轉職熱搜工作
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助理工程師
月薪 35000元 台北市文山區 工作經歷不拘我們是一家專業從事新建機電工程的公司,致力於提供高品質的設計、施工及維護服務。主要客戶遍及住宅、商業空間及工業設施,努力滿足客戶在各系統上的各種需求。 工作內容: 1. 協助工程師進行機電工程管理,包括協力廠商及自有工班。 2. 監督並執行施工現場的自主檢查,記錄檢查結果並完成相關文書製作。 3. 負責材料、設備的檢驗與查驗工作,確保符合作業標準。 4. 整理並製作施工過程相關的紀錄文書,包括拍攝施工查驗過程照片以作為存檔。 5. 支援工程師進行項目進度控制及品質檢核,確保專案順利執行。 6. 熟悉並遵守機電工程各相關的法規及標準。 7. 協助工程師進行施工計畫的制定並參與竣工報告撰寫流程。 8. 協助處理工程專案內部檔案管理,確保所有文件資料的完整性及正確性。 我們誠摯地邀請對工程有熱忱的您加入我們的團隊,一同深入空調與水機電的專業領域,共同努力打造高品質的工程成果!期待您的加入,立即投遞履歷!展開 -
技術部主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 屏東縣屏東市 工作經歷不拘1.負責技術部產品開發與技術開發相關任務、統籌、管理 2.專案PM溝通協調、製程問題解決 3.人員培訓、組織管理、任務目標推進 4.廠內製程改善、專案推行 5.材料異常分析與判讀展開 -
門市儲備店長
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台南市中西區 工作經歷不拘我們是 和光堂眼鏡。我們專注於「解決顧客的視覺問題」,而不只是販售商品。 隨著展店與品牌成長計畫,我們希望找到願意往店長方向發展的夥伴。 如果你曾經想過: 「我其實能帶團隊、能做營運、能把一間店經營得更好,但缺少一個能真正發揮的舞台。」 那麼你會非常適合這個位置。 在和光堂,你不只是顧店,而是會: • 參與日常店務與顧客服務 • 學習管理流程與店務節奏 • 協助規劃活動、檢視數據與改善環節 • 提升顧客體驗、回購與服務品質 我們有清楚的方向、成熟的服務流程與完善的訓練,只缺願意一起承擔責任、推進成果的夥伴。 如果你期待讓自己的管理能力被看見,也想介入店務營運、而不是停留在基層執行,這會是你能真正成長的地方。 【你要做的事,不只是工作,而是營運】 這份職務的核心任務包括: ① 營運管理|流程建立與落地 • 熟悉視覺服務流程(驗光、選框、售後流程) • 管理日常運作效率、缺失與改善項目 • 與主理人共同建立 SOP 與品質標準 ② 專案推進|主動帶動公司前進 • 負責年度與季度專案進度(而不是被交代事項) • 單據、排成、採購、庫存、協作工具管理 • 與外部供應端協調流程與時程 ③ 數據優化|用數字說話,而不是情緒 • 週報/月報分析(新客、回購、體驗優化) • 挖問題→提假設→做調整→驗結果 • 提出改善建議,而不是等待指示 ④ 團隊帶領|成為整店的節奏源 • 排班、訓練、追 KPI、回饋與激勵 • 將任務拆成可執行清單,而不是靠個人英雄主義 • 最終對成果負責,而不是對過程敘述 【我們提供的環境】 獎金制度透明: 專案與營運成果直接掛鉤,做得好就領得到,拒絕領死薪水。 溝通直接扁平: 辦公氣氛輕鬆,沒有官僚主義,想提案就提,主理人是你最強的後援。 數位化工作流: 我們擁抱科技,鼓勵使用數位工具提升效率,讓你的心力花在更有價值的地方。 ⸻ 【我們在找這樣的人】 具備當責意識: 對結果負責,不找藉口,而是主動尋求達成目標的路徑。 極強的學習力: 面對陌生的產業知識或數位工具,能快速吸收並轉化為戰力。 邏輯思考與變通: 遇到問題不會直接放棄,而是會想「那我們可以怎麼優化流程來解決它?」 喜歡整理與推動: 喜歡把混亂的事理出頭緒,且願意帶著團隊一起往前走。 敢於表達與提問: 不一定是完美的人,但願意一起透過溝通找答案。展開 -
現場助理工程師/工地監工人員
月薪 36000元 台中市西屯區 1~2年工作經驗1.指揮並監督工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 2.計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3.與所有人、承包商及設計師共同商量,討論及解決如工作程序和工地現場問題等事務。 4.審查與檢閱專案的規劃,以監控是否遵守安全法規和其他章程。 5.預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 6.工務日報、計價等文書作業及成本控制。 7. 有管理校園、公園相關類型案場經驗者尤佳 8.有查核 /督導 經驗者優展開 -
中區營運儲備幹部
月薪 35000元 台中市北屯區 3~4年工作經驗我們是專注於食品零售與伴手禮市場的品牌,期待找到具備管理潛力與服務熱忱的你,一起成為未來營運的中堅幹部。 將從門市基礎開始,逐步成長並挑戰營運管理職。主要工作內容包含: 1. 學習工作站別並執行門市日常營運(收銀、接待、產品介紹)。 2. 提供專業顧客服務,維持品牌良好形象。 3. 協助店長進行店務管理,如:值班管理、費用管理、教育訓練。 4. 負責商品陳列、品質控管、庫存管理。 5. 協助推動行銷專案活動,達成業績目標。 6. 參與營運改善與效率提升專案,累積管理經驗。 【加分條件】 • 有食品、伴手禮、餐飲或連鎖零售經驗;具管理經驗尤佳。 • 具備基礎會計、庫存或門市營運知識。 • 熱愛食品零售及顧客服務,願意從基層學習並挑戰管理職。 【需求條件】 • 具責任感、抗壓性強,能適應零售業旺季(如春節、中秋)。 • 能接受輪班與假日出勤安排。 【工作地點】 • 台中/全台各主要據點(依公司營運需求分派)展開 -
桃園區營運儲備主管
月薪 45000~50000元 桃園市平鎮區 5~6年工作經驗我們是一家以汽車客運服務為核心的企業,致力於打造優質、安全且高效的客運系統。我們的使命是透過現代化管理及卓越的服務,滿足顧客的移動需求,同時視顧客的便利與安全為首要考量。 工作內容: 1. 負責路線規劃及調整,確保客運服務的效率與可行性,並根據顧客需求和市場變化進行優化。 2. 參與並主導營運績效評鑑相關業務,分析與改善操作流程,提升公司的服務品質。 3. 協助進行基層員工的招募與培訓,包括專業技能、客戶服務能力的提升,以確保團隊工作效率。 4. 處理與政府部門相關的公文,確保所有文件及申辦事項符合法規要求,維持專案的合規性。 5. 規劃並落實專案活動,包含執行日程、資源分配與跨部門溝通協調。 6. 協助公司內部營運管理,完成主管交辦的其他任務,支持公司目標的達成。 7. 定期進行市場與公司內部營運數據分析,提出具體改善建議,以支撐決策制定。 8. 持續學習並掌握汽車客運產業相關流程與管理知識,具備全局視野,為未來主管職務做好準備。 9.主管交辦事務 我們歡迎積極主動、有熱情的您加入我們的團隊!這是一個富有挑戰性與成長潛力的職務,提供完善的發展機會與資源,讓您展現領導能力與專業素養。立即投遞履歷,期待您的加入!展開 -
品保工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市西屯區 2~3年工作經驗1. 新產品開發專案:QC Plan制定,品質相關議題執行與品質追蹤/改善 2. 客訴異常分析與改善/成效追蹤 3. 供應商品質確認、改善及輔導 4. 每月定期品質狀況報告彙整 5. 負責用戶端品質方面的需求展開 -
《總公司》數位稽核儲備主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市板橋區 5~6年工作經驗1.執行年度申報資訊稽核業務,橫向跨組機動調度。 2.擅於靈活運用跨系統化資料,進行數據整合分析。 3.執行主管交辦資訊專案任務。展開 -
生產組長(雲林營業所-食品調理廠)【擴大徵才】
月薪 35000~42000元 雲林縣林內鄉 工作經歷不拘1.依照生產計劃負責安排每日所需人員、原料與物料、機台準備確認,包含各組別人員調度,原物料準備確認,產線設備參數設定等。 2.依訂單需求、加工類別及作業員技術進行派工(含外包)、派料。 3.管理人、機、料、法、環之異常及人員工作紀律,執行異常處理矯正,分析異常原因並進行改善及再發防止。 4.生產及支援人力安排,管理及控管生產人員出缺勤。 5.規劃執行員工教育訓練計劃,督促部門內同仁學習成長。 6.執行各項改善專案活動(如TPS、TQM、TPM、5S)或其他主管交辦事項。 備註: 1.平均薪資35,000元以上,加班費/幹部津貼/獎金另計。 2.能配合先至永康廠實習訓練,受訓完成再至雲林營業所。 3.需配合加班、輪班。本公司主要生產產品為雞肉調理食品,若因個人因素無法接受者,請勿投遞履歷,謝謝。展開 -
氣撚紗機主管(有經驗佳)(鄰近好市多)
月薪 35000~55000元 桃園市觀音區 5~6年工作經驗1.6台ATY氣撚紗機設備 2.建立標準生產流程、產品生產製程規劃及工時估算、新技術製程開發 3.規劃提昇設備產能稼動率與生產效率提昇專案 4.提高並改善工作場所安全 5.試產/量產時的產品異常分析改善 6.作業指導書的編寫及安排 7.定期監督做生產設備之維護,使機器運作順利 8.調整機台提高機台生產率及降低生產成本 9.作業員出缺勤管理 10.監督作業員作業,維持作業品質以及進度 11.檢查管理工作環境 12.解決、協調作業員在作業時發生的問題 13.處理高階主管交辦事項展開
