理的建檔、管理 5.主管交辦事項展開 -
專案經理
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市樹林區 10~11年工作經驗1.於各管理系統資料庫彙整各管理報表。 2.解析管理數據,提供運營發展的對策。 3.協助總經理,執行各專案發展與管理。 4.定期提供數據報告,並向管理層匯報。 5.與各部門協作,持續優化各經營指標。展開 -
網路小編(美編)
月薪 40000元 新北市蘆洲區 1~2年工作經驗1.負責影片拍片、製作和剪輯(需會剪映軟體) 2.負責社群平台的管理(如:FB粉絲團、Instagrm、抖音等社群平臺經營 ) 3.貼文排程規劃(發文時間設定) 4.完成主管交辦事項.展開 -
法務人員
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市信義區 3~4年工作經驗1.負責公司各類中英日文合約起草、修訂和審核以及合約法律風險控制。 2.專案/訟爭事件處理。 3.跨國經營法律事務處理。 4.法務及智財文件管理。 5.內部法務流程管理及公司法令遵循。 6.處理公司日常法律事務、接受法律諮詢、辦理法治教育訓練。 7.其他主管交辦事項。展開 -
行銷企劃
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 2~3年工作經驗行銷企劃專員職能: 1.配合主管要求,進行建材市場需求蒐集、數據分析規劃與實作。 2.配合主管要求,操作本館之品牌推廣與年度行銷企劃:透過各種媒體工作之規劃建立、推廣、經營與管理現有品牌、產品以及公司整體的形象,並負責相關文宣資料的構思與起草。 3.配合主管要求,進行媒體&網路行銷廣宣的經營。 4.配合主管要求,修正網站前後台功能及整體動線的企劃、執行與維護,並定期更新、維護及管理。 5.執行數位媒體EDM等線上工具及各種宣傳文案的影音設計製作與發送。 6.配合主管要求,進行數位廣告投放操作及優化。 7.進行網路行銷及服務的成效追蹤。 8.創意專案開發,與視覺設計人員溝通傳達企劃構想。 9.依公司或顧客需求,進行行銷活動與媒體活動的規劃及執行,並對其效益進行分析與提案作業。 10.保持工作高度熱誠,除須熟悉建材室裝產業的運作外,對各式行銷工具及路徑有相當的操作經驗、需有好的邏輯思維、解決問題的能力。展開 -
ELVIS 愛菲斯|數位行銷企劃專員
月薪 34800~45800元 台北市中山區 2~3年工作經驗📣【ELVIS 愛菲斯|數位行銷企劃專員】 用數據 × 創意 × 熱情,打造品牌的每一個高光時刻! 你熟悉廣告投放、內容策劃、社群經營與直播行銷? 你熱愛學習、勇於創新,想在成長型品牌中發揮真正影響力? ELVIS 愛菲斯正在招募一位數位行銷企劃夥伴, 一起打造「睡得更好 × 活得更好」的品牌新價值! 💼【職務名稱】 數位行銷企劃專員(Digital Marketing Planner) 🧠【我們希望你是這樣的你】 具備 2 年以上品牌行銷/數位行銷企劃經驗 熟悉 文案撰寫、簡報編輯、數據分析工具應用(Google Analytics、Meta Ads、SEO等) 擁有 廣告投放與社群操作經驗,能獨立規劃行銷活動 熟悉 Word / PowerPoint / Excel 等文書處理與企劃編排 對直播、CRM行銷、自媒體經營有實作經驗或高度熱忱 主動學習、思路清晰、跨部門溝通協調能力佳 📌【工作內容一覽】 一、行銷活動企劃與執行 擬定活動策略、流程時程與預算控管 發想主題文案、設計視覺參考、跨部門協作推進執行 活動成效評估與優化提案 二、產品頁優化與直播行銷 撰寫產品文案與行銷內容,設計具吸引力的產品頁 規劃直播內容腳本、串聯主播/專家/顧問,直播現場控場與互動優化 撰寫直播回顧報告並調整策略,提高轉換與觀看率 三、CRM 客戶行銷與回購經營 設計顧客分群行銷策略,執行會員關懷與再行銷方案 提升轉化率、客單價與回購率 四、社群行銷與品牌經營 經營 FB、IG、LINE、YouTube、Threads 等平台 撰寫貼文、短影音腳本,與設計團隊協作製作品牌內容 掌握最新社群趨勢,靈活運用新興工具提高曝光 五、數位廣告投放與效益優化 規劃並操作 Facebook / Google / IG 廣告投放 分析數據並即時調整策略,提高 ROI(投資報酬率) 六、網站管理與 SEO 優化 管理品牌官網、商品頁資訊與活動內容更新 執行 SEO 策略,強化自然搜尋流量與內容架構優化 七、行銷數據分析與市場趨勢追蹤 建立報表機制,整合行銷成效數據 提供決策建議,隨時優化行銷策略與資源配置 🏆【你會得到】 ✔ 品牌實戰主導機會|你的點子會被執行,而不是被壓縮 ✔ 成長型團隊文化|從提案到上線,參與每一場影響力任務 ✔ 品牌內部教育資源|提供外訓課程補助與實戰進修支援 ✔ 參與健康產業轉型的最前線,結合美學、科技與人文 📍工作地點: 台北市中山區林森北路500號5樓 (中山國小捷運站步行1分鐘,交通超便利) 「你不只是企劃,是讓品牌發光的人。」 — 加入 ELVIS,讓你每一份創意都有被看見的舞台。展開 2日回覆