轉職熱搜工作
您正在找專案管理的工作,共計25372筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
-
專案管理師(TPS)
月薪 33000~43000元 高雄市仁武區 工作經歷不拘1.推行與整合公司各廠區TPS專案 2.各廠區設備數據收集與分析 3.推廣與執行TPS管理教育訓練 4.其他主管交辦事項 *經培訓後,須配合至海外廠(中國、越南、印尼)出差。展開 -
科技金融_專案管理師(Project Manager)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市信義區 10~11年工作經驗專案經理(Project Manager)負責專案規劃與執行,控管專案各階段(規劃、開發、驗收、上線)品質、風險、溝通及時間管理。 工作內容如下: 1.依本行之ISO程序規範負責資訊系統專案,包含銀行之各種不同類型系統 2.具良好溝通能力,能帶領專案團隊,依時程交付成果 3.風險控管、問題追蹤及廠商管理,並能跨部門溝通協調 4.勇於接受挑戰,能因應時勢辨識影響並提出可行方案展開 -
【專案管理類】TQM管理師/工程師 (山鶯廠區)
月薪 33000~70000元 桃園市龜山區 2~3年工作經驗1.集團QCC推行工作規劃及執行 2.年度專案選題彙整及審查 3.全公司QCC至善競賽規劃及舉辦 4.QCC中途加油站活動統籌 5.QCC EDU及Tracking系統管理維護 6.例行性相關報告製作 7.例行會議安排與召開(季會及相關活動籌備會議) 8.TQM其他組工作協助 9.主管交辦事項展開 -
ISO 品質專案管理師(軟體生產力促進處)
月薪 35000元 台北市萬華區 1~2年工作經驗協助主管於公司內部推廣執行 系統整合商 ISO 指標國際標準 工作內容:公司品質管理系統 1. 新的標準導入 ( 研習標準條文要求、取得個人證照、建立標準文件 ) 2. 現有標準維護 ( 新版條文與時俱進、更新品質管理系統 ) 3. 管理執行中的標準、定期向主管匯報進度狀況。 4. 參與內外部稽核活動 5. 參與標準認證活動 6. 參與標準評鑑活動 本職缺「ISO 品質專案管理師」主司工作標準: 1. 資訊安全 ISO27001 2. 隱私權/個資 ISO27701/BS10012 所屬部門仍管理有其他國際標準如: 1. 雲資安 ISO27017 2. 雲個資 ISO27018 3. 資訊服務 ISO20000 4. 軟體品質 CMMI 5. 溫室氣體盤查 ISO14064 6. 企業永續 ESG ...等, 將依個人職涯發展意願, 持續拓展專業領域; 職務所需範圍均依公司要求, 派送外訓取得相關資格證照。 ※薪資依學經歷敘薪展開 -
MKB事業部 專案管理 主任/高級專員/專員(BPM)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市三重區 3~4年工作經驗1.負責新專案前期評估(RFI/RFP/RFQ)和導入。 2.專案進度控管,從NPI到MP階段展開project mileston、掌握產品開發、量產。 3.試產階段與 Function team 含 RD、工廠端協作,領導團隊完成專案目標。 4.專案風險評估、品質要求、與成本規畫。 5.與世界一級品牌大廠(Brand and OEM)之間溝通、協調與合作。 6.領導新技術研究與應用創新。展開 -
專案經理(6H)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市萬華區 3~4年工作經驗1.負責大型資通訊系統整合建置、維運專案管理(伺服器/儲存/網路/資安/軟體應用服務系統/資料庫等)。 2.協助支援專案時程、里程碑控管,會議、教育訓練課程安排。 3.協調交付項目安排、專案文件分工、跟催彙整、檢閱交付。 4.專案議題處理進度跟催(專案啟動/交貨/安裝/移轉/測試/驗收/上線/結案)。 5.負責內外部團隊溝通協調,整體專案之時程規劃、執行、監控、利害關係人管理等工作。展開 -
桃園【社會住宅儲備主管】政府專案|專業房產管理
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市八德區 工作經歷不拘社會住宅包租代管-儲備營運主管 招募中 政府專案|穩定案件|完整培訓|租賃專案 在 五泰房屋 我們不只是做租賃,而是深耕社會住宅與資產管理超過 30 年的專業團隊。 如果你渴望成為真正帶團隊的人,而不是只做業務,歡迎加入我們。 ◎ 我們期待這樣的你 1️⃣ 具備高度抗壓性與強烈企圖心,願意為目標全力以赴。 2️⃣ 具領導潛質,喜歡規劃、管理與帶領團隊成長。 3️⃣ 願意接受完整培訓制度,持續精進專業能力。 4️⃣ 個性積極主動、善於溝通,重視專業形象與品行操守。 ◎ 工作內容 (1) 協助建置並發展新區域營運團隊。 (2) 規劃團隊擴編與組織發展策略。 (3) 帶領團隊創造穩定業績與正向工作氛圍。 (4) 社會住宅租賃媒合與客戶關係經營。 (5) 提供專業售後服務與租賃管理諮詢。 (6) 數據報表分析與定期向總公司回報。 ◎ 薪資與發展制度 ✔ 保障底薪 ✔ 組織輔導獎金 ✔ 團隊業績獎金 ✔ 明確升遷制度與主管培育計畫 我們重視長期發展,而非短期衝刺。 在五泰,你將學會的不只是成交,而是團隊經營與資產管理能力。 如果你願意給自己一個更高格局的舞台, 五泰房屋,等你一起打造下一個高峰。 社會住宅·包租代管·租金補貼 FB : https://www.facebook.com/Call0936220037 五泰房屋FB : https://www.facebook.com/wutai82950955 商業週刊報導:https://www.businessweekly.com.tw/business/indep/1005493 觀看10分鐘 公司職員真情告白:https://www.youtube.com/watch?v=gBjmJilTKu0展開 -
-
-
