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ö瓦要找的就是你ö ö城心誠意歡迎你ö ★★一年晉升店經理，百萬年薪等你來挑戰★★ 瓦城期待與您開啟一段戰友的夥伴關係，攜手和團隊邁向共同目標。 我們非常重視團隊合作，同時注重每位員工的個人成長。相信透過你的熱情投入，可以共同創造美好的用餐體驗，讓客人因為瓦城而感到開心且舒適。 我們致力於提供紮實的教育訓練，讓每位夥伴都能深入了解服務的重要性，並得到實踐與成長的機會。 不論您是否擁有餐飲產業的經驗，我們都歡迎您的加入。如果您正尋求新的挑戰，瓦城將會是您理想的選擇。期待與您相遇，一同成就更好的自己！ 【工作內容】 1.負責餐廳的整體店務管理。 2.負責調度人力，確保順暢的溝通和協調，以確保營運順利運作。 3.確保良好服務品質的餐點品質，讓每位客人都能享受良好的用餐體驗。 4.負責進銷存管理，有效控制成本。 5.規劃人員的招募和培訓，以確保團隊在專業上持續提升。 6.管理費用控制，協助餐廳達成設定目標，實現業績。 【薪資福利】 ✦依經驗敘薪 ✦年終獎金、績效獎金、津貼、三節、生日禮金1000、免費員工餐、集團餐飲8折及職委會福利 【上班時間/休假制度】 ✦10:00~22:00(兩頭班、中間休2～3小時) ✦四周變形工時(平均月休8~10天)

★★一年晉升店經理，百萬年薪等你來挑戰★★ 瓦城期待與您開啟一段戰友的夥伴關係，攜手和團隊邁向共同目標。 我們非常重視團隊合作，同時注重每位員工的個人成長。相信透過你的熱情投入，可以共同創造美好的用餐體驗，讓客人因為瓦城而感到開心且舒適。 我們致力於提供紮實的教育訓練，讓每位夥伴都能深入了解服務的重要性，並得到實踐與成長的機會。 不論您是否擁有餐飲產業的經驗，我們都歡迎您的加入。如果您正尋求新的挑戰，瓦城將會是您理想的選擇。期待與您相遇，一同成就更好的自己！ 【工作內容】 1.負責餐廳的整體店務管理。 2.負責調度人力，確保順暢的溝通和協調，以確保營運順利運作。 3.確保良好服務品質的餐點品質，讓每位客人都能享受良好的用餐體驗。 4.負責進銷存管理，有效控制成本。 5.規劃人員的招募和培訓，以確保團隊在專業上持續提升。 6.管理費用控制，協助餐廳達成設定目標，實現業績。 【薪資福利】 ✦依經驗敘薪 ✦年終獎金、績效獎金、津貼、三節、生日禮金1000、免費員工餐、集團餐飲8折及職委會福利 【上班時間/休假制度】 ✦10:00~22:00(兩頭班、中間休2～3小時) ✦四周變形工時(平均月休8~10天)

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一、採購與工程實務執行： 1.工程材料、設備之詢價、估價與成本分析 2.負責合約製作、履約管理及文件檔案管理 3.採購作業各項文書、表格彙整與整理 4.標前估算、訪價、議價與資料審核 5.備料作業、型錄送審、標案文件製作 6.估驗請款數量之審核與計算 7.廠商徵信調查、施工技術資料彙整與彙報 8.廠商開發、詢比議價、合約履行與進度追蹤 9.跨部門協調並確認採購需求 10.其他主管交辦事項 二、主管職責與管理協調： 1.統籌並協調土建與機電組內部運作 2.指導、培育部門同仁，提升整體執行效率 3.整合各項採購及工程資料，向總經理報告 4.協助推動部門工作制度化與流程優化 5.具備專案管理觀念，能整合資源與控管進度

歡迎積極主動、自律堅持、勇於自我挑戰的夥伴，加入何嘉仁國際文教團隊， 接受中長期培訓與歷練，學習經營者思考模式，成為專業管理或幕僚人才! 【招募條件】 1. 具歐美留學經驗者，歐洲者佳。 2. 請附上英文履歷；英文流利，具TOEIC 800分以上。 3. 具備3年以上工作經歷，具備主管秘書或專案管理經驗者佳。 4. 邏輯清晰有條理，具跨部門溝通、協調整合、問題解決能力。 5. 具備小客車駕照 / 安全駕駛能力佳者。

1.領導品管團隊與流程監督 統籌IQC、IPQC、OQC等品管作業，監督日常檢驗流程執行，提升團隊效能與品質穩定性。 2.人力規劃與資源配置管理 依據生產計畫與品質需求，預估人力需求，安排人員配置與輪班制度，確保各品管環節人力充足且運作順暢。 3.品質策略規劃與改善執行 分析品質異常與客訴問題，推動產品可靠度改善，提出具體對策並追蹤執行成效。 4.流程優化與工作標準化推動 檢視並優化品管作業流程，制定與更新標準作業程序（SOP）與檢驗指引，提升作業效率與一致性。 5.配合稽核與認證 配合年度內部稽核計畫，並協助應對主管機關與客戶查核及改善措施追蹤落實。 6.品質教育訓練與文化建構 設計品質相關教育訓練，提升員工品質意識與專業能力，建立品質導向的組織文化。 6.檢驗與測試規劃執行 制定產品檢驗標準與抽檢計畫，執行功能測試與品質驗證，確保產品符合法規與客戶要求。 7.製程改善與品質成本控管 協助製程異常分析與改善，穩定製程品質，提出品質成本優化建議，降低損失與浪費。 8.品質文件與客戶品保管理 維護品質相關文件與記錄，規劃客戶品保流程，確保資訊完整、溝通順暢，並執行高階主管交辦事項。 9.執行高階主管交辦事項 配合專案推動，確保任務達成。 品管主管在企業中扮演重要的角色，負責管理和維護產品品質，並持續優化各項品質流程和系統，對於公司經營發展至關重要，具有良好的發展前景。期待您的加入！

※必要資格條件(均須取得) 1.國內、外大學(含)以上財金、商學、經濟、法律等相關系所畢業，且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。 2.具備銀行信託部或財富管理部門相關工作經驗合計3年以上，並具信託理財商品流程管理設計、系統規劃、商品審查企劃等相關經驗1年以上。(須於面試時檢附相關資料) 3.具下列專業證書：(均須取得) (須於面試時檢附影本乙份，並攜帶正本備驗) (1)金融市場常識與職業道德測驗合格證明書 (2)「信託業務專業測驗合格證明書」或「信託法規測驗合格證明書」 (3)「衍生性金融商品銷售人員資格測驗」或「結構型商品銷售人員資格測驗」合格證明書 (4)具備以下任一項測驗合格證明書： A.「投信投顧業務員資格測驗」或「投信投顧相關法規(含自律規範)乙科測驗」 B.證券投資分析人員資格測驗 C.證券商高級業務員資格測驗 ◎熟個人電腦及WORD、EXCEL、PowerPoint操作。 ◎具撰寫公文能力，且能獨立作業者。 ※口試得加分條件 1.熟悉金融商品銷售相關法規，曾參與系統建置及測試經驗者。 2.具備銀行業總行企劃實務經驗(含作業規範之擬訂及銷售管理)及跨部門專案規劃與流程管理經驗。 3.具備國內、外金融機構外匯衍生性商品業務之實務經驗半年以上。 4.具備以下任一項測驗合格證明書： (1)國際認證高級理財規劃顧問(CFP)證照 (2)通過特許財務分析師(CFA) level 1考試 (3)專門職業及技術人員高等考試律師考試及格證書 (4)專門職業及技術人員高等考試會計師考試及格證書 (5)家族信託規劃顧問師證照 (6)高齡金融規劃顧問師證照 5.英語程度通過下列任一標準： (1)多益(TOEIC)達550分以上。 (2)托福(IBT)達50分以上或(ITP)達460分以上。 (3)全民英檢(GEPT)中級檢定合格(聽、讀、說、寫皆合格)。 (4)國際英語測試(IELTS)達4以上。 僅受理下列路徑填寫履歷之報名資料，請〝務必〝複製此路徑填寫應徵資訊，並請詳閱甄試簡章: 彰化銀行/菁英招募/職缺公告 https://www.bankchb.com/frontend/mashup.jsp?funcId=c6dfaf8617

具備三年以上相關經驗 1.具備Sourcing能力，持續進行供應鏈關係維護 2.具備成本分析能力，掌握關鍵零組件市場趨勢 3.成本管理分析與執行 4.跨部門溝通整合

1. 規劃與執行施工計劃：制定施工計畫並確保工程進度符合時程安排，負責監控施工過程，確保資源合理調配及效率最大化。 2. 工程預算與成本控制：進行工程成本估算，監督項目預算的執行情況，確保符合預算範圍內完成項目。 3. 工地現場監管：監督工地現場管理，包括施工品質監控、安全管理及施工設備/材料的使用與維護。 4. 合約與合作管理：負責與承包商和相關人員協調，評估並管理合約需求，確保專案合約執行符合規定。 5. 工程文件與報告：編制和審核相關工程文件，包含專案報告、工程計劃書及其他所需文書。 6. 法規遵循與風險評估：熟悉土木工程相關法規與標準，進行風險評估並制定預防措施，確保工程符合法律規範及公司政策。 7. 專業技能應用：熟悉土木工程軟體（如AutoCAD、STAAD.pro等）及相關工具，能夠進行結構設計與圖繪。 歡迎加入我們的團隊！期待有熱情且具備專業技能的您，為我們的工程項目注入更多創新與效率！立即投遞履歷吧！