轉職熱搜工作

⭐加入我們，成為集團門店與職安團隊的安全後盾！ 你將負責協助全台門店推動職業安全衛生業務，確保同仁在安全、健康的環境中工作。 ⭐你需要負責的工作內容： 1.職業災害調查處理與改善分析 處理門店職業災害通報、調查與改善追蹤 協助重大職災分析、檢討改善 2.職業安全衛生管理執行 執行四大計畫及預防舉措 協助召開並執行職安委員會相關作業 協助工作守則與相關制度修訂 3.職安教育訓練規劃與執行 規劃新進人員安全衛生教育課程 規劃與執行在職人員年度安全衛生課程 製作教育訓練相關教材 追踨每月新人法規訓練完成率 4.勞動檢查應對 準備資料、現場協助檢查、行政回覆。 5.危害辨識與風險評估 協助門店落實危害辨識、風險評估與改善追蹤（含化學品、設備安全、警示標語） 6.健康管理與同仁關懷 推動健康促進活動 執行臨場服務 7.例行報表及文件管理 門店職安人員證照核備與追踨 每月職災統計表填寫

1.擬訂、規劃、推動及督導職業安全衛生管理計畫。 2.推動ISO45001職業安全衛生管理系統，並持續協助相關單位改善。 3.職業災害、虛驚事故、影響身心健康事件調查處理及統計分析。 4.工作環境危害辨識、評估及控制。 5.定期檢查、重點檢查、作業檢點及現場巡視。 6.職業安全衛生相關教育訓練規劃及實施。 7.健康促進、健康管理及四大計畫執行。 8.緊急應變計畫制定與執行。 9.施工廠商進出管制及審核安全資格。 10.重大災害通報、文件與記錄保存。

1.制定和執行職業安全衛生業務計畫 2.督導作業人員，並確保他們遵守相關的安全衛生標準 3.進行例行性會議，並提供必要的安全衛生培訓 4.協助相關業務，並提供相關安全衛生建議 5.文件規劃與管理 6.協助總務相關工作 7.其它主管交辦事項

1.依據客戶需求，提供旅遊諮商服務與旅遊產品銷售。 2.客戶開發與客戶關係維護 3.協助出團作業與處理緊急狀況。 4.其他主管交辦事項。 5.完整領隊培訓及帶團歷練，遨遊歐亞、紐澳及美加，實現環遊世界夢想(年均4團，帶團期間月薪照領，另有優渥小費收入)。 **另有優渥之公開透明業績獎金制度(四階獎金級距)，年度總獎金上看30萬** **另有年終獎金1個月、績效獎金0~2個月及員工共享計畫等獎酬制度**

【工作內容】　 1.商品盤點：7-11門市與知名零售業之商品存貨盤點。 2.店家查核：7-11門市帳務審核與作業查核。 3.擔任區域小組長，帶領、指導、管理2-4位組員。 4.參與重要專案執行。 ※特別培訓 1.指派參與/執行重要專案，習得規劃領導管理能力，取得晉升認證資格。 2.公司給予專業盤點課程培育，協助取得勞動部專業技能認證。 ※說明事項 　1.一日工時8小時 　2.一週出勤五日，以「週」排班。　 　3.一週七日休二日為原則；每週視業務情況調整。 　4.工作模式： 　　(1)帶領2-4人小組，以資訊設備執行商品盤點業務　 　　(2)每日盤點2-3家門市　 　　(3)需自備交通工具前往 　5.自備交通工具：機車或汽車皆可 【工作特色】　 　1.此職位為「外勤型態」，歡迎喜歡在穩定中求變化、樂於接觸不同環境的您加入。 　2.認識首阜企管盤點團隊，請點選官網https://www.cs-consult.com.tw/service/

這是一個能主導品牌、影響市場的關鍵角色。 如果你希望運用你的優勢「推動、打造、成長」，這是為你準備的舞台。 【工作說明】 1. 品牌經營： *研究消費者趨勢、競品分析、市場資料蒐集與洞察，辨識市場機會與潛在需求 *規劃品類年度計畫 (包含串聯數位、門市、會員系統，提升品牌價值與顧客黏著度 ) 2. 產品規劃與開發： *主導新品企劃案（包含風味、包裝、定價、輔銷物及撰寫文案、線下線上推廣等 ) *負責跨部門溝通 (研發、資材、設計、財務、營運等 )，確保如期 .如質 *定期檢視產品生命週期，推動升級或退場決策 3. 數據追蹤與績效分析： *追蹤新品上市成果，提出優化策略 *分析會員資料與消費者回饋，轉化為品牌成長的下一步行動 4. 其他專案管理 【我們希望你具備】 ● 有產品企劃或品牌 行銷經驗，能獨立規劃並推進專案 ● 善於觀察市場趨勢，對消費者需求敏感 ● 具備跨部門溝通與專案協調能力 ● 細心負責，能同時掌握多個專案進度 ● 有創意，能將想法落地成可執行的行銷方案 【你將收穫到的】 ● 從 0到 1的產品孵化實戰：完整參與新品研發、上市與推廣流程 ● 跨部門專案管理經驗：學會如何在不同部門間協調，讓產品成功上市 ● 品牌戰略視野：不只做產品，更能參與年度品牌藍圖與產品線策略 ● 職涯成長空間：有機會主導產品線，成為帶動品牌成長的關鍵推手

【關於「被浪費時間」這件事，我們與您的看法一致】 您一定很不喜歡面試完後才發現實際工作與預期有巨大落差。我們同樣重視效率，因此，這不是一份傳統、紙本、打字為主的行政職，我們的工作環境**全面雲端化**。 我們在尋找一位能熟練操作 **Google Sheets** 進行財務分析，並能運用 **Notion** 建立團隊知識庫與追蹤專案的夥伴。如果您喜歡「用聰明的方法解決瑣碎的事」，請詳閱以下說明。 **核心職能需求 (Must-have)** ・Google Sheets 進階應用：熟悉 VLOOKUP、SUM 等基礎，且渴望/具備學習 QUERY、Importrange 等跨表單串接技能，處理餐旅業多門市的數據。 ・Notion 系統化能力：熟悉 Notion Database 操作，能管理會議記錄、文件造冊與進度跟催。 ・數位改善思維：不只完成交辦，更能積極參與討論，提出改善 Google 或 Notion 工作流的方案。 ・細心與責任感： 數字管理需要極高的精準度，面對營運變動能保持溝通彈性並維護資料準確。 **主要工作內容** 1. 門市營運數據管理 (主要使用 Google Sheets) ・財務報表分析：處理餐飲與住宿門市之帳務輸入，製作每月營收、支出、成本分析及營運周轉金報表。 ・薪資考勤結算：整合人員出勤系統資料，核算薪資獎金，並執行網銀編輯作業。 ・出納與稅務：管理應收/應付帳款、零用金，協助發票開立及配合會計師進行年度稅務申報。 2. 行政總務與知識管理 (主要使用 Notion) ・數位文件造冊：運用 Notion 進行合約、報價單及公文書管理，確保資料易於檢索。 ・會議與進度跟催：參與主管會議，以 Notion 整理會議記錄並透過資料庫落實待辦事項追蹤。 ・資產與人事：固定資產控管表維護、協助人事勞健團保作業。 ・庶務支援：遠端庫存控管、其他主管交辦事項。 **特別說明：關於工具的學習 「不會沒關係，只要您肯學、願意嘗試。」 我們看重的是您的 「邏輯基礎」（例如：Excel 基礎公式的概念）與 「責任感」。 入職後，我們會帶領您從基礎操作開始，逐步掌握 VLOOKUP、QUERY 等進階函數，以及 Notion 資料庫的設計邏輯。這不僅是完成工作，更是為您的職涯增添具備競爭力的數位技能。 ＞ 投遞小錦囊： 如果您能在「自我推薦」或「自傳」中，具體說明您曾如何運用 Google Sheets 處理數據，或分享您在 Notion 上的管理經驗（例如：如何設計 Database、Relation 應用），我們將優先安排面談，並跳過冗長的初步篩選。 **工作資訊** ・特質需求：具備解決問題的積極性，樂於貢獻持續改善的工作流程。

1.規劃每日蔬果訂單排程，準時交期管理 2.生產線人力、蔬果加工設備等資源需求評估 3.控制原料庫存生產耗材及製程重要管制 4.監督產線品質控管及安全防護裝備穿戴 5.生產作業系統操作 6.跨單位協調產程事項 7.主管交辦事項

1.協助執行公司ESG相關作業(溫室氣體盤查 /能源管理 /推動能源改善專案及數據管理... 等因ESG 規劃所需的作業)。 2.具有ESG、節能管理系統專案 等實務經驗尤佳。 3.薪資可面議。

1.監督/覆核/執行日常市場風險管理工作(金融商品評價、限額控管、管理報表製作、價格偏離檢查…) 2.市場風險相關會議/專案之參與/呈報/決策 3.其它部門間市場風險相關控管工作之溝通與協調 4.上級主管各項交辦任務 ※本職缺歡迎身障人士主動投遞履歷應徵