轉職熱搜工作

1. 負責臺南市永康區、安南區、歸仁區。 2. 定期個案聯繫、家/電訪。 3. 個案照顧項目計畫安排與管理。 4. 個案及家屬服務溝通。 5. 人力調派、督導、溝通與協調。 6. 個案異動評估及家屬溝通連結。 7. 其他主管交辦事項。

♣工作內容 1.個案管理: 接案、訪案、簽訂服務契約及服務督導。 2.居服員管理: 排班、人力調派及服務協調。 3.居家服務品質管理: 每月月會、在職教育課程、定期考核等。 3.行政作業: 每月核銷作業及居服相關業務辦理。 4.其他主管交辦事項。 ♣應徵資格 (擇一符合即可) 依老人福利服務專業人員資格及訓練辦法第 6 條規範，〔居家服務督導員〕應具下列資格之一： 一、領有社會工作師證照。 二、專科以上學校社會工作、醫學、護理、職能治療、物理治療、營養、藥學、公共衛生、老人照顧等相關系、所、學位學程、科畢業。 三、專科以上學校，非屬社會工作、醫學、護理、職能治療、物理治療、營養、藥學、公共衛生、老人照顧相關系、所、學位學程、科畢業，具專門職業及技術人員高等考試社會工作師考試應考資格，且具一年以上老人、身心障礙者福利或照顧服務相關工作經驗。 四、高中（職）學校護理、老人照顧等相關科、組畢業，且具三年以上老 人、身心障礙者福利或照顧服務相關工作經驗。 五、曾專職或專任照顧服務員滿五年以上。 六、領有居家服務督導員職前訓練結業證明書。 ♣多元福利 ◇證照獎金：照顧服務員單一級證照1000元/月、師級證照3000元/月。 ◇進修獎金：學士：5,000元/次；碩士：10,000元/次。 ◇考核獎金：每年年度考核，最高6,000元(依照當年度盈餘辦理)。 ◇業積及接案獎金: 最少6000元/月 ◇員工福利金：到職滿一年即可享有每年7,500元福利金。 ◇年終獎金 ◇三節獎金：勞動節、中秋節、聖誕節，1,200元/節。 ◇久任獎金 ◇生日禮金 ◇交通津貼 ◇員工健檢 ◇員工團保 ◇員工制服 ◇年終尾牙 ◎趕快預約面試了解更多福利! ◎歡迎對長照服務有熱情、使命，喜歡與人工作的專業夥伴加入牧羊人大家庭♡

執行台北市社會局委託的計畫，一起與精神障礙者運作中心事務。應徵本職位的職員，主要任務為會所營運的相關行政庶務，如處理例行帳務、成果統計相關報表，同時也會支援組別運作、活動規劃及其他交辦事項，並與會員共同肩並肩協作，共同完成以上任務。

1.早期療育通報、個案管理、轉銜服務 2.社工諮詢、家庭訪視、會談服務 3.家庭支持服務 4.方案管理及資源連結 5.相關方案設計撰寫及辦理執行 6.其他相關社福行政、中心庶務等辦理

1. 辦理身障服務相關業務。 2. 契約規範業務內容及相關社會福利服務宣導。 3. 資源連結與運用。 4. 活動規劃與評鑑作業。 5. 單位內外參訪業務。 6. 身障者自立生活支持服務。 7. 直接服務與團體課程辦理。 8. 其他專案與主管交辦事項。

(1)個案管理。訪視評估照顧者、連結相關照顧服務或資源。 (2)定期追蹤照顧者狀況書寫計畫並登錄資訊網路平台。 (3)安排課程與團體活動行程規劃。 (4)志工管理 (5)其它主管交辦事項。

工作內容： 1.協助執行「臺南市兒少社區照顧據點特殊兒少行動服務方案」，依方案安排進入兒少社區照顧據點，協助特殊需求或疑似特殊需求兒少之課後照顧、活動參與、生活常規建立及安全維護。 2.協助特殊兒少參與據點日常活動，例如課後作業、團體活動、遊戲互動、用餐、整理物品、等待接送及環境收拾等，陪伴兒少完成當日學習與生活流程。 3.觀察特殊兒少於據點中的情緒行為、人際互動、注意力、學習參與、活動轉換、規則理解、生活自理及安全風險等情形。 4.協助執行照顧與輔導策略、協助據點工作人員維持現場秩序與活動安全，留意兒少情緒、行為、人際衝突及安全風險。 5.服務紀錄與相關資料撰寫，並於服務結束前完成必要交接；另應遵守兒少保護、個人資料保護及服務倫理規範。 6.配合方案職前訓練、在職督導、服務回饋、會議討論、排班、出勤紀錄及行政表單作業；其他方案交辦事項及主管交辦事項。 ★每月約排班35–60小時，實際時數依據點服務需求、方案排班及個人可配合時段安排；時薪新臺幣250元，依法辦理出勤、休假、勞健保、勞退及相關勞動條件。 ★資格要求： 就讀特殊教育、社會工作、心理、輔導、諮商、護理、醫護、職能治療、物理治療等相關科系之大專院校學生，或具相關學歷、專業背景之人員。 ★錄取及聘用條件： 本職務因需進入兒少社區照顧據點並接觸兒童及少年，錄取後須依《兒童及少年福利與權益保障法》、主管機關及本方案人員核備規定，配合辦理兒少服務安全審查相關程序，並提供警察刑事紀錄證明書（良民證）及相關學經歷證明文件，經主管機關核備後始得聘用。

工作內容 1.居家托育訪視輔導。 2.嬰幼兒健康安全與權益維護。 3.嬰幼兒發展與教養諮詢。 4.居家托育環境安全輔導與檢核。 5.個案輔導與管理。 6.托育人員在職、親子職等各項活動辦理。 8.辦理臨時托育、緊急安置登記服務。 9.文書資料處理與建檔。 工作地點：臺中市第四區居家托育服務中心(臺中市沙鹿區福幼街8號3樓) 學歷要求：大學(大專)以上 科系限制：幼兒保育/教育、護理、社會工作、兒童福利、心理輔導相關科系或相關幼兒教保工作2年以上(證明) 待遇：37,000元至42,000元 截止收件日：115年08月20日 預計上班日：115年09月21日 聯絡人：26368722陳督導 申請文件： 1.應徵履歷表(請於本校推廣營運處教保產業發展中心網頁下載表單)。 https://cdcce.hk.edu.tw/％e8％a1％a8％e5％96％ae％e7％b8％bd％e6％94％ac/ 2.最高學歷證書影本。 3.其他有利文件 應徵方式(郵寄或電子郵件)： 郵寄：臺中市沙鹿區福幼街8號3樓 電子郵件：weiwei_cosmo@hk.edu.tw

1.身心障礙者自立生活支持服務計畫評估與執行。 2.服務人員（個人助理）督導與媒合。 3.身障者(同儕支持員)督導及媒合。 4.自立生活服務推廣。 5.培訓及教育訓練規劃與執行。 6.專案管理。 7.上級主管交代事項。

(限社工科系畢，應屆社工系畢業OK) 我們期待應徵此職位者為: 社工本科系應屆畢業生、或社工本科系三年內畢無社工經驗者 A.☆願意尊重並理解挪威籍創辦人Rev. Arnulf Solvoll之基督教信仰及創辦理念☆ B.細心注意各項細節，耐心完成表定事務，用心達成主管交辦。 C.明瞭部屬本分、嚴守職場倫理、良好同事人際互動關係、非監管下獨立完成交辦工作能力、勇於任事不推諉，樂於接受新挑戰。 D.熟悉智能障礙領域 或 具投身該領域「使命感」及社工專業人員應備職業道德。 E.高抗壓性、良好自我情緒控管能力、非監管下獨立作業能力、願挑戰難題及忠實完成交辦業務精神、確實配合社工團隊、願意長期投身社工領域者。 若您成為本機構社工人員，我們提供: 1.符合徵才條件者起薪符合勞基法規定、休假依勞基法社福機構規範。**本院保留最後核薪權** 2.每月工作獎金制度、每年依表現調整薪資、年終獎金、供應午餐。 3.內部升遷管道、國內派訓。 您未來的工作內容: 1.協助智能障礙者，連結外界資源、方案撰寫。 2.分析個案的需求並長期追蹤管理。 3.執行家庭訪視、電話訪談、個案資料登錄。 4.推動政府相關服務方案。 5.提供個案家庭情緒支持、服務諮詢、資源的轉介或輔導，並提升主要照顧者教養知能與技巧 6.機構內例行及臨時活動配搭。 7.機構及部門主管交辦例行及不定期業務。