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【向心店】店長/資深顧問 底薪另加獎金 挑戰高薪
月薪 36500~150000元 台中市南屯區 3~4年工作經驗[工作成就] 目前美夢成真國際美容機構今年將積極拓展海外市場, 歡迎有海外工作意願者,一同加入美夢成真經營管理團隊。 [分店主管責任任務] ※ 顧客服務 1.應對進退得宜,喜歡面對人群,擅長溝通,EQ高、個性親切大方。 2.負責各項原裝美容商品介紹及推廣、與提供我們的貴賓專業知識服務。 3.負責與我們的貴賓建立互信關係與維繫。 4.負責提供我們的貴賓各項美容課程與產品搭配之諮詢角色。 ※店務管理 1.各項公司行銷活動推廣和促銷宣傳。 2.妥善分配美容師工作內容、協助現場美療師推動業績目標達成,並考核其績效。 3.依據公司之各項既定政策、標準作業程序執行從事現場營運工作。 4.擔任與總公司各部門的溝通聯繫窗口。 5.負責規劃並控管採購項目進出貨的數量。 6.負責督導店面貨品排列之整齊以及整體門面之清潔明亮。 7.負責分店營運績效。 ※美容師培養 1.依據美容師專業素質,適時安排店內培訓,確實做好技術教育與經驗傳承。展開 -
清原新北新莊化成店-店副理
月薪 42000元 新北市新莊區 2~3年工作經驗1. 有連鎖品牌餐飲服務管理工作經驗2年以上佳。 2. 協助管理門店營運環境及人員操作檢核管理及輔導。 3. 協助所屬門市營運業績管理輔導 ,確保門市端遵循公司政策和流程,達成業績目標 4. 協助門店招聘、培訓和管理區域內的人員教育訓練,包括人事成本、設備 維護費用和庫存管理。 5. 定期向店經理提交營運報告,區域業績、參與會議討論。 6. 維護及確保所屬的門市遵循食品安全和衛生標準,並定期檢查和評估來保證公司品質。 7. 顧客關係維護及處理顧客投訴和問題,確保快速解決並提供滿意的解決方案。 8. 其他店經理交辦事項。 9. 需配合公司輪調派遣至其他直營門市展開 -
清原新北新莊化成店-店經理
月薪 45000元 新北市新莊區 3~4年工作經驗1. 有連鎖品牌餐飲服務管理工作經驗3年以上佳。 2. 負責管理門店營運環境及人員操作檢核管理及輔導。 3. 監督所屬門市營運業績管理輔導 ,確保門市端遵循公司政策和流程,達成業績目標。 4. 協助門店招聘、培訓和管理區域內的人員教育訓練,包括人事成本、設備 維護費用和庫存管理。 5. 定期向總公司提交營運報告,區域業績、參與會議討論。 6. 維護及確保所屬的門市遵循食品安全和衛生標準,並定期檢查和評估來保證公司品質。 7. 顧客關係維護及處理顧客投訴和問題,確保快速解決並提供滿意的解決方案。 8. 其他營運主管交辦事項。 9. 需配合公司輪調派遣至其他直營門市。展開 -
營運副理––-臺北市中山區
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中山區 5~6年工作經驗1.協助營運主管推行各項事務。 2.職業安全衛生工作督導。 3.ISO作業推動。 4.其他交辦任務。 -
樂沐糕餅舖 (台北市/新北市)- 銷售經理
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市新店區 5~6年工作經驗1. 門市通路日常營運管理,熟悉百貨、通路,有品牌經營經驗者佳 包含客戶銷售服務及售後各項服務處理 及百貨商場相關事務溝通聯繫,專櫃裝修進駐、撤櫃,櫃位陳列等 2. 擬定具體銷售策略並執行,提升品牌知名度及曝光率 分析市場趨勢、競爭對手與消費者需求,調整行銷方向 設定季度/年度營運目標並達成 3. 跨部門及上下游廠商協調溝通與團隊合作 4. 主管交辦事項,主動處理問題並負責回報狀況。展開 -
樂沐糕餅舖 (台北市/新北市)- 銷售副理
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市新店區 4~5年工作經驗我們是樂沐糕餅舖,致力於提供高品質的麵包與烘焙點心。我們的產品廣泛受到消費者青睞,主要服務對象為講求生活品質、追求美味與健康的顧客。 工作內容: 1. 負責門市通路的日常營運與管理,包含銷售績效追蹤與目標達成的規劃,熟悉百貨專櫃及品牌經營經驗者尤佳。 執行公司營運策略,指導及激勵團隊成員提升績效,建立積極且專業的工作氛圍 2. 確保優質顧客服務體驗,處理售前與售後各項客戶需求,協助進駐、陳列與撤櫃等專櫃事務。 3. 分析市場趨勢、競爭對手及消費者需求,依據數據結果提出最佳銷售策略。 4. 與內外部團隊及廠商合作,協調並解決運營過程中可能產生的各類問題。 5. 遵循食品安全相關法規,確保產品和服務符合所需品質標準。 6. 根據品牌策略,參與商品計畫制度的制定及調整,以提升客戶黏度與市場占有率。 7. 根據主管指派,主動針對突發狀況進行問題解決,並及時回報與後續跟進。 歡迎對市場銷售與品牌管理充滿熱情的您加入我們的行列!展開 -
店長【中信房屋捷運三重國小加盟店】
論件計酬 -2859000元 新北市三重區 5~6年工作經驗#拓展新店__強勢擴大規模,雙店聯動! #帶領人才__專業指導,強力邀請懷抱強烈企圖心的好人才跟我們一起來! #百萬年薪__帶領員工一起領百萬年薪不是夢! #科技後臺__最聰明的中信後台協助您賺大錢,效率加倍! #優渥獎金_業績獎金+超額激勵獎金等你來領。 需求: 需有5年以上不動產相關經驗及證照(5年內皆未離開仲介業) 有固定班底者佳 歡迎您加入我們的大家庭! 1.經營管理店內事務、拓展店面業務。 2.不動產買賣租賃,提供房屋交易安全保證。 3.提供客戶專業不動產訊息、各類稅費試算、不動產個案免費估價分析。 4.收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料,並預測買主及租賃者之需求。 5.協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜。 6.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售。 7.定期做業績、績效檢討,回報進度。 *薪資與獎金請實際面試過後,由雙方共同面談協商決定。 (固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)展開 3日回覆 -
機構主任
月薪 60000元 苗栗縣後龍鎮 2~3年工作經驗1. 負責管理和監督長照機構日常運營,制定並執行機構運營政策及作業流程,確保服務品質達標。 2. 督導各項設備設施維護管理。 3. 領導護理人員團隊,進行人力資源管理與排班管理,提供員工專業技能訓練及督導工作成效。 4. 確保遵守相關長照法律及規範,參與機構評鑑事務並擬定執行年度工作計畫,提升機構整體績效。 5. 與相關機構、主管機關、住民及其家屬進行有效溝通,妥善處理問題和投訴,建立良好合作關係。 6. 緊急狀況應變處理及風險預防,確保機構運營與住民安全無虞。 7. 統籌營運財務管理與預算規劃,分析經營績效,提出策略方案以提升營運效益。 歡迎對管理及長照領域充滿熱情的您加入我們的團隊,與我們一同致力於提升照護品質及服務價值!立即投遞履歷,我們期待您的加入!展開 -
【總公司】工業工程與自動化專案高級專員
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市士林區 工作經歷不拘1.具生產作業流程分析、問題發現與改善經驗 2.熟營運成本分析與流程優化之工具與方法 3.國立大學或研究所,工業工程或自動化相關科系所佳展開 -
《內湖店》營業樓管 (股長)
月薪 30000~38000元 台北市內湖區 2~3年工作經驗1.具百貨、購物中心等商場管理實務經驗。 2.對從事outlet營運管理有興趣者。 3.招商、樓面規劃及樓面管理。 4.營業數字分析。 5.臨時狀況處裡。 6.主管交辦事項。 7.配合公司工作輪調。展開
