轉職熱搜工作

1.建立與維護公司在太陽能與儲能系統工程的品質管理制度與作業流程。 2.負責施工現場品質查核，監督太陽能模組、結構、電氣與儲能設備之安裝與測試作業。 3.主導工程階段品質檢驗、測試及驗收流程（如 FAT/SAT/FAC 等）。 4.處理客戶或監造單位的品質回饋與缺失改善。 5.負責供應商及分包商的品質稽核、技術評估與驗收規範制定。 6.撰寫並管理品質相關文件（檢驗報告、驗收紀錄、竣工文件等）。 7.配合內部稽核與第三方監驗，確保符合 ISO 9001、IEC、台電規範等標準。 8. 主管交辧事項。

專長領域: 本職缺著重於帶領學生進行跨領域實作與產學合作,應徴者需具備以下一至多項專長: 1.AI與運動科技應用:能教授 A|在運動行銷、運動賽事或智慧場館管理之實務應用。 2.永續發展(SDGs)與運動管理:能將永續發展目標(SDGs)融入運動觀光、賽事籌辦 或綠色場館營運課程。 3.運動行銷與創新創業:具備運動創新創業實務、社群行銷或指導學生參與創新創業競 賽之經驗。 4.社區健康與高齡運動實務:具備推動大學社會責任(USR)計畫、社區健康老化或或在 地連結專案之經驗。

1.擔任廠區防火管理人、執行有關防火管理、及其他消防之必要業務 2.消防防護計畫、防災計畫之制定、檢討及變更 3.維護消防設備與避難設施，確保運作符合法規。 4.規劃與實施自衛消防編組及各項防災應變訓練。 5.負責確保在工廠規劃變更時，遵守並符合相關法規和公司安全政策 6.定期實施消防安檢、建築物安檢事宜，推動防止縱火之預防措施 7.各項防火管理相關之申請及書面資料管理 8.對管理權人提出建議及請求指示 9.繪製場所之位置圖、逃生避難圖及平面圖 10.其他主管交辦之事項

【關於這份工作】 我們承接政府合法授權之包租代管專案，協助房東與房客媒合入住社會住宅、申請租金補貼，提供一站式租賃管理服務。 不同於傳統房仲——不收服務費、不涉及買賣，所有服務皆為政府合法計畫，讓你在穩定制度下發揮業務實力，幫助真正需要的人解決居住問題。 【工作內容】 ▪️專案推廣 推廣政府社宅與租金補貼資源，開發潛在房東與房客 透過電訪、拜訪等方式介紹政府包租代管專案 ▪️租賃流程管理 協助房東申請補助、房客辦理入住申請 辦理簽約、退租、點交及修繕安排等全流程事務 ▪️客戶關係維護 管理房東、房客與廠商三方關係，提供專業租賃諮詢 協助處理租屋糾紛，促進雙方溝通與問題解決 ▪️市場與顧問服務 提供房屋市場行情建議，強化客戶信任與黏著度 【我們提供】 ▪️薪資結構：業績獎金＋被動收入 收入多元穩定獎金透明成交獎勵無上限 ▪️績效回饋 公開透明升遷發展業務／主管雙向發展 ▪️晉升管道清楚 新人培訓導師一對一帶領＋完整教育訓練 ▪️快速上手 企業文化『一家人』文化，團隊支持、彼此成長 ▪️彈性上下班 【我們希望你有這樣的潛力】 對業務工作有熱忱，樂於與人溝通互動 有責任感，能獨立作業並主動解決問題 對不動產租賃管理有興趣者尤佳 歡迎新鮮人／轉職者，公司提供完整訓練 ▪️由團隊主管親自面試，現場完整說明工作內容、獎金結構與發展方向，讓你入職前看清楚、做放心。 ▪️如果你喜歡從工作中找到成就感、想在穩定制度下做出成績，歡迎加入大管家，一起用專業幫助更多人安心居住。

1. 推廣社會住宅包租代管計畫 2. 物件招租、帶看、簽約及管理 3. 提供專業的房屋管理服務 配合政府政策，大力推廣社會住宅，落實公益的百億新興產業。 公司秉持『一家人』的企業文化，提供員工不動產租賃、買賣、管理培訓，職務發展空間大，同時給予被動式收入保障。 自備交通工具機車 ▲此職缺有底薪 個性積極主動、企圖心強、無經驗可 可接受長時間工作，公司會培訓考照

先加賴 快速書審 馬上到現場面試 加賴時記得 特別說明 即時應徵專案 急徵~~~~簡單數字理貨員 全職 工讀 歡迎大家來電洽詢 ⭐️歡迎無經驗/各界斜槓人士⭐️ 現場專人教學 工作簡單 ⭐️主要是配合物流/按照編號分類⭐️ 卸貨、分貨、疊貨 ✅長期 ✅兼職 ✅日領免手續 ✅工讀 ✅週休二日 ✅免經驗 【工作地點】：近中壢交流道 托斯卡尼尼旁 【工作內容】：簡單數字分類 理貨員 【工作時段】：如下 ➡️ 14:00-22:00 (8H) 固定班別 不須輪班 【薪資待遇】：時薪204$ 【休假方式】：周休二日 —————————————————————— ❖享勞健保.團保及勞退6％ 三節禮品 ••••••••【應徵方式】•••••••• 歡迎直接加賴 了解詳情 ☎️手機：0928-620-838 截圖 詢問鄭專員 ☎️可加賴詢問，ID:同手機 歡迎+LINE詢問相關資訊 ，請幫我傳截圖+姓名+聯絡方式

本職務為製造業案場，需具相關經驗 1.承攬商安全衛生管理(含協議組織推動)。 2.承攬商派駐。 3.安全衛生事項稽核與督導。 4.職安衛相關計畫訂定與審查。 5.協助業主稽核輔導。

一、工作內容 （一）負責清潔維護相關工作 （二）具經驗佳 （三）將定點之垃圾及廢料收集送至垃圾處理處。 辦公室內環境清潔、備品貨櫃屋內清潔。 *工作合約至115年12月31日止 二、上班時間 07:30-16:30 (中午休1小時) 三、薪資 固定月薪32,500元 【專案期滿獎金】3,000 元 1. 領取資格：不論何時加入，皆須確實工作至 115 年 12 月 31 日（含）止（中途離職或未滿期者恕不發放）。 2. 發放規範：最後一個月（12月）須正常出勤並確實完成業務交接；若當月有曠職、或頻繁請假致影響案場運作之情事，公司保留扣減或取消該筆獎金之權利。 四、休假制度 週休二日，見紅休 五、公司福利 （一）勞保、健保(依法投保) （二）年節獎金或禮券 （三）結婚補助金與結婚禮金 （四）生育補助金 （五）年終獎金 （六）公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) （七）健康檢查 （八）提供制服、不押保證金 （九）提供專業教育訓練及核發證照 （十）完整的人事管理與升遷制度

1. 決策執行與展場專案管理 • 執行決策任務：高效執行營運單位決策，將其轉化為各展期、活動的工程執行計畫。 • 專案全周期掌控：負責展場 IT 專案進場施工、展期維護與撤場結案，確保按時完工。 2. 現場工程與人員管理 • 工程人員管理：領導、培訓並考核工程團隊（含正職與展期兼職/外包點工），建立嚴謹的施工紀律。 • 任務分配與調度：因應展場高變動性，靈活分配進撤場任務，監督施工進度並提升團隊時效表現。 3. 租賃資產與倉庫庫存控管 • 倉庫庫存準確性：此為核心關鍵。負責租賃 IT 設備出庫（展前測試/出貨）與入庫（撤場清點/歸位）的準確性，降低設備遺失率。 • 設備維護管理：落實退港設備的檢測、維修與保養流程，確保下一場活動的設備週轉率與良率。 此工作會有加班狀況加班費另計