轉職熱搜工作
您正在找專案管理的工作,共計22440筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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社工員-興隆照顧中心
月薪 38898~40000元 台北市文山區 工作經歷不拘1.進行以個案為中心之家庭支持服務 2.資源開發、運用與管理 3.服務對象權益保障 4.參與跨專業團隊整合服務模式 5..主管交辦之事項 ※本職缺申請臺北市政府社會局身心障礙日間及住宿式照顧服務設施專業人員久任獎助計畫,並依計畫規定工作連續年資,按年加給1萬5,600元至6萬2,400元之個人獎助※展開 -
護理部糖尿病衛教師
月薪 32000~35600元 新北市永和區 工作經歷不拘1.糖尿病、慢性腎病變個案衛教 2.個案管理、收案、追蹤、諮詢作業及衛教 3.糖尿病共同照護網資料上傳 4.配合政府政令辦理各項計畫及院內試辦計畫 5.協助新陳代謝科醫師醫療作業 6. 其他相關庶務工作 本工作其他條件(專業證照)或限制: 護理師證書 糖尿病共同照護網證照 糖尿病衛教師執照( CDE)尤佳展開 -
長照A個管師
月薪 35000~45000元 新竹縣竹東鎮 1~2年工作經驗1.個案管理、(需電訪家訪、擬定照顧計畫) 2.業務宣導。 3.計畫核銷作業及相關行政庶務。 4.其他主管交辦之事項。 個管人員需具長照服務相關經驗: 1.具一年以上長期照顧服務相關工作經驗者 a.師級以上醫事人員、社會工作師。 b.碩士以上學校老人照顧及工工衛生相關科、系、所畢業。 2.具二年以上長期照顧服務相關工作經驗者 a.專科以上學校醫事人員相關科系、科、系、所畢業或公共衛生、醫務管理、社會工作、老人照顧或長期照顧相關科、系、所、學位學程、科畢業。 b.具社會工作師應考資格 3.具三年以上長期照顧服務相關工作經驗者 a.領有照顧服務員技術士證 b.高中職護理或老人照顧相關科系畢業者 c.領有專業職業證書,包括護士、藥劑生、職能治療生、物理治療生 完成:「A個管7小時訓練課程」優先錄取。展開 -
D212-專職兒童美語教師(竹北市)
月薪 38000~42000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘Be more than a Teacher. Be an Inspiration! 在HESS,您可與來自世界各地的夥伴攜手合作, 體驗不同的國家文化,豐富國際視野, 還可以在社群上,分享這段深厚的跨文化友誼, 歡迎成為何嘉「人」, 創造屬於自己的精彩故事! 【工作內容】 ◎ 與外師合作-幼兒/兒童美語英文教學 ◎ 班級經營與課室管理 ◎ 親師溝通及電話訪問 ◎ 學藝活動企劃與執行展開 -
職能治療師
月薪 37000元 台中市烏日區 工作經歷不拘1.評估患者功能,制定個性化職能治療計劃 2.執行小兒及生理疾病的職能治療 3.使用醫療設備進行治療,訓練患者輔具使用 4.撰寫專業報告與記錄職能治療過程 5.管理並維護復健器材及設備 6.指導患者休閒活動並進行日常生活技能訓練 7.參與跨部門協作與個案研討會議展開 -
【股票代號6931】日照中心(護理人員)-青松健康事業(臺中市南屯區-益豐綜合)
月薪 32600~38100元 台中市南屯區 工作經歷不拘國內第一家長照興櫃公司!體制擴編,加入最佳時機! 1.評估個案功能以及適應狀況,並且執行照顧計劃。 2.指導照顧服務員設計各式活動。 3.個案基本健康維護管理。 4.家屬溝通與協調。 5.具備基本電腦文書操作能力。 6.參與機構辦理相關之教育訓練以及執行其他主管交辦事項。展開 -
【股票代號6931】日照中心(護理人員)-青松健康事業(臺中市北屯區_思齊綜合)
月薪 32600~40600元 台中市北屯區 工作經歷不拘國內第一家長照興櫃公司!體制擴編,加入最佳時機! 1.評估個案功能以及適應狀況,並且執行照顧計劃。 2.指導照顧服務員設計各式活動。 3.個案基本健康維護管理。 4.家屬溝通與協調。 5.具備基本電腦文書操作能力。 6.參與機構辦理相關之教育訓練以及執行其他主管交辦事項。展開 -
兼職/正職/外包{人資}
部分工時(月薪) 29000~33000元 桃園市中壢區 3~4年工作經驗1.規劃並執行公司教育訓練計劃 2.協助招募流程,進行履歷篩選與安排面試 3.維護及更新人事資料,確保數據準確性 4.處理勞動相關法規相關事務,確保合規 5.執行薪酬與福利管理,處理薪資核算 6.熟悉Microsoft Office,製作報表與分析人力數據 7.協助規劃及執行員工關係活動,增進團隊合作展開 -
【六扇門總部】HR人力資源助理
月薪 30000元 新竹市香山區 工作經歷不拘我們正在尋找人資助理夥伴,一起打造更友善、支持員工成長與穩定發展的工作環境! 協助『人資相關事務Full Function』包含以下內容 - 公司人力招募、甄選與任用、報到、離職手續等相關異動作業。 - 人事資料建立及維護,勞健保、勞退、團保異動及理賠。 - 員工的出勤記錄管理,包括打卡、休假申請、加班等記錄。 - 根據出勤數據進行薪酬作業核算,各項所得扣繳申報作業協助。 - 勞資會議協助辦理。 - 協同辦理各項政府補助/輔導計畫。 - 各項員工福利相關活動(如:尾牙) - 其他人資相關事務及主管交辦事項。 【職能發展】 基礎運營:加入團隊初期,您將以基礎人資業務為主,專注於熟悉公司流程及基礎作業 優化與管理:熟悉公司運作並展現穩健表現後,您將有機會參與更具挑戰性的政策規劃與執行 【貼心福利與友善環境】 ▮ 彈性上下班,不用手刀式奔跑趕時間 ▮ 自由開放的工作環境及工作氛圍 ▮ 依個人習慣,自己決定輕鬆自在的工作穿著 ▮ 團隊夥伴充滿熱情與活力,擁有彈性及速度的執行力 ▮ 開放型組織,鼓勵團隊夥伴多溝通討論,相互分享產業動向 ▮ 不定期公司/部門聚餐凝聚向心力 ▮ 員工團體意外傷害保險,24小時保障與照護員工 ▮ 生日禮金!讓夥伴充分享受生日的喜悅! ▮ 補充好吃可口的零食,動腦肚子餓也不怕展開 -
工地主任
月薪 30000~50000元 新北市三重區 工作經歷不拘1. 規劃和執行施工計劃,確保工程進度按時完成並符合品質標準 2. 協調和管理工地上的人員和資源,確保各部門之間的溝通順暢 3. 與施工者協商,確定施工計畫、水準及程序 4. 向監造報告進度及施工狀況 5. 進行成本控制,監督現場安全,並確保所有工作均符合相關法規和標準 6. 有效處理突發事件,確保工程順利進行 7. 現場安衛執行及查核展開