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轉職熱搜工作

您正在找專案經理的工作,共計3261筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 品保經理/副理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市桃園區 3~4年工作經驗
    1.熟ISO 9001 、 ISO14001 、 ISO28000 、 IATF16949 2.IPQC 之規劃與執行. 3.OQC 之規劃與執行. 4.品質資料整理運用之統合與執行. 5.進料檢驗作業之規劃與執行. 6.部門人力及工作之規劃與安排. 7.部門人力之教育訓練. 8.廠內外品質會議之計畫、執行與追蹤. 9.客戶稽核之實務應對、缺失處置與對策回覆. 10.ISO系統建立與執行監督. 11.特殊生產&測試作業儀器設備Survey 購買與架設協助. 12.客戶產品法規認證需求協助與對應. 13.客戶稽核事項協助與對應. 14.客訴問題之整合處理與回應. 15.特殊教育訓練規劃與協助申請. 16.5S 執行監督. 17.專案規劃與執行. 18. 部門間協調與溝通.
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    員工旅遊年終獎金尾牙或春酒員工聚餐
  • 豪宅社區經理

    月薪 48000~50000元 台北市內湖區 2~3年工作經驗
    1.本職務為豪宅物業經營管理與服務之現場主管。 2.產業相關經驗達3年以上,並具備相關證照。 3.秉承管委會之決議及規約,擬訂社區年度計畫及各項管理與服務作業流程。 4.社區各項會議(管委會、區權會)之召開與執行。 5.擬訂客製化服務及作業流程。 6.公共設施經營及管理。 7.熟悉裝潢施工管制作業。 8.熟悉基礎機電設備簡易操作。 9.領導現場服務團隊落實各項工作與品質督導。 10.各項事務溝通協調,促使團隊順利運作。 11.維護客戶關係、處理客訴及重大緊急事件。 12.擔任現場服務團隊之訓練講師、定期執行員工教育訓練。 13.具備一般電腦文書作業系統及會計基礎概念。 14.具備星級飯店、航空服務業、俱樂部會館事業、或相關實務經驗者尤佳。 15.具備英語之基本會話能力(提供語言能力檢測證明者尤佳)。 工作經歷:5年以上 學歷要求:大專以上 擅長工具:Windows、Excel、Word、PowerPoint、中文打字20~50 .服務熱忱,親切有禮 .抗壓性佳 .遵守公司規章者 .面試時請著正式服裝,攜帶乙張個人證件照、最高學歷畢業證書正本、相關證照正本及其他專業資料;男士請著襯衫、領帶、西裝、皮鞋;女士請著襯衫、套裝、高跟鞋。
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  • 【想想培訓學院】總經理特助

    月薪 32000元 台中市西區 工作經歷不拘
    1. 高階主管工作行程之規劃安排,可配合跟隨主管外出會議或商務行程。 2.協助高階主管進行公司內部管理稽核事項(如:整合標準化工作流程、規劃及推動各項管理規章及制度)。 3.整理簽核文件及發送,並負責追蹤執行狀況,隨時掌控進度。 4.負責會議安排與通知,製作會議記錄並追蹤處理決議事項。 5.協助高階主管進行跨部門的溝通協調與會議召集。 6.追蹤各部門的工作進度,追蹤、監督各部門的工作進度。 7.協助專案推動與時程控管並協助專案計劃評估及執行與追蹤各部門進度 8. 協助高階主管執行公司之決議事項及各項專案。
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  • 【 BOXFUL 任意存】 Customer Service Manager 客戶服務經理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市 1~2年工作經驗
    Storage made simple. 是 Boxful 的座右銘。 Boxful 是一項改變都市生活的新型態服務,我們提供給想解放生活空間的使用者,完整一站式服務的空間解決方案,實現客戶對生活的另一種想像。 Boxful 是一個從不停止轉動的團隊,時刻充滿挑戰,時刻肩負重任,這裡的生活並不輕鬆寫意,這裡的生活不允許原地踏步。 我們正在尋找一位Customer Service Manager,除負責團隊與產品管理外,日常也需要與團隊一起維運各樣客戶服務業務。 在這裡,我們需要你突破自我、快速成長,我們需要你不畏前進,拓展版圖。如果你也是這樣的人才,這裡,不會辜負你的野心,這裡,會準備好你的舞台! 【你將需要投入這些事 】 1.團隊管理:負責團隊管理,門市店長與客服的管理與培訓,確保團隊穩定運作成長及完成目標。 2.門市與客服營運管理:管理門市與客服營運狀況,確保服務品質及顧客滿意度。 3.產品發展推動:熟悉產品服務模式,規劃及執行各樣服務拓展計畫,整合相關營運數據並提出優化方案。 4.服務優化:分析顧客需求,設計合適的應對方案或流程,監督並協助夥伴處理顧客服務問題,提升服務品質,提升客戶體驗。 5.跨部門協作與優化:與內部行銷團隊、營運物流團隊及其他相關部門合作,提升整體作業效率。 【 我們希望這位 Boxfuler能具備... 】 ✔ 一年以上團隊管理經驗。 ✔ 門市、客服、零售或物流管理相關背景。 ✔ 良好的溝通能力,能跨部門協調資源並解決問題。 ✔ SOP 建立經驗者尤佳,能夠優化內部流程,提高工作效率。 ✔ 數據分析能力,能夠解讀門市與客服的績效數據,並提出改善建議。
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  • 淡水區新市鎮千戶社區經理53000~60000

    月薪 53000~60000元 新北市淡水區 5~6年工作經驗
    考勤管理 人事管理及員工服裝(物業及保全部份) 執行規約或管理辦法(如為堆置雜物、佔用公設等重大違規事項,經連續勸導無效者,得由公司接手依法處理 安全防災(颱風及其他天災必須留守社區) 年度工作計劃及機電計劃 行政管理(含區大及管理委員會召開作業準備、會議記錄及決議事項執行) 文書管理(含檔案管理及訴訟文書管理) 公設及會館管理 契約管理 廠商管理 施工管理 財產管理 機電、消防、水電、照明、弱電..設備設施監督管理 建築物泥座、外觀、外牆、滲漏水、管線...管理維護及廠商監督管理 環境管理 客服與糾紛調解 申報事項管理 活動辦理 庶務管理(以上未列及部份) 臨時交辦 (法律或涉訟問題由公司法務或公司法顧協助,惟需受任出庭管理費訴訟簡易庭) (涉外文書、對內重要公文書,得由公司捉刀擬稿)
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  • 銷售及業務開發經理(Sales and Business Development Manager)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 60000~80000元 台北市松山區 4~5年工作經驗
    【***必要條件: 需有電子商務銷售知識和支付經驗或與本公司同產業之業務經驗】 1.配合主管制定和實施業務發展策略及計劃,精準定位目標客戶,提高品牌知名度。 2.推廣線上金流收款服務 , 爭取與客戶合作機會。 3.擔任客戶之聯繫窗口與維護客戶關係 4.維繫現有客戶,提高滿意度和續約率。 5.協助開發結合本地化的支付產品與服務理念,以滿足本地客戶的需求。
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    年終獎金尾牙或春酒員工聚餐定期調薪
  • 台中市飯店式服務豪宅- 社區經理

    月薪 35000~40000元 台中市西屯區 2~3年工作經驗
    負責社區經營管理一切事宜之監督、指揮、運作及考核, 並督導現場人員確實遵守社區之政策、塑立與維護社區形象、 社區經營計畫之擬定、執行、督導及對外代表社區協商、 教育訓練現場各人員之專業技能。 1.迎賓、接待、服務-以飯店式方式管理, 2.熟稔禮賓接待服務。 3.固定社區駐點,公司不任意調點。 4.外縣市者提供員工宿舍(中部地區除外) 本公司秉持說到做到,完善職前專業教育訓練及定期每月教育訓練,強大的後勤支援,本公司只堅持配合建設公司、豪宅、高級住宅或頂級豪宅之經營策略、完善之升遷管道,與王品集團的理念相同,不是家族企業,需要更多的人才,成為物業界第一,調整薪優之效率,與社區品質之堅持,歡迎有企圖心者加入我們的行列,一起努力! ※月休8日、享健保/勞保/勞退/忠誠險/團體險/生日禮金/三節獎金。
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  • 【Estate Manager】-林口-中型新社區社區經理、社區主任、事務管理服務人員

    月薪 38000~65000元 新北市林口區 工作經歷不拘
    1. 執行管理委員會之決議 2. 指揮監督所屬員工推行會務與業務 3. 監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 4. 維持住戶公共安全,消除火災、竊盜或其他危險 5. 操控照明、取暖、空氣調節及通風設備 6. 處理住戶不滿事件,並規勸住戶有關喧嘩及濫用公用財物等行為 7. 保存公寓或大廈管理之各項紀錄,並向所有人或經理人提出報告 8. 收發文件 9. 接應訪客,確認來訪人員意圖以確保安全 10. 準備管委會開會事宜 11. 樓面管理與服務、廠商連繫與開發 12. 商品管理與人員管理訓練 13. 負責全社區組織架構設計、總務計劃策工作內容、略彙整各部門編寫之工作職責並做修訂 14. 指導其單位成員編寫行政程序以協助各部門行政作業運作順暢 15. 協助高層協調各社區與所屬人員,落實公司規章制度,確保上情下達,下情上達 16. 塑造企業形象及環境,使員工有強大凝聚力、感召力、引導力、約束力,增加員對企業信任感、榮譽感 17.總務行政管理、工務、水、電、工程維修等實務工作
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  • 商務高專

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市西屯區 工作經歷不拘
    1.掌握品牌人力組織架構,以利關鍵人物的緊密聯繫。 2.拜訪品牌窗口,完成品牌指定之重點工作,以提升品牌客情。 3.掌握品牌規範,確保產品符合品牌貿易商要求,以利產品推廣與認證。 4.掌握原物料趨勢,執行品牌報價作業。 5.品牌市場產品測試及認證推廣作業。 6.需具備內外部溝通協調及簡報能力。
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    工作獎金外語進修
  • 中央研究院智財技轉處誠徵行政人員1名

    月薪 37240~55080元 台北市南港區 工作經歷不拘
    (一) 本院研發成果專利財產管理業務。 (二) 智財技轉處網頁內容編製、業務說明圖示製作等。 (三) 年報或刊物編製。 (四) 其他臨時交辦事項。
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