轉職熱搜工作
您正在找專案管理的工作,共計25659筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
-
-
新莊區社區總幹事
月薪 45000~47000元 新北市新莊區 工作經歷不拘1. 規劃及執行社區的行政管理事務,包含制定和檢討社區規約及管理辦法,確保規範落實。 2. 負責財務管理與預算規劃,包括監督財務報表審核,維持財務穩定運作。 3. 維護公共設施,負責建築設備的修繕事項管制及年度設備維護計畫制定。 4. 執行安全與緊急應變措施,包含巡邏建築和周邊環境、門窗安全檢查,以及對應急事件的處理。 5. 督導警衛人員及清潔人員的日常工作並進行人員考核、績效評估及排班管理。 6. 與住戶或相關單位進行溝通協調,跟進住戶服務需求,處理住戶糾紛,並參與社區會議進行報告製作及事項推動。 7. 運用電腦及相關管理軟件處理文書作業與記錄檔案,確保文件管理有條不紊。 🔺️需配合至三重總公司面試💗展開 -
《月薪40,000元~42,000元》【日商壽司郎】基隆站前店-正職人員★歡迎二度就業、無經驗者★
月薪 38000~40000元 基隆市仁愛區 工作經歷不拘﹌透過美味的壽司,將幸福傳遞下去﹌ うまいすしを、腹一杯。 うまいすしで、心も一杯。 年年調薪、福利最多, 歡迎對餐飲業有熱忱的你! ⭕獎金福利 【優良表現獎勵】每月最高2,000元,依出勤狀況及個人工作表現綜合判斷,非固定薪資或全勤獎金,公司有權中止或廢除優良勤務津貼 【三節獎金】定額獎金、春酒抽獎活動 【競賽獎金】每月店鋪競賽活動獎金 【介紹獎金】介紹親朋好友入職,期滿可獲得3,000~10,000元獎金 【輪調津貼】配合外縣市輪調者,皆享租屋津貼補助 【其他津貼】結婚生育津貼、喪葬慰問金、生日禮券、生日假、在職進修、年度健檢津貼、員工用餐優惠 【夏、冬季獎金】一年兩次獎金發放(幹部限定福利,依公司營運狀況及職等考核調整) ⭕職位發展(實力主義不論年資,店長年薪百萬) 【年薪1,330,000】區經理 【年薪1,060,000】店長 【年薪770,000】副店長 【年薪640,000】主任 ▪以上最高年薪預估僅含夏、冬季獎金,尚未包含他項獎金或津貼 ▪新進正職人員月薪38,000元起(內含特殊獎金),每年兩次考核 ⭕工作內容(在職教育訓練完善,無經驗者OK) ▪外場 帶客入座→用餐說明、顧客服務→桌面清潔→環境整理→收銀結帳 等 ▪內場 商品進貨→食材處理→餐點製作→餐具清洗→環境整理→庫存盤點 等 ⭕工作時間 ▪需配合08:30~24:00輪班(每日排班8小時) ▪月休天數:公司依照人事行政局訂定每月紅字日數排休 ⭕企業魅力 ▪加班費按每分鐘計算,重視員工的辛勤付出。 ▪實力主義不論年資,且制度完善、升遷調薪快速,適合具有企圖心的您。 ▪學習日系企業商業禮儀、餐飲相關專業技能,並能接觸店舖經營管理。 ▪展店計畫涵蓋全台灣,目標成為台灣第一迴轉壽司品牌。 ▪傾聽員工訴求,共同打造「以人為本」的舒適工作環境。展開 -
【高雄-三山燒肉】外場儲備幹部 月薪47000~54000起
月薪 45000元 高雄市鼓山區 工作經歷不拘★ 我們滿載熱情邀請您一起加入Karuisawa ☆ ▲ 具服務熱忱,對餐飲管理有興趣。 ▲ 願意接受培訓計畫的挑戰。 ▲ 具管理潛能及抗壓性 。 ▲ 協助主管及各項工作安排,具高度責任心。 ▲ 能協助伙伴工作並教育訓練。 ▲ 顧客經營諮詢慰問處理。 ▲ 妥善營運管理,了解食材並開源節流控管成本。 ●職務內容 【外場】現場顧客服務、聯繫內外場,協助營運管理外場營運等。 【內場】各項食材準備及擺盤、品質控管、內外出餐前置作業、協助營運管理內場營運等。 【應徵方式】 1.請先投遞履歷,如通過審核,人資部將以電話通知安排面試。 2.若您接獲面試通知,請下載履歷表填妥後,攜帶履歷前來面試。 履歷下載連結網址: https://reurl.cc/grA9vp展開 -
儲備產線幹部(高雄總公司)
月薪 40000元 高雄市小港區 工作經歷不拘1. 配合生產線的設備安裝、調試及運行管理,確保生產過程流暢。 2. 參與生產過程優化,監控並提升生產效率和產品品質。 3. 協助管理生產資源配置,包括人員、材料與設備的分配與調度。 4. 執行生產指標的數據分析,提出具體改善計畫並跟進執行成效。 5. 協助制定並落實標準作業程序(SOP),確保工序標準化與一致性。 6. 支援生產設備的日常維護與故障排除,確保穩定運行。 7.有生產管理經驗者佳展開 -
~全職(FB)房地產PO文小幚手
月薪 38000~88000元 台中市西區 工作經歷不拘誠徵~ PO文代發FB,專~長期兼職人員~ 轉業,同行轉職,保險業,業務員,導遊,直銷,會發臉書FB的優先入取 1,誠徵:數名(專職,代發FB人員) 2,工作內容:代發PO文。 3,由專人編輯房地產資訊,您負責轉發即可。 4,專職工作地點:台中市黎明路 5,薪資福利:38000元+奬金 火爆擴大招聘中,歡迎諮詢-人事部:0976339422(直接加賴) 顛覆傳統仲介模式,我們不一樣的9大優勢: 誠徵:帶看專員,FB專兼職PO文小幚手,房仲營業員(無經驗可)。 另徵:同業房仲,店長,副店,整團移轉,(獎金63%,業界%數最高) 不一樣的房仲~我們就是不一樣 創新模式。沒經驗可,員工股東化,人人是股東~ 有經驗的,歡迎來我們店當(店長~副店長) 我們不一樣的9大優勢: 1.150人團隊(獎金63%,業界%數最高) 2. 1對1教學,(私人教練)學長姐一個月保證教會你~開發~銷售(美式管理11點簽到,不打下班卡,,每週一次週會) 3.業界首創:591,謄本費用,公司全額吸收。 4.業界首創:店利潤,每個月與您分紅。 (人人是股東~員工股東化) 5.業界首創:新人是公司給您,幫你組建團隊 (你負責教學,當教練,)帶團隊獎金實拿18% 6.業界所創:案件委託回來,公司專業的自媒體部門,幫你拍攝,出動空拍機,幫你登591 ,自媒體IG,斗音平臺引流,(不用自己用,浪費時間又不專業)不怕沒人幫你賣房,一條龍,費用全部公司吸收。 7.壯壯不動產商學院(三天完整培訓+實戰教學) 8.壯壯不動產:成立自媒體部門(免費打造每個人都會拍影片,塑造形象,走自媒體行銷) 9.業界首創,成立自媒體IG,斗音IP共享平台。 (老唐店長流量往下引流,IG,斗音搜尋老唐,並關注追蹤。 請關注老唐~給你不一樣的思維 https://www.instagram.com/w720923?igsh=bHg2dmUwOGxvaTNy&utm_source= 請關注老唐~給你不一樣的思維 https://vt.tiktok.com/ZS2D3Ev2j/ 東森房屋~南屯好市多~加盟店 壯壯不動產有限公司 公司地址,台中市西區南屯路一段200號 專案負責人: (老唐店長)或直接加(賴)0976-339-422 您是房屋仲介嗎,請看過來 做仲介最怕沒客戶,對吧 做仲介最怕沒委託,對吧 做仲介最怕不冒泡,對吧 (店長不做業績,負責給資源) 不一樣的房仲~我們就是不一樣 一對一教學,(私人教練)學長姐一個月保證教會你開發~銷售,創新模式。員工股東化,人人是股東~店利潤~每個月與你股東分紅,歡迎想挑戰業務的,沒經驗可,有經驗的,歡迎來我們店當(店長~副店)展開 -
先喝道 早班正職(新莊富國店)
月薪 35000~39000元 新北市新莊區 工作經歷不拘➤➤ 門市採用調茶機|簡單易學|無經驗可 ➤➤ 古典玫瑰園集團旗下手搖品牌飲料店 先喝道, 「堅持做好每一杯茶,杯杯都是好茶」,並以「最高品質、國民價」為核心營運策略。 ★上班時間:早班06:00-18:00 ★提供教育訓練➙階段性考核與調薪 ★友善職場環境,希望每位加入的夥伴互助合作( ゚∀゚) ノ♡ ★晉升管道:如您對於店務管理有興趣,經核可後提供一系列培養與訓練計畫。 ★公司制服:提供藝術結合客家精神的上衣與帽子٩(๑❛ᴗ❛๑)۶ 1. 負責介紹及銷售門市商品。 2. 櫃台顧客服務與客訴處理。 3. 茶飲調製與備料。 4. 負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 5. 維持門市與週遭之整潔。 6. 行政店務事項。 7. 外送服務(電動腳踏車)。 8. 門市營業達標與宵夜獎金。展開 3日回覆 -
廠務助理
月薪 29500元 雲林縣北港鎮 工作經歷不拘1. 負責生產報告撰寫與相關文件管理,確保資料完整且準確。 2. 協助訂單處理與追蹤,確保生產計劃與出貨流程順暢。 3. 協助食品生產作業,全程遵循衛生與安全標準操作流程。 4. 協助食品品質檢驗作業,確保產品品質符合公司規範及要求。 5. 維護食品生產環境衛生,執行清潔作業以符合規範標準。 6. 進行設備清潔,完成日常保養與維護紀錄填寫。 7. 管理食品倉儲及原物料,確保庫存數量及品質的有效監控。 8.其他主管交辦事項 期待您的加入,立即投遞履歷與我們一同創造優質的食品製作環境!展開 -
(早療日照中心)教保員(歡迎復健科.社工.教育等系人員)
月薪 37700元 苗栗縣苗栗市 工作經歷不拘1.0-6歲的發展遲緩孩子的療育工作 2.服務對象的日常生活之安全維護. 3.服務對象的教學計畫擬定執行.評估.紀錄 4.中心環境衛生維護. 5.其他事項(如在職訓練.協助管理公共空間.教具/輔具維護.參與會議.參加其他工作等等)展開 -
設備工程師
月薪 40000元 台中市烏日區 工作經歷不拘1.規劃保養維修作業計劃,以提供客戶滿意的售後服務制度。 2.配合客戶維修時間,至客戶端進行定期檢查及保養。 3.分析產品功能異常狀況,並建立資料庫。 4.負責維修報表之建檔與管理。 5.提供顧客產品維修的內容與報價。展開 1日回覆
