轉職熱搜工作

1.團體膳食管理業務：伙房膳食衛生督導、菜單審核、人員衛生管理、營養品採購業務、庫房管理、配合各項評鑑及督考工作。 2.門診業務：執行營養門診各項衛教工作。 3.臨床業務：病房營養評估、灌食餐開立、營養會 診、護理照會、病患營養相關問題處理。 4.團體衛教業務：門診、社區、病房團體衛教業務，配合院內計畫、主管機關、衛生單位計畫執行團體衛教工作。 5.需配合教學評鑑相關業務：二年制新進營養師教學、實習生教學、師資培訓、期刊發表等。 6.灌食餐處理事項及營養室部份行政工作。 7.臨時交辦事宜。

﹡協助店長管理，包括內外場的協調，確保運作流程順暢。 ﹡執行與監督跑單、擺盤、送餐等工作，提供顧客高品質的服務體驗。 ﹡顧客接待，處理點餐、帶位流程及顧客反饋，理順流程與妥善解決突發情況。 ﹡檢查並確保用餐區域及工作區域的整潔與舒適，維持品牌形象。 ﹡協助並監督飲品或餐點準備，以及內外場活動的支援安排。 ﹡配合排班安排，協助輪值與支援同事工作。 ﹡協助調度人力資源，確保運營效率。 ﹡協助處理收銀作業與日常報表，監控營收及庫存狀況。 -由前輩帶領，提供完整服務技巧相關教育訓練。 ★本職缺為總部代招，排班排休或工作相關問題，請在面試時直接與面試官/門店店長洽談，謝謝。

1. 工程監造管理 依契約與圖說進行施工監造，確保工程品質符合設計及規範 審查施工計畫書、施工圖及材料送審文件 執行施工品質檢驗與查核 督導承包商依規範施工 2. 進度與履約管理 審核施工進度計畫與施工排程 定期檢討工程進度並提出改善建議 協助處理工程履約相關事項 3. 工地協調與會議 主持或參與工地協調會議 協調業主、設計單位及施工廠商之間的問題 回覆業主或機關監造相關事項 4. 文件與紀錄管理 審查施工日誌與監造紀錄 審核材料設備送審資料 協助工程變更設計、追加減工程相關文件 5. 工程查核與驗收 配合工程查核與稽核作業 協助工程階段驗收及完工驗收 整理竣工文件及相關資料 6. 職業安全衛生 督導工地落實職業安全衛生管理 配合相關職安衛查核 確保施工安全及符合法規

工地管理人員 📌【工地現場管理】等你來挑戰！ 有建築、景觀、土木工程經驗、熱愛現場拼搏的你，這是你的舞台！🌟 👷🏻‍️ 這裡有你的任務 1. 現場工地管理，根據你的能力與經驗調整薪資！ 2. 與施工團隊協商，制定施工計畫、品質及程序。 3. 可閱讀工程圖說，如建築圖、水電圖、結構圖等。 4. 規劃並確保施工各階段安全性與可行性，精準執行每一步工序。 5. 查核並簽署工程品質，每項作業都需要你的專業眼光！ 6. 工作分派，佈達作業安全注意事項，並矯正不良施工、解答相關規範疑問。 7.了解現場工項施作流程，並協助施作。 8.一顆勇於挑戰與愉快工作的心。 🏗️ 讓現場因你的專業運轉自如，成為團隊可靠的核心力量！ 把你的工地管理經驗發揮到極限，有信心駕馭這挑戰嗎？加入我們吧！

工作內容如下： 1. 生產計劃：制定生產計劃，確定生產目標和排程，合理安排生產資源和生產順序。 2. 生產排程：根據生產計劃，制定生產排程，確保生產活動按時進行，合理調配產能。 3. 生產控制：監控生產過程，確保生產進度和品質達到要求，及時解決生產中的問題和瓶頸。 4. 庫存管理：管理原材料、半成品和成品的庫存，確保庫存水平符合需求，同時最大限度地減少庫存成本。 5. 標準管理：制定標準和流程，監控產品品質，執行產品檢測和控制，確保產品符合標準。 6. 生產效率改進：通過優化生產流程和工作方法，提高生產效率，降低生產成本。 7. 人力資源管理：安排和調度生產人員，培訓和指導生產工人，確保生產團隊的穩定和高效運作。 8. 生產報表和分析：收集生產數據，制定生產報表，進行數據分析，了解生產情況，提出改進建議。

工作內容- 1. 協助編制及管理工程進度計劃，追蹤進度確保按期完成。 2. 指導及協調施工現場工班，監督施工進度與品質。 3. 整理及核對設計圖面及相關技術文件，確保準確性。 4. 負責施工現場安全管理，確保依規範進行施工作業。 5. 管理工程文書資料，如施工日誌、合約文件及請款記錄。 6. 協助處理工程驗收，填寫進度與質量報告並提出改善建議。 7. 協調承包商及供應商資源，維護協力廠商合作關係並解決問題。 8. 參與工程會議，製作會議記錄並跟進相關執行事宜。

1、負責工地現場監工、主管交辦工作事項與協助處理庶務性行政工作（如：合約製作、檔案管理、報價、請款與預算控管）。 2、負責計畫書撰寫、文書資料處理、繪圖，核對圖面資料工作，維護管理、更新各類文件檔案。 3、對內外溝通聯繫事宜、控管及報表製作。 4、需細心、負責、有耐心、邏輯力強 需能獨立作業。

中心照護服務事務督導與管理。 公部門事務接洽。 參訪個案服務說明介紹 個案家屬關係管理與衛教 執行個案例行健康醫療照護工作 參與個案照護計畫擬定與執行追蹤 照顧服務員照護指導與教育訓練規劃 機構評鑑規劃與執行。 其他主管交辦事項 #願意擔任主管階級者優先錄取

1.依公司需求訂定機構年度計畫 2.規劃及審核公司管理制度 3.主導執行評鑑業務之相關運作 4.跨部門溝通協調與社會資源連結與運用 5.定期招開經營會議督促部門間工作進展 6.行政優化改善 7.員工教育訓練 8.主持業務、團都會議及個案研討會 9.居服員招募、任用及出勤管理