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【生產管理類】生管工程師(S3廠)☆到職滿6個月,留任獎金最高可達20,400☆
月薪 38000~75000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘1.工作研究建立標準作業工時 2.MES系統資料建立與維護 3.APS系統資料建立與維護 4.自動化報表建立與維護 5.Cycle time與K值資料解析 6.OEE資料解析 7.主管交辦事項展開 -
【製造管理類】製造工程師 (S3廠)☆到職滿6個月,留任獎金最高可達20,400☆
月薪 38000~75000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘1. 根據人力、設備、物料等生產要素,制定及控制生產計畫。 2. 依據工程原則及安全規定,建立標準SOP作業程序。 3. 現場良率改善、人員管理、品質管控,生產目標達成。展開 -
【生產管理類】生管工程師/IE工程師(光復新廠) ☆到職滿6個月,留任獎金最高20400元☆
月薪 40000~75000元 新竹縣湖口鄉 工作經歷不拘1.交期安排並回覆及投料計畫安排 2.安排出貨管理及統計,達成產能及出貨目標 3.預測銷售量並擬定生產計畫,維持產線正常運轉並跟催生產進度 4.工時量測、產能計算及工作流程優化 5.資料庫維護及各項管理報表製作展開 -
【物料控管類】物控管理師(山鶯廠區)☆到職滿6個月,留任獎金最高20400元☆
月薪 33000~70000元 桃園市龜山區 1~2年工作經驗1.制定與執行物料需求計劃 2.物料採購與追蹤 3.控制成本,管理和優化庫存。 4.物料盤點,數據分析。 5.供應商關係維護。展開 -
【品保類】IQA品質管理工程師(光復新廠) ☆到職滿6個月,留任獎金最高20400元☆
月薪 35000~70000元 新竹縣湖口鄉 工作經歷不拘1. 供應商/外包商評鑑、輔導與管理。 2. 供應商進料品質管制。 3. 供應商/外包商品質績效監控、分析及改善。 4. 供應商/外包商品質異常處理及改善對策確認。 5. 供應商/外包商管理專案及計劃參與。 6. 其他主管交辦事項。展開 -
機電系統控管工程師
月薪 45000~57000元 屏東縣屏東市 工作經歷不拘1.各項工程進度及費用控管。 2.工程進度管制報表管理。 3.一般行政文書事務處理及文件收發。 4.部門教育訓練及資安管理作業協辦。 5.本項職缺為參與公司新建廠房擴建計畫,完工後轉駐廠工作人員。展開 -
個金_數據商業分析主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市南港區 10~11年工作經驗1. 帶領商業數據分析團隊,推動個人金融業務策略分析、機器學習模型建置、名單管理、報表製作及經營機會探詢,以數據驅動業務成長。 2. 具消費金融業務、客戶數位行為研究分析經驗,與行銷、產品、資訊等部門協作,推動數據分析專案落地。 3. 團隊管理與人才培育,帶領並指導分析團隊,提升專案執行力與技術能力,制定工作計畫、分配任務,確保團隊績效達成。展開 -
【資訊工程類】MRP系統維運工程師 (山鶯廠區) ☆到職滿6個月,留任獎金最高20400元☆
月薪 41000~80000元 桃園市龜山區 5~6年工作經驗1. 負責 MRP系統(Blue Yonder)外環功能開發與系統維護(含報表設計與開發) 2. 支援MRP跨系統整合與流程自動化(含系統開發、測試、系統文件撰寫) 3. 與工廠、生管等業務單位進行需求訪談,參與專案評估與技術討論,與內外部團隊密切溝通協作 4. 主管交辦事項展開 -
系統規劃經理(G0)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市萬華區 3~4年工作經驗協助業務為客戶介紹公司產品、規劃專案,提供網路、軟硬體設計與相關使用技術評估,並能確實掌握客戶需求。 ※薪資依學經歷敘薪
