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您正在找專案管理的工作,共計22903筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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【中壢】商用房地產銷售跑專(商用不動產預售代銷專案)
月薪 70000元 桃園市中壢區 5~6年工作經驗丞石建築官網:https://honor-home.com.tw/ 先生的園粉絲團介紹:https://www.facebook.com/mrps.garden/ 【更多職缺可參考以下連結,透過此管道投遞履歷有助於加速應徵流程:https://reurl.cc/ekap2j】 【工作內容】 1.銷售資料彙整 2.銷售現場管理 3.產品規劃 4.銷售策略發想展開 -
行政居服專員
月薪 30000元 桃園市大溪區 1~2年工作經驗具市場競爭力的薪酬(行政+居服雙薪結構) 文書與資料管理 1.負責文書資料歸檔及維護,確保資訊系統完整可靠。 2.建立及維護個案資料庫,確保數據完整無誤。 3.協助一般行政及庶務事務的處理,提高運作效率。 4.管理辦公用品及內部資源分配,維持工作環境的有序與整潔。 居家服務協調與支援 1.於桃園全區及新北三峽區提供專業居家服務。 2.協助個案日常活動,如翻身、擦拭及移動等。 3.照顧個案日常起居,並協助服藥。 4.完成失智照護培訓,提高專業知識。 5.通過身障核心課程,提升服務能力。 內外部溝通 1.接聽電話並記錄詳細內容,即時提供準確資訊。 2.協助主管處理日常行政事務,確保辦公室高效運作。 3.支援相關諮詢,提供專業的回覆和協助。 活動與專案管理 1.支援培訓計畫,如新進居服員培訓、內部工作坊或技能提升課程。 2.協助規劃服務中心內部活動或宣傳專案,提高團隊士氣與形象。展開 -
國際快遞運務員-大貨卡駕駛 (桃園遠雄自貿港區)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 45000~50000元 桃園市大園區 1~2年工作經驗歡迎加入最佳職場-DHL Express,身為大貨卡駕駛,您需要負責以下工作: 1. 往返於機場及各地服務中心(點對點),負責轉運國際快遞包裹 2. 協助現場理貨、分貨工作 3. 彈性班表:可配合作業時間彈性調整及配合週六日及國定假日上班 • 工作待遇: 1.部分工作時段享有輪班津貼 2.每季績效獎金9,000以上,年薪可達 14-15個月 3. 透明暢通的升遷管道和人才發展計畫展開 -
數位IC工程師_竹北
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣竹北市 4~5年工作經驗1. (內轉佳, 提供發揮舞台, 跨產品線工作流程最佳化) 2. 人格特質: 領導力, 積極正面帶領團隊完成任務 3. 工作範圍:數位SOC設計整合, 包含 - Package, Floorplan, IOMUX, Test-mode design - Clock/CTS/reset/mixed-mode/DFT architecture, design and verification - RTL design and deliver SDC according to IP spec and requirement - SOC/IP DCT/DCG/Fusion synthesis - STA/CDC/CCD/TV/LEC/nLint/CLP tool and task handling展開 -
業務負責人
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市大溪區 2~3年工作經驗🌟 Dr. Walk 誠徵|長照機構業務負責人 🌟 💡 您是否想在長照產業發揮您的管理才能,打造高品質的照護服務? 💡 您是否希望帶領專業團隊,推動創新照護模式,影響更多人的生活? 現在,就是您的機會! Dr. Walk 正在尋找 長照機構業務負責人,一起為長者與需要照顧的人提供更完善的服務,創造溫暖且專業的照護環境! 🔹 你的角色|主要工作內容 ✔ 整體營運與管理 -善於 溝通協調、問題解決、應變與統御能力,確保機構穩健運作 -制定營運計劃,根據機構發展目標,編列與控管預算,提升營運效率 -監督與策劃機構業務,擬定年度工作計畫,確保各項服務落實執行 -行政優化,負責部門人事聘用、政府特約作業與法規遵循 ✔ 長照與居服服務發展 -熟悉 長照產業、居服業務與相關資源,確保機構符合政策與市場需求 -居家照顧服務個案管理,與多專業團隊合作,導入整合性照顧模式,確保品質管理 -帶領與督導居服團隊,透過個別及團體督導方式,提升照服員專業與服務職能 ✔ 團隊發展與人才培育 -制定團隊與自我學習計畫,增進專業能力與競爭力 -員工教育訓練,規劃與安排培訓課程,主持業務會議、團督會議及個案討論會 -跨部門溝通與系統管理,主導與執行評鑑業務,確保機構高效運作 ✔ 公共關係與社區連結 -公共關係開發與維繫,拓展合作機會,整合並應用營運資源 -社區拜訪與長照服務宣導,透過社區連結提升福祉,擴展機構影響力 -跨團隊協作,與政府、醫療機構、社福團體建立夥伴關係 ✔ 負責人交辦事務 -直接與機構負責人對接,處理交辦任務,確保目標達成 🔹 【我們提供】 ✨ 充滿使命感的工作環境,讓你的努力真正改變長者與家庭的生活 ✨ 自由發揮的管理空間,讓您帶領機構創新成長,打造理想的照護模式 ✨ 穩定發展與成長機會,提供進修與學習資源,讓您持續進步 ✨ 優渥薪資與福利制度,讓您的付出獲得應有的回報 💼 如果您具備以下特質,我們誠摯邀請您加入! ✅ 具長照、醫療、社福或管理相關經驗,擁有營運或團隊管理能力 ✅ 熟悉長照產業,能夠整合資源、拓展合作 ✅ 擁有創新思維,願意挑戰並帶動產業發展 ✅ 擁有良好溝通協調能力,能整合跨部門團隊合作 ✅ 熱愛長照產業,關懷長者與有需要的族群 📩 立即投遞履歷,讓我們一起改變長照產業,創造更美好的未來! 我們期待您的加入,讓 Dr. Walk 成為長照服務的領導者!🚀💙展開 -
職能治療師-新北市
時薪 1050元 新北市新莊區 工作經歷不拘1、有獨立交通能力,如大眾運輸或是自行前往案家或社區據點。 2、能為居家長照個案進行全面評估,擬定個人化復能計劃並執行。 3、與跨專業團隊合作,共同討論及優化個案的復健和照護方案。 4、提供健康衛教及以個案為中心的短期與長期功能改善建議。 5、指導個案及照顧者輔具使用,提出居家環境改善建議。 6、設計並帶領托老中心團體活動,促進社交功能的提升。 7、記錄與追蹤復能進展,進行相關文書及個案管理工作。展開 -
職能治療師-臺北市
時薪 1050元 台北市中山區 工作經歷不拘1、有獨立交通能力,如大眾運輸或是自行前往案家或社區據點。 2、能為居家長照個案進行全面評估,擬定個人化復能計劃並執行。 3、與跨專業團隊合作,共同討論及優化個案的復健和照護方案。 4、提供健康衛教及以個案為中心的短期與長期功能改善建議。 5、指導個案及照顧者輔具使用,提出居家環境改善建議。 6、設計並帶領托老中心團體活動,促進社交功能的提升。 7、記錄與追蹤復能進展,進行相關文書及個案管理工作。展開 -
職能治療師-宜蘭市
時薪 1050元 宜蘭縣頭城鎮 工作經歷不拘1、有獨立交通能力,如大眾運輸或是自行前往案家或社區據點。 2、能為居家長照個案進行全面評估,擬定個人化復能計劃並執行。 3、與跨專業團隊合作,共同討論及優化個案的復健和照護方案。 4、提供健康衛教及以個案為中心的短期與長期功能改善建議。 5、指導個案及照顧者輔具使用,提出居家環境改善建議。 6、設計並帶領托老中心團體活動,促進社交功能的提升。 7、記錄與追蹤復能進展,進行相關文書及個案管理工作。展開 -
臨床/諮商心理師-新北市
時薪 1050元 台北市中山區 工作經歷不拘1、有獨立交通能力,如大眾運輸或是自行前往案家或社區據點。 2、能為居家長照個案進行全面評估,擬定個人化復能計劃並執行。 3、與跨專業團隊合作,共同討論及優化個案的復健和照護方案。 4、提供健康衛教及以個案為中心的短期與長期功能改善建議。 5、指導個案及照顧者輔具使用,提出居家環境改善建議。 6、設計並帶領托老中心團體活動,促進社交功能的提升。 7、記錄與追蹤復能進展,進行相關文書及個案管理工作。展開 -
臨床/諮商心理師-基隆市
時薪 1050元 基隆市信義區 工作經歷不拘1、有獨立交通能力,如大眾運輸或是自行前往案家或社區據點。 2、能為居家長照個案進行全面評估,擬定個人化復能計劃並執行。 3、與跨專業團隊合作,共同討論及優化個案的復健和照護方案。 4、提供健康衛教及以個案為中心的短期與長期功能改善建議。 5、指導個案及照顧者輔具使用,提出居家環境改善建議。 6、設計並帶領托老中心團體活動,促進社交功能的提升。 7、記錄與追蹤復能進展,進行相關文書及個案管理工作。展開
