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您正在找測試工程師的工作,共計8959筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 營建工務助理(嘉義區)

    月薪 35000元 嘉義市東區 3~4年工作經驗
    1. 協助工程師制定與實施技術方案,參與施工項目的技術支援工作。 2. 協助繪製與修改建築設計圖,熟悉常用繪圖軟體如AutoCAD、SketchUp等。 3. 參與工地會議,記錄並整理會議紀要,追蹤會議決議事項的執行狀況。 4. 負責工地相關技術文件的整理與數據收集、分析,提供執行參考。 5. 協助進行現場施工監督,執行品質控制與測試,確保工程如期完成並達到標準。 6. 參與材料的選擇與採購作業,協助進行工程成本估算及預算管控。 7. 安排工地物料的進場作業 。 8. 工地庶務的推動與執行。
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  • 研發主管 (光電事業處)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市龜山區 5~6年工作經驗
    1負責自行車燈、E-bike 燈具、雷達尾燈及 ADAS 相關產品之研發管理。 2規劃產品開發流程,控管 EVT / DVT / PVT / MP 各階段進度、風險與交付物。 3整合機構、電子、韌體、光學與測試資源,確保產品符合客戶需求、法規要求與量產條件。 4負責 DOSUN ADAS 產品架構規劃,包含雷達偵測、風險分級、燈型干預、騎士提醒與後車警示邏輯。 5協助業務進行客戶技術溝通、需求釐清、規格回覆與問題排除。 6建立研發專案管理制度,包含時程表、任務分工、風險清單、樣品版本、BOM 與 ECN 管理。 7與製造、品保、PE、採購、生管協作,確保產品可量產、可測試、可維修、可穩定交付。 8針對客訴、量產異常、測試失敗問題,帶領團隊進行根因分析與改善對策。 9培養研發團隊工程判斷能力,提升團隊跨部門合作、專案整合與問題解決能力。 10. 此職位需具備 AI 工具使用能力,能將 AI 導入研發管理、技術分析、文件產出與問題解決流程,提高研發效率與團隊管理透明度。
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  • [Server][日、夜] 生產製造儲備幹部(桃園)

    月薪 35000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘
    一、工作內容: 1. 完整培訓計畫:透過一對一教學,深入了解公司核心部門。 <PCBA製造>: SMT、PCBA(組裝、測試、包裝)生產管理、管控產線生產排程,交期及產量。 <系統組裝製造>: 伺服器整機組裝與測試生產管理、管控產線生產排程,交期及產量。 <系統組裝工程>: 伺服器整機組裝流程管控(PE)製程與系統維護(TE) <製造工程>:學習設備維護、改善與自動化技術。 <產品修護>:電子組件進行檢測、維修與品質確認,確保產品符合標準。 <製造物流>:熟悉物料管理、庫存控管及物流流程。 2. 團隊管理能力養成:學習人員管理、排程規劃及績效追蹤,為未來擔任主管職做好準備。 3. 數據分析與報表製作:運用數據分析,協助決策並提出改善方案。 4. 跨部門溝通協調:與各單位合作,確保專案順利執行。 二、我們希望你具備: 1. 大學以上學歷,科系不限,歡迎應屆畢業生。 2. 具備積極學習態度,願意接受挑戰。 3. 良好溝通能力與團隊合作精神。 三、加分條件: 1. 具備電子電路知識及產品維修相關經驗。 2. 專案管理或實習經驗。 3. 英文或其他語言能力佳。 四、發展方向: 任用前將依專長與個人意願,安排至以下管理職或專業職務,儲備成為公司核心幹部。 1. 領班: 著重執行層面,確保生產順利進行。 2. 組長:著重管理層面,需具備更強的溝通與領導能力。 3. 維修工程師:負責產品維修與不良品修復 4. 倉儲管理師:負責物料管理與庫存精準度。 5. 高級技術員:專精於生產技術及作業。 6. 專業工程師:專注設備維護與技術改善。
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  • [Server]持續改善推展專員(桃園)

    月薪 65000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘
    1. WW continuous improvement promotion coordinator. 2. Continuous improvement activities implementation, such as Kaizen Week, QIT, LSS, CIP Seminar, workshop, etc. 3. Lean Six Sigma internal lecturer & internal consultant. 4. WW improvement activities performance review, on-site audit & coaching. 5. WW Best Practice collection & skill transfer & Kaizen facilitator. 6. Fulfill customer requirements for continuous improvement.
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  • 國際產學教育合作聯盟專案辦公室 誠徵網路及資訊安全專員

    月薪 42000~55000元 台北市大安區 工作經歷不拘
    1. 主責國際產學教育合作聯盟專案辦公室網站管理維運。 2. 依據行政院「資訊系統分級與資安防護基準作業規定」資訊安全等級之各項控制措施要求與法規要求,配合填寫資訊系統安全等級評估表、資安防護基準檢核表,並評估和建置對應之控管機制。 3. 建立資訊安全管理制度、監控、分析、發掘潛在資安風險及需求和防禦外部攻擊威脅與內部資安風險,並建置資安事件緊急應變機制、研訂和實施工作計畫。 4. 訂定資訊安全管理規章及控管標準,並定期執行資訊系統安全檢測作業。 5. 規劃和執行內部資訊安全教育訓練。 6. 機動性支援專案辦公室資安事宜與需求。 7. 其他主管交辧事項處理。
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  • [總務室-醫工課]管理師

    月薪 36000~40000元 新北市三峽區 1~2年工作經驗
    1. 醫療儀器設備採購前規格評估、交貨查驗及驗收、保養、校正及維修、零件議價、核銷、保養維護合約執行作業 2. 醫療儀器設備效能檢測與風險評估分析 3. 蒐集/通報醫療儀器不良反應資訊 4. 醫療儀器汰舊換新評估作業 5. 醫療儀器報廢鑑定 6. 年度工作計畫規劃及執行 7. 教育訓練規劃及執行 8. 醫療儀器設備使用環境規劃 ※薪資內容 1. 大學畢,月薪36,000元/月起,下列視個人資歷不同核給。 2. 學歷津貼:具相關科系碩士(含)以上,依學歷核給1,000~5,000元/月。 3. 年資加給:每年依工作評核結果核給。 ※福利措施: 1. 在職進修訓練:每年補助經費15,000元/人。 2. 學位進修:補助學位進修學費(碩士6萬/年、博士8萬/年)。 3. 身心健康關懷: (1) 提供工作表現優良資深員工高階健檢,每人每五年二名額(15,000元/名)。 (2) 員工健康促進活動辦理、與鄰近運動中心特約優惠合作。 (3) 員工協助方案(EAP)、心靈關懷與紓壓課程辦理、與專業心理諮商機構合作提供員工及眷屬免費心理諮商服務6次/年。 4. 員工宿舍優惠(800元/月,含水電費)、院外特約停車場(汽車半價、機車免費)。 5. 其他:三節獎金、生日禮金、托育津貼、公/學會補助、福委會活動、家庭日活動、員工旅遊、社團補助、單位內員工活動補助。
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  • (新竹區)工務助理(無經驗 月薪3萬6仟起).

    月薪 36000~40000元 新竹市東區 工作經歷不拘
    1. 協助完成半導體廠空調及水機電工程管理與執行,提升工作效率。 2. 負責工地現場報表建檔、更新並記錄施工進度,確保準確性與及時性。 3. 監督現場施工進度及品質,確保遵循工程規範與安全標準。 4. 依據建築圖面進行尺寸丈量,核對設計資料並確認其正確性。 5. 配合進行工程狀況核查,分析現場問題並提出解決方案。 6. 整理工務相關文件,處理資料歸檔、聯繫協作廠商並跟進進度。 7. 協助工地主任進行工地管理,包含安全巡檢及人員調度作業。 8. 負責工程款項申請流程,確認資料齊全並準確完成提報。 9. 協助執行台中科學園區空調及管路建置,提供全面支持。 10. 配合現場工程師完成設備測試與故障排查,提升技術支持效率。
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    員工旅遊交通補助工作獎金尾牙或春酒住宿福利
  • [AI Server]伺服器系統架構師(桃園)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市大溪區 2~3年工作經驗
    Role/Job Name: Server Product Planning Management / Server System Architect 1. Early Engagement and POC(Proof of Concept) with customers. 2. Key components survey and industrial technology study. 3. Cross-function collaboration to generate proposal based on Customer’s RFP/RFQ. 4. Provide total solution for customers by integrate key partners solutions. 5. Work with team as system lead(SL) from design proposal to early design stage. 6. 3 years of Server EE/ME background is preferred. Be familar with Server system. 7. Positive, proactive, optimistic, outgoing and willing to take any challenge.
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  • [總務室-醫工課]課長

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市三峽區 3~4年工作經驗
    1. 醫療儀器設備採購前規格評估、交貨查驗及驗收、保養、校正及維修、零件議價、核銷、保養維護合約執行作業 2. 醫療儀器設備效能檢測與風險評估分析 3. 蒐集/通報醫療儀器不良反應資訊 4. 醫療儀器汰舊換新評估作業 5. 醫療儀器報廢鑑定 6. 年度工作計畫規劃及執行 7. 教育訓練規劃及執行 8. 醫療儀器設備使用環境規劃 9. 上級交辦任務執行 ※薪資內容 1. 大學畢,下列視個人資歷不同核給。 2. 學歷津貼:具相關科系碩士(含)以上,依學歷核給1,000~5,000元/月。 3. 年資加給:每年依工作評核結果核給。 ※福利措施: 1. 在職進修訓練:符合資格者,每年補助經費15,000元/人。 2. 學位進修:符合資格者,補助學位進修學費(碩士6萬/年、博士8萬/年)。 3. 身心健康關懷: (1) 提供工作表現優良資深員工高階健檢,每人每五年二名額(15,000元/名)。 (2) 員工健康促進活動辦理、與鄰近運動中心特約優惠合作。 (3) 員工協助方案(EAP)、心靈關懷與紓壓課程辦理、與專業心理諮商機構合作提供員工及眷屬免費心理諮商服務6次/年。 4. 員工宿舍優惠(800元/月,含水電費)、院外特約停車場(汽車半價、機車免費)。 5. 其他:三節獎金、生日禮金、托育津貼、公/學會補助、福委會活動、家庭日活動、員工旅遊、社團補助、單位內員工活動補助。
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  • [Server]研發系統整合測試工程師(大溪)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市大溪區 工作經歷不拘
    1. BIOS / BMC firmware test and OS compatibility test. 2. Test tool or test script development. 3. Issue report / analysis / debugging and feature behavior clarification. 4. Study technical documents to create test cases. 5. Cross-functional teamwork to speed up issue solving and clarification.
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