轉職熱搜工作

1. 收集市場訊息，分析趨勢，研究客戶開發方向。 2. 了解客戶市場資訊，分析及掌握市場及客戶動脈及現況。 3. 開發潛在客戶，拓展國內外市場。 4. 定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係及客訴問題處理。 5. 年度預算目標擬定。 6. 進行商品市場資料分析與商品定位。 7. 負責產品報價及產品展示、訂單處理及處理帳款回收相關事宜。 8. 公司內跨部門溝通協調，工廠與客戶或廠商溝通協調，協助出貨文件與交期控管。 9. 提供客戶售後服務及問題解決。 10. 負責推展，傳達及說明公司各項產品資訊、重大訊息。 11. 主管交辦事項處理。

1.具有專案管理經驗 2.完成總經理交辦事項執行、追蹤與成果回報 3.負責重要客戶/媒體來訪接待及回函處理 4.須配合主管行程安排(需外勤,會開車尤佳) 5.對房地產有興趣者佳 6.協助行政管理 7.能獨立作業，工作細心負責，具基本電腦文書作業能力(Excel,Word) 8.有電腦相關經驗尤佳AutoCAD,Illustrator或Corel Draw

工作內容： 1.協助推動「韌性國家醫療整備計畫管理中心」計畫，包含規劃、管考及資料分析。 2.籌辦國內外會議與研討會，處理中英文文件、簡報與國際交流。 3.支援專家會議、訓練課程及出差訪查等專案執行。 4.辦理計畫相關行政及交辦事項。 **備註：上班地點為臺北醫學大學雙和校區 (新北市中和區圓通路301號，近雙和醫院、捷運景安站；備有校區接駁車)

【主要工作內容】： 1. 負責旅客相關服務，包括辦理入住、退房、訂房和提供交通服務。 2. 熟悉酒店設施及周邊地區情況。 3. 負責客務部的培訓、督導和協助基層人員。 4. 當旅客有任何投訴或需求時，擔任酒店與旅客之間的溝通橋樑，作為第一線管理層並詳實紀錄處理過程。 5. 領導執行並遵守酒店有關緊急應變計畫、消防、衛生、健康和安全政策。 6. 根據現場情況與其他部門協調客房安排事宜。 8. 確保現場作業符合標準作業流程，並定期巡視營運單位以確保無異常情況。 9. 確實完成每一班別的工作清單，完成客務經理交辦之事項。 10.需配合輪班工作（早班、晚班、大夜班）。 【員工福利項目】： -集團員工住宿/餐飲優惠。 -每月另有交通補助、伙食津貼、日文/韓文語言津貼。

1. 負責主管工作行程之規劃安排，並隨行陪同。 2. 整理簽核文件及發送，並負責追蹤執行狀況，隨時掌控進度。 3. 負責會議安排與通知，製作會議記錄並追蹤處理決議事項。 4. 負責行政事務流程之溝通、整合及規劃。 5. 協助專案推動與時程控管。 6. 負責報表彙整與呈報。 7. 處理各項跨部門、事業體之行政事務及文案管理。 8. 負責對外及各部門之溝通聯繫事宜。 9. 負責文件追蹤、資料彙整與檔案管理。 10. 接待重要外賓。 11. 其他主管交辦事項 12.有企劃工作經驗者尤佳

1.熟ISO 9001 、 ISO14001 、 ISO28000 、 IATF16949 2.IPQC 之規劃與執行. 3.OQC 之規劃與執行. 4.品質資料整理運用之統合與執行. 5.進料檢驗作業之規劃與執行. 6.部門人力及工作之規劃與安排. 7.部門人力之教育訓練. 8.廠內外品質會議之計畫、執行與追蹤. 9.客戶稽核之實務應對、缺失處置與對策回覆. 10.ISO系統建立與執行監督. 11.特殊生產&測試作業儀器設備Survey 購買與架設協助. 12.客戶產品法規認證需求協助與對應. 13.客戶稽核事項協助與對應. 14.客訴問題之整合處理與回應. 15.特殊教育訓練規劃與協助申請. 16.5S 執行監督. 17.專案規劃與執行. 18. 部門間協調與溝通.

徵信社業務經理的主要工作內容為接洽客戶與諮詢並管理基層業務， 須熟知相關法律知識以及具豐富業務與調查員經驗， 須具備汽車駕照與交通工具，並累積不間斷車資至少5年以上。 ––––––––––––– 業務經理工作內容： 1.協助業務決定委託合約中的價目表跟議價。 2.業務徵信開發以供公司提高效能 。 3.績效檢討，回報進度，解決各式業務無法解決的顧客抱怨 。 4.監督與輔導業務執行專案進度。 5.遵守職場倫理，維持顧客對公司及業務人員信賴度 。 6.定期回總公司向老闆與總經理報告每月目標績效、設定、開發方向建議、執行規劃、人事效能發揮與升遷安排。 7.徵信社還是希望保持神祕，而且老闆若沒有特殊情況，都會在外頭接洽客戶與查案，若不想面試撲空，務必透過人力銀行投擲履歷，不接受現場面試。 –––––––––––– 若對徵信社職缺有興趣者，請先瀏覽網頁：https://www.liidda.com.tw/career.html了解應徵徵信社的員工須知。 歡迎各位有興趣的民眾去參觀我們的部落格，了解立達徵信社的經營理念。 http://putavirgo1.pixnet.net/blog

1. 3年以上業務或銷售相關經驗。 2. 具備開發新客戶、維護重要客戶關係的經驗。 3. 擅長銷售策略規劃、業務開發及市場拓展。 4. 具備談判技巧、溝通能力，能夠促成交易。 5. 熟悉市場趨勢，具備競爭對手分析能力並達成銷售目標。• 6. 積極主動、抗壓能力強，能夠面對市場競爭與業績壓力。 7. 具備高度責任感及良好的人際關係，能夠與內部同事、外部客戶保持良好合作關係。 8. 有橡塑膠, 彈性體及原材料銷售經驗為佳 • More than 3 years of experience in sales-related fields. • Experience in developing new clients and maintaining relationships with key customers. • Proficient in sales strategy planning, sales development, and market expansion. • Strong negotiation and communication skills, with the ability to conclude sales • Familiar with market trends, capable of competitor analysis, and achieving sales targets. • Proactive, resilient under pressure, and able to handle market competition and sales performance challenges. • Highly responsible with excellent interpersonal skills, capable of maintaining good cooperation with internal colleagues and external clients. • Experience in sales of rubber, plastics, elastomers, and raw materials is preferred.

我們是專注於提供優質社區管理服務的專業公司，致力於提升社區住戶的生活環境及安全，並為客戶打造方便、舒適、和諧的居住體驗。我們的服務範圍包括物業管理、安全巡邏、設施設備維護及住戶客戶服務。 工作內容： 1. 負責林口社區的日常運營管理，包括財務管理、行政事務處理及人員管理。 2. 制定社區運行計劃，包含維修保養計劃及年度預算規劃，確保設施的正常運作與費用的合理性。 3. 執行公共設施之檢查與維護，確保社區設施安全、合規運作。 4. 監督與指導社區員工的作業流程及業務操作，進行人員績效考核與職業技能訓練。 5. 處理社區住戶的各類需求及投訴，並適時解決突發性問題，協助維護社區和諧。 6. 溝通協調外包商之服務品質，如保全、清潔及設備維修等，並定期進行評估。 7. 負責社區緊急狀況應變計畫的制定及執行，提供社區安全防護保障。 8. 定期召開住戶或內部管理會議，進行溝通與資訊更新，提升住戶滿意度及團隊合作效率。 加入我們吧！我們期待充滿熱忱且具備領導能力的您，成為林口社區經理團隊的重要一員，與我們一同努力打造社區理想的環境及服務品質！立即投遞履歷，期待與您合作！

我們的核心價值：照顧辛苦的照顧者、珍惜第一線的工作者 為此我們立志成為第一線的強大後盾 我們很愛惜人才，給予優於一般行情的待遇 相對的工作步調快、講求結果以及解決問題的能力 如果你喜歡挑戰自我，從工作中找到價值，歡迎您加入我們的行列 1.分析資訊，留意日後產業市場變化 2.規劃及審核公司各項管理制度，以符合經營管理之需求 3.人才開發、及教育訓練課程 4.塑造公司組織氣候及企業文化，引導各部門經營方向與公司營運目標方向一致 5.協助公司推動改革創新之策略及經營目標至各部門 6.定期召開經營會議並落實、督促和協調各部門的工作進展 7.危機處理 8.行銷企劃,產品開發,人員培訓,銷售活動企劃,業績目標設定