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公司在西海岸有一個藝廊空間，室內可容納26人，戶外區可容納26人。 邀請你一同加入我們，一起打造結合藝術展覽與餐飲體驗的高品質藝廊空間。如果你對空間經營、藝文活動與現場營運管理充滿熱忱，歡迎投遞履歷，我們期待你的加入 工作內容： 1. 整體規劃藝廊空間之營運模式，包含藝術展覽、主題活動與餐飲服務之整合與執行。 2. 規劃並洽談藝術展覽檔期，與藝術家、策展人及合作單位進行溝通協調，安排展出內容與時程。 3. 設計並執行各式藝文與品牌活動（如開幕酒會、講座、工作坊等），提升空間曝光度與來客數。 4. 統籌藝廊內餐飲服務之內容與品質，與咖啡、輕食等供應商或內部團隊合作，規劃品項與營運流程。 5. 負責現場營運管理，包括營業動線規劃、場地使用管理、座位與人流控管，確保營運順暢與服務品質。 6. 進行營運數據與市場趨勢分析（如來客數、營收結構、活動效益），提出營運優化建議與行銷策略。 7. 管理藝廊空間之預算與成本，包含活動預算規劃、餐飲與物資採購、場地維護等，確保營運效益。 8. 建立並維護顧客關係與合作夥伴網絡，提升品牌形象與回訪率。 9. 督導現場人員工作分配與服務標準，協助培訓團隊，維持專業且穩定的服務品質。 10. 負責藝廊空間之整體環境維護與安全管理，包含設備檢點、場地檢查與基本緊急應變處理。

1.服務廠日常作業之安排與調度。 2.客戶維護及客訴管理。 3.公司制度之宣導與落實。 4.服務廠各項指標統計與分析。 5.員工管理與教育訓練 6.主管交辦事項。

1. 規劃及執行公司銷售計劃，並達成銷售目標 2. 依據市場變化，快速擬定銷售策略，以提高產品在市場佔有率 3. 協助品牌及產品推廣，並回饋競爭者市場訊息 4. 遵守公司整體銷售策略，並依據整體銷售策略調整客戶銷售策略 5. 具跨部門溝通協商能力 6.具管理、領導、組織能力

*流程執行與優化：在主管指導下，執行並草擬公司內部規章（如：行政流程、人事異動、成本控制）。 *跨部門協調：作為高階主管與各部門間的溝通樞紐，確保營運目標貫徹落實，掌握各部門執行進度。 *經營數據分析：協助蒐集市場與營運數據，定期製作經營績效報告（KPI 分析）。 *業務與客戶經營：協助外勤行程安排、客戶服務處理及推展公司核心業務。 *專案執行：協助規劃服務宣傳活動，並根據營運方針進行現場督導與事務管理。 *主管交辦事項：靈活處理各項突發性管理支援工作。 經驗：具備人力仲介產業經驗者尤佳 （歡迎具備潛力的高階人才）。 特質： 學習力強、抗壓性高、擅長跨部門溝通。

集團目前致力於直營門市拓展，急需挑戰高收入，對未來職涯身價增值，挑戰發揮自我能力極限，誠摯歡迎您的加入!! 工作內容： 1. 負責北區直營部門、門市整體營運建置、管理，包含單店人員配置、現場服務流程督導與突發狀況處理，確保營運順暢。 2. 維持門市產品出餐品質與服務標準化，落實食品安全與衛生管理，維護品牌形象與商譽。 3. 建立直營門市SOP標準化、作業流程執行、備餐、餐點製作，並確保作業區動線、安全及環境整潔。 4. 負責新進同仁招募、教育訓練與在職輔導，包含服務禮儀、作業流程、產品知識及安全衛生觀念。 5. 追蹤並達成門市營運目標，配合公司規劃執行促銷活動，控管成本與食材庫存，提高營運績效。 6. 協助總部推動制度與專案，回報門市營運數據與顧客回饋，持續優化營運品質與服務體驗。 7. 依公司獎勵機制提供營運績分紅。 8. 表現優異且具管理潛力者，總部將提供創業與展店輔導資源。 我們歡迎具服務熱忱與管理企圖的您加入城市漢堡總部直營團隊，與我們一起打造穩定、專業的門市營運環境，邁向長期發展與創業可能，誠摯邀請您投遞履歷。

1.負責中區縣市加盟門市營運管理。 2.客戶關係的建立與維繫。 3.門市目標kpi監督與銷售規劃。 4.協助公司策略推動。 5.人員管理(例如執行教育訓練與員工關懷) 6.分析業界最新資訊，留意產業市場變化 7.需要具備三大電信系統直營或加盟店長三年以上相關經驗。

1. 依據公司之既定政策，標準作業程序執行從事營業工作。 2. 督導區域營運計劃及達成公司營運目標，執行追蹤門市經營績效輔導與管理。 3. 確保公司文化與經營方向的佈達及訓練一致性。 4. 熟悉餐飲同業脈動，靈活調整各店的行銷活動。 5. 具有門市工作組織和領導技能及溝通協調能力，經營分析與整合資源能力。 6. 其他主管交辦事項。 ※此職務須在門店基礎訓練(依個人狀況延長或縮短訓練期)，學習各項技能並通過考核 ※此職務須配合門店現場營運 面試地點：依主管安排 上班地點：依公司分派

加入OPPO Taiwan│夢想從此啟航，OPPO提供同仁公平健全的晉升制度且激勵卓越工作成就的獎金制度！ 1. 負責所轄區域銷售業績、利潤目標及整體營運績效管理。 2. 擬定並執行區域銷售與經營策略，持續提升市場占有率。 3. 維繫並經營經銷商、零售門市關係，推動長期合作與通路拓展。 4. 負責區域團隊管理、人才培育與績效考核，提升團隊戰力。 5. 蒐集市場資訊與競品動態，分析銷售數據，提出改善與決策建議。 6. 跨部門協作（產品部、零售部、業務部..等），確保策略與資源有效落地。

1.社群軟體操作、數位行銷、粉絲團管理、網路社群話題維護(FB、LINE@、IG)社群/會員活動規畫執行...等，創造導購效益。 2.廣告媒體投放，懂預算規劃、執行、成效監控 3.諳GA分析、FB、IG廣告操作及優化/成效分析/追蹤/報表製作。 4.諳SEO，有相關優化執行經驗尤佳 5.擅影片製作素材運用，美編者尤佳 6.諳網站建置者尤佳 7.懂網路商城經營尤佳 8.負責公司品牌網路形象廣告及社群管理/定期更新維護 9.客戶諮詢聯絡 10.另有績效獎金