專案管理|1111轉職專區
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轉職熱搜工作

您正在找專案管理的工作,共計25305筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 景觀園藝儲備幹部-台南

    月薪 31000~38000元 台南市新市區 工作經歷不拘
    1.現場人員管理派工、業主應對、計畫專案管理執行。 2.科技廠區景觀園藝作物修剪維護。 3.施肥&病蟲害管理 4.噴灌給水系統巡檢 5.主管交辦事項
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  • 儲備園藝人員

    月薪 31000元 苗栗縣 工作經歷不拘
    1.現場人員管理派工、業主應對、計畫專案管理執行。 2.科技廠區景觀園藝作物修剪維護。 3.施肥&病蟲害管理 4.噴灌給水系統巡檢 5.主管交辦事項
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  • 【D06000-26090803】硬體技術經理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣竹北市 4~5年工作經驗
    1.熟悉專案管理/NPI流程 2.需用英文與國外客戶溝通 3.跨部門溝通 4.Cable Modem/WiFi硬體電路設計、含射頻、基頻電路設計 5.Research an Development , Layout , Test Plan , Debug
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  • 國外業務

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台南市安定區 1~2年工作經驗
    1. 客戶關係維持 2. 產品進度追蹤 3. 客戶與廠內日常郵件溝通 4. 需出差大陸/美國 5. 有熱忱有目標意識者為佳 6.具專案管理經驗
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    員工旅遊供餐福利年終獎金尾牙或春酒
  • 景觀園藝幹部-新竹、苗栗

    月薪 32000元 苗栗縣竹南鎮 5~6年工作經驗
    1.現場人員管理派工、業主應對、計畫專案管理執行。 2.科技廠區景觀園藝作物修剪維護。 3.施肥&病蟲害管理 4.噴灌給水系統巡檢 5.請款及現場資料製作 6.主管交辦事項 7.工作地點:苗栗及新竹(面試時依公司需求調派)
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  • 《總公司》機電工程中階(襄理/處級)主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市板橋區 5~6年工作經驗
    1. 預算編列及成本分析管控。 2. 機電設備維護監督、突發狀況應變處理。 3. 耗能設備節能監測診斷、節能專案管理。 4. 工程(機/空/消/排油煙等)施工規劃與品質管理。 5. 擬定能源管理策略與專案執行。 6. 推動溫室氣體盤查、ISO 50001 EMS能源管理。 7. 其他專案或主管交辦事項(如:建置綠能設備、ESG參獎、KPI管理等)。
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  • 品保助理工程師~資深主辦-(斗六廠)

    月薪 39800~50000元 雲林縣斗六市 工作經歷不拘
    ▲職務說明: 1.生產段製程管制與問題改善和異常追蹤分析 2.製程能力彙整分析與系統資料管理 3.新產品開發與製程條件測試追蹤統計、產品品質追蹤管理 4.專案管理及追蹤管控 5.QMS稽核(內稽/外稽稽核、供應商稽核、客戶稽核) 6.主管交辦事項 ▲薪資說明: 39,800~50,000 (含獎金、全勤 )
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  • 【宜科園區】研發主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 宜蘭縣宜蘭市 5~6年工作經驗
    負責產品之研發策略規劃、技術開發與專案管理,帶領研發團隊完成產品開發、優化與量產導入,確保符合法規與品質標準。 1.研發策略與資源規劃 負責研發策略擬定、年度計畫規劃及人力、預算與設備配置,確保研發方向符合公司營運目標。 2.產品開發與技術管理 主導產品開發流程,建立與優化研發技術平台,確保研發成果可量產並順利導入製造。 3.法規遵循與品質系統 確保研發活動符合GMP、ISO及TFDA等規範,並建立與維護研發相關品質文件及法規資料。 4.跨部門協作與專案管理 協同品管、生產與行銷部門,推動技術轉移與產品落地,並控管專案進度、成本與風險。 5.文件管理與持續創新 建立研發文件與資料管理機制,確保資料完整性與機密性,並持續推動流程優化與技術創新。
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  • AI 應用與數位儲備幹部

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市三重區 1~2年工作經驗
    本職缺為公司核心策略人才培訓計畫(Management Trainee)。我們正在尋找具備「新世代 AI 思維」與「專案管理潛力」的優秀人才。 你將不只是執行者,而是公司的「數位轉型推手」。你將深入第一線理解業務痛點,並運用生成式 AI 與 AI Agent(AI 助理)技術,重塑、優化並自動化企業的工作流程,未來將培養為高階管理職或 AI 專案負責人。 核心工作內容】 1. 流程優化與診斷:分析既有工作流程,運用流程圖思維(Flowchart Mindset)規劃 AI Agent 的執行路徑。 2. AI 應用搭建:負責 AI Agent 工作流(Workflow)的建立與迭代,串接外部 API(如 Make, Zapier)達成自動化。 3. 高階提示詞工程:撰寫並調校複雜的 Prompt 與推理鏈,提升 AI 助理在特定商業場景下的決策準確度。 4. 跨部門專案管理:作為技術與商務端的橋樑,轉譯商業需求,推動 AI 應用在各部門落地。 5. 成效追蹤與回報:制定 AI 導入指標,數據化呈現 AI 為公司帶來的產值與效率提升。
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  • NB硬體設計理級主管(林口) - TWPR06215

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市龜山區 10~11年工作經驗
    1. 專案管理: 彈性調配team members人力資源,專案時程on time,設計成本控管, 對內對外的技術服務等 2. 品質管理: 產品硬體規格設計檢查, auto tools 輔助流程執行落實, 量測文件與報告的正確性 3. 跨部門溝通協調,對應客戶的需求與專案簡報 4. 工作指導 5. 公共事務的分擔 ※依學經歷、工作年資敘薪
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