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轉職熱搜工作

您正在找產品經理的工作,共計1995筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 先進製程和元件工程師/資深工程師/技術經理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹市東區 2~3年工作經驗
    我們誠摯招募具高度熱忱且具備一定經驗的製程與元件開發專才,致力於為聯發科技(MediaTek)的內部產品及客製化晶片(ASIC)開發先進製程平台。 在此職務中,您將負責評估最尖端的半導體製程節點(如 2nm、1.4nm、FinFET、GAA/Nanosheet 等),推動設計與技術協同最佳化(DTCO),並確保晶圓代工廠的製程能力與我們的產品藍圖完美契合,以實現最佳的功耗、效能與面積(PPA)表現。 主要職責: 1.技術評估、晶圓代工廠合作對接(Foundry Interfacing)以及製程與元件開發。 2. 元件目標規格設定,以及標準元件庫(Library)/模型(Model)/製程設計套件(PDK)之對齊與驗證。 3. 製程客製化與Post-silicon tuning,以最大化產品效能。 4. 推動製程端之設計與技術協同最佳化(Process DTCO)。 5. 針對良率(Yield)與可靠度(Reliability)開發DFM。 6. 先進製程技術之先期研究(Process technology pathfinding)。
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  • Wireless Functional Safety Program Manager

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹市東區 8~9年工作經驗
    We are seeking an experienced and highly technical Program Manager with a solid background in Electrical Engineering (EE) or Computer Science (CS). This role requires both deep technical understanding and strong program management capabilities to align engineering teams, manage customer expectations, and drive programs from development through customer qualification. – Key Responsibilities: 1. Lead end-to-end program planning, execution, and delivery for wireless chipset programs, ensuring alignment with product roadmaps, customer requirements, and milestone schedules. 2. Identify, track, and mitigate program risks; own gate review processes and escalation paths to management and stakeholders. 3. Provide clear, data-driven status reporting to executives and stakeholders; maintain program dashboards and issue tracking 4. Coordinate resources, schedules, and deliverables across multiple teams and global locations. 5. Establish and continuously improve program management processes aligned with industry standards and best practices. 6. Serve as the primary interface between internal engineering teams and external customers/partners; translate technical requirements into actionable program plans.
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  • 國內部產品PM儲備幹部

    月薪 35000元 台北市中山區 5~6年工作經驗
    【職務定位】 這是一個「產品PM養成職缺」 初期會以協助資深產品經理執行專案為主,從最底層的營運流程開始學起,包含團務操作、供應商溝通、流程控管,但重點不是做事,是把一套「旅遊商品怎麼被做出來」完整學會。 你會被帶著做,也會被要求學會自己做 最終目標:成為可以獨立操作團體、規劃商品、掌握品質的國內旅遊PM 【工作內容】 這些都是一個旅遊產品真正落地前的關鍵環節: ・團體出發前作業執行(訂房 / 訂車 / 訂餐 / 訂團體資源) ・名單與資料整理(旅客資料、分房名單、特殊需求整理) ・活動手冊製作(行程內容、集合資訊、注意事項) ・與領隊 / 導遊交接團務資訊(確保第一線執行順暢) ・請款與成本相關行政作業 這些看起來是基本功,但其實是成為PM最核心的底層能力 【需求條件】 ・具備良好之細心度與責任感 ・具備基本文書處理能力(Word、Excel等) ・能同時處理多項任務,具備良好時間管理能力 ・具備溝通協調能力,能與內外部單位有效合作 ・對旅遊產業具興趣與學習意願
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  • 產品處大陸資深產品線控

    月薪 38000元 台北市中山區 工作經歷不拘
    1. 於中國大陸區域系列產品研發設計行程、定價、銷售 5年資歷以上 2. 特別團/獎旅團行程規劃、報價推薦與估價 3. 開發新興景點、慶典、活動(體驗)、飯店以增加產品多元性 4. 航空公司之關係維護、機位數與開票張數的掌握 5. 供應商的關係維護 6. 各地旅遊局之關係維護及合作案爭取 7. 供應商與各地觀光公社MOU簽署、廣告案合作爭取 8. 市場動態掌控與的關係維護 9. 結團損益、應收帳款稽核 10. 跨部門合作與溝通
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  • 國外業務主管【AI軟體系統領域_經理級】

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市新店區 5~6年工作經驗
    【職位概要】 您將負責東碩資訊AI旗艦軟體產品的海外業務拓展與經銷體系建立,主力開發市場為 北美,並逐步擴展至其他區域。該產品為結合 AI 視覺分析與智慧攝影機控制的軟體解決方案,屬高潛力的創新產品。 【發展空間】 •AI 軟體與AI裝置產業第一線發展機會 •高自由度的策略空間與區域開發主導權 •未來有機會擴編業務團隊,擔任全球各區通路負責人角色 【主要工作項目】 《業務拓展與通路建立》 1.探索並建立北美地區的經銷與合作夥伴體系 2.規劃並執行區域銷售策略,設定業績目標與通路 KPI 3.洽談代理、授權、聯名合作等多元商業模式 《經銷商管理與支援》 1.負責與優質客戶/現有代理/合作夥伴的溝通、教育與績效追蹤 2.擬定經銷商獎勵機制、年度合作計畫、銷售預估與推廣資源安排 《銷售流程與授權推動》 1.負責軟體授權模式的推廣、價格策略與合約談判 2.協助客戶評估部署方式(佈建環境、設備整合、軟體設定) 《參與展會與簡報行銷》 1.參與國際展會(如 CES, ISE, ISC),執行現場銷售與產品簡報 2.協助撰寫英文簡報、白皮書與客戶建議方案 《跨部門合作與回饋》 1.與 PM、研發部門協作,調研市場需求與產品反饋 2.協助制定市場進入策略、競品分析、價格定位、價格調整、激勵策略
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  • 硬體工程主管 Hardware Engineering Manager

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市新店區 10~11年工作經驗
    1.領導硬體開發團隊,規劃並執行從概念到量產的硬體開發流程 2.評估並選擇初期開發平台(如 Jetson Orin),制定整合 ArgusPTZ 軟體的系統架構 3.主導自研主機板或控制板設計,包括電路設計、Layout、選料與成本優化 4.管控開發進度、供應商協調與量產品質 5.與軟體、產品經理密切合作,確保系統整合完整性與技術可行性 6.長期硬體研發規劃 7.主管交辦事項
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  • Full Stack Developer 全端工程師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市新店區 2~3年工作經驗
    前端開發:使用 Vue.js 進行網頁應用的開發與維護,負責 UI 與互動設計的實作,並確保在各種裝置上的一致性和響應式設計效果。 後端開發:使用 Golang 開發和維護高效能的後端服務,包括 RESTful API 設計、資料處理與整合。 性能優化:針對前後端程式碼進行效能優化,確保高效的載入速度和用戶體驗。 團隊協作:與產品經理、設計師和其他工程師密切合作,共同打造符合需求的產品。
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  • 半導體後段-產品經理/資深產品經理_知名電子通路服務商 (3010387)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣竹北市 2~3年工作經驗
    職責要求 1. 半導體市場現況及末來發展走向研究與分析 2. 高新科技/技術研究 3. 新代理產品開發及未來性評估 4. 新市場開發 任職資格 1. 英文精通 2. 熟先進封裝廠,2-3年經驗
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  • 品牌高階主管_知名連鎖飯店 (3010377)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 高雄市前鎮區 8~9年工作經驗
    職責要求 1.制定品牌策略與年度主題 : 規劃品牌長期發展方針、核心價值、年度品牌主題與集團品牌承接策略,支持高階經營決策。 2.維護品牌一致性與市場定位 : 確保客房、餐飲、會員俱樂部等各營運端之品牌視覺、定位、產品設計與對外形象一致,並具市場競爭力。 3.統籌公關傳播與媒體關係:規劃年度及階段性公關傳播計畫,維繫媒體、政府機關、KOL 關係,主導採訪、公關活動與宣傳企劃執行。 4.管理品牌預算、專案與跨部門協作 : 負責品牌推廣與公關預算編列、資源調配、成本效益控管,並建立跨部門品牌溝通 SOP,推動大型節慶、聯名與品牌專案。 5.負責輿情監控、危機處理與 ESG 品牌溝通 :建立即時輿情監控機制,處理負面評論與突發事件,統一對外溝通口徑;同時將 ESG 理念融入品牌核心,確保對外宣傳與企業實際作為一致。 任職資格 1.大學以上,具有品牌管理/公關或行銷策略規劃相關經驗 8 年以上,具有5年以上團隊管理經驗 2.具媒體公關與危機處理能力 3.具良好跨部門溝通能力
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  • 軟體系統開發經理_知名室內設計公司 (3010374)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市松山區 4~5年工作經驗
    職責要求 1. 外包需求規格與範疇定義:將公司的產品想法,轉譯為清晰的「功能需求規格書(PRD)」與「驗收標準」,避免外包廠商認知落差。 2. 外包時程與進度控管:制定專案、追蹤外包團隊的開發進度(網頁端、Unity端、美術端),控管專案預算與交付時間。 3. 跨技術平台溝通協調:作為公司與外包團隊的技術橋梁,督促廠商處理「網頁前端(React/Vue) ⇄ Unity 3D 引擎」與「雲端資料庫(JSON數據) ⇄ 3D 畫布」的串接。 4. 系統品質驗收與測試 (QA/QC):依據合約階段進行功能驗收。特別針對 3D 模型在網頁上的載入速度(WebGL 優化)、家具拖拉流暢度及帳號登入安全性進行把關。 5. 系統點交管理:負責外包結案時的源碼(Source Code)、3D素材(FBX/材質)及部署權限的點交與公司內部歸檔。 任職資格 必備技能與條件: 1. 專案管理與外包管理經驗 (核心),具備 4 年以上軟體或網頁產品經理 (PM) / 專案經理經驗。 2. 技術與 3D 知識背景(關鍵辨識度),懂 Unity 3D 引擎的基本運作邏輯與 WebGL 網頁發布概念(不需手寫 C# 程式,但要聽得懂廠商的技術回報) 3. 懂 Web 網頁開發基本架構:了解前後端分離、API 觀念,以及資料如何透過 JSON 結構在網頁與 3D 引擎間傳遞 • 核心工具: - JavaScript、Python、MySQL、懂 Unity 3D 引擎的基本運作邏輯與 WebGL 網頁發布概念,懂 Web 網頁開發基本架構 -了解前後端分離、API 觀念,以及資料如何透過 JSON 結構在網頁與 3D 引擎間傳遞。 • 加分條件:具備生成式 AI(Generative AI)相關應用經驗或熟悉者尤佳。
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