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:･ﾟ✧:･.:歡迎加入1111人力銀行人才發展資源部:･ﾟ✧:･. 1、部門專案人員招募、甄選、報到、離職 等作業執行。 2、核對及出勤薪資計算等作業。 3、政府計畫執行、績效達成等專案控管。 4、其他主管交辦事項。 【其他條件】 1、有資源相關知識與實務經驗或專案管理經驗者為佳。 2、瞭解勞動基準法及相關勞動法令為佳。 3、工作細心、能精確掌控作業時效。 4、具溝通協調能力與抗壓。

我們是一家專注於綜合商品批發代理的公司，致力於提供高效、安全的物流與倉儲服務，產品種類多元，涵蓋日常用品、電子產品及其他綜合商品。我們的目標是為客戶創造最高的價值，提供穩定的商品供應和卓越的服務。 另有全勤獎金$3000 工作內容： 1. 定期進行庫存盤點，核對物料標示，並將物料存放於正確位置，確保庫存數據準確性。 2. 負責倉庫物料的進出管理，檢核數量是否與請購單、發票及其他憑證相符。 3. 維護及優化倉儲管理流程，定期清理和保持倉庫環境整潔。 4. 使用堆高機及天車進行物料運輸與存放操作（無經驗可，具相關經驗或執照者佳）。 5. 協助管理物料需求和補充計劃，確保庫存水平滿足運營需求。 6. 協同其他部門進行物流相關作業，確保配送準確性與時效性。 7. 定期檢查倉庫安全事項，執行設備保養及故障排除。 8. 熟練操作庫存管理系統，進行數據記錄及分析以優化庫存周轉。 加入我們的團隊，共同成為打造高效物流與倉儲管理的一份子！我們期待您的加入，若您具備上進心與責任感，無經驗也無需擔心，讓我們一起努力實現卓越的目標，立即投遞您的履歷吧！

1. 根據人力、設備、物料及能源等生產要素，制定及控制生產計畫 2. 規劃生產規格、物料、產線、機台及成本，確保最適人力與設備效率 3. 依據工程原則及安全規定，建立標準SOP作業程序 4. 評估最適化之產品生產流程，制定製造程序及標準 5. 檢測製程機械及設備之開發，並指導維護廠房及設備改善 6. 現場品質良率改善、人員管理/品質管控，工作進度跟催 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- *不需輪班 *理工科背景可，工業工程、生產管理相關科系畢佳 *具備相關工作經驗佳 *具備良好溝通能力及抗壓性 *屬於產線帶線人員(非技術員)，需要協助廠端人員管理

1. 招募作業:直/間接人員招募 2. 招募專案活動規劃與執行(校園徵才、政府專案執行、產學合作...等) 3. 移工同仁日常管理 4. 招募報表製作 5. 主管交辦事項 6. 外籍同仁管理 7. 員工考勤管理

1.建立、修訂及執行專案相關安全衛生政策、計畫、程序書及標準。 2.負責安全衛生系統管理相關業務，包括風險評估及改善措施。 3.執行安全衛生督導、稽核並提供改善報告。 4.收集、分析並解釋與職業疾病、災害相關之統計資料並制定預防對策。 5.檢視新的機械裝置或設備設計與規劃，確保符合安全規範。 6.協助工地主任進行工地內部安全管理及稽查。 7.監控案場人員、工期進度及物料流動之安全管理。 8.參與意外調查，分析原因並提供改善建議。

1、 海外市場開拓, 包含: 各市場產品規劃、市場競合調查、行銷企劃與執行、接單後續的客戶與市場管理。 2、 現有客戶維護, 包含: 產品報價、訂單處理、售後服務、報表統計、標案開發。 3、 依據公司制定之業績目標，進行績效管理與執行作業, 具專案管理能力。 4、 可協調指導助理人員完成團隊目標為佳。

1. 擬定院方各項營運經營策略 2. 追蹤年度計畫及執行進度 3. 辦理主管機關相關業務 4. 推動因應政府政策之專案 5. 負責醫院評鑑、主管機關督導考核 6. 溝通協調跨部門整合性專案 7.其他專案或主管交辦事項

安益是專業的會展公司，業務內容涵括文化、藝術、旅遊、電子、紡織、生醫、食品等各類型的專業展與消費展。亦為高雄世運與台北世大運開閉幕等大型活動整合執行公司，且負責高雄展覽館營運，擁有完整全球性資源。獲獎無數，為業界最高標準。我們尋找作品能在專業國際舞台上被看見的優秀設計師。 具體工作項目包括： 1.主視覺發想與平面、空間之延伸應用 2.獨立完成專案發包，包含大圖及印刷品等 3.執行大型Event活動，如舞台設計、記者發表會、會場佈置等設計與整合 4.公共空間指標設計

1. 公司營運各項商品及活動採購、議價及驗收作業 2. 合約簽訂及管理 3. 費用請款及分攤作業、分析與控管 4. 資產維護及管理 5. 各項總務行政專案及系統規劃作業 6. 其他配合法令及主管交辦事項

1. 合約管理與審閱 • 審閱並擬定採購、銷售等商務合約，確保條款合法且符合公司利益。 • 協助相關部門進行合約修訂，提供法律建議。 2. 法規遵循與合規管理 • 追蹤及分析最新公司治理與勞動相關法規，提出合規建議並落實。 • 協助推動公司內部合規政策與流程，並進行內部教育與宣導。 3. 爭議處理與法律意見 • 協助內部部門處理商務爭議，提供法律風險評估及應對策略。 • 支援訴訟或仲裁案件的內部準備及文件整理 4. 集團及跨部門合作 • 與集團或海外母公司法務部門溝通，協調跨國業務相關合約及合規事宜。 • 參與跨部門專案（如新品牌導入、重大採購案、投資專案），提供合約及合規支持。 5. 其他支援事項：主管交辦的其他法務與合規相關專案與任務。