專案管理|1111轉職專區
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轉職熱搜工作

您正在找專案管理的工作,共計22949筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 秘書

    月薪 35000~42000元 台中市北屯區 工作經歷不拘
    1. 負責主管工作行程之規劃安排,並隨行陪同。 2. 整理簽核文件及發送,並負責追蹤執行狀況,隨時掌控進度。 3. 負責會議安排與通知,製作會議記錄並追蹤處理決議事項。 4. 負責行政事務流程之溝通、整合及規劃。 5. 協助專案推動與時程控管。 6. 負責報表彙整與呈報。 7. 處理各項跨部門、事業體之行政事務及文案管理。 8. 負責對外及各部門之溝通聯繫事宜。 9. 負責文件追蹤、資料彙整與檔案管理。 10. 接待重要外賓。 11. 翻譯文件。 12. 處理婚喪喜慶相關事宜(如:訂花籃、準備奠儀)。 13. 公司主力進行網路行銷、直播、自媒體、帶貨、業配項目。
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  • 【財務部】財務主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 45000~60000元 台北市大安區 5~6年工作經驗
    1. 帳務處理及審核傳票。 2. 營運損益及成本管控與專案分析 。 3. 熟悉會計制度及相關法令。 4. 協調與銀行間之往來事宜。 5. 部門工作管理及教育訓練。 6. 財務作業與管理制度之執行與修訂。 7. 成本管控及財務報表編制與報告分析。 8. 配合會計師查帳事宜及稅務機關之作業。 9. 財務編列、營運指標編定及預算執行審查。 10.督導執行應收、應付、帳務及稅務與稽核作業。 11.股東會董事會籌辦與辦理相關業務。 12.編列財務報表、並針對異常項目進行分析檢討。 13.預算編製、執行及分析。 14.督導部門工作績效。 15.完成主管交辦事項。
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  • 工地主任

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市北屯區 5~6年工作經驗
    具建築設計‧規劃‧裝修‧相關單位整合能力 具工程‧水電規劃整合管理能力 工地現場指揮與調度 工務現場細部施工圖面補充及協助監造溝通 工程進度與品質管控,並能帶領團隊執行管理相關工作。 各項施工計畫書編制及執行
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  • 土建工程襄理/副理(案場主管)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中正區 10~11年工作經驗
    工作說明: 1.具二個以上大型集合住宅開挖/結構體/裝修/請照/交屋等建案施工管理完整經歷。 2.各分包廠商施工之監督及工程執行進度/品質/驗收管控。 3.整體施工計畫擬定及施工圖面檢討。 4.統籌現場人力指揮/督導及安全管理。 5.具企圖心,協調能力強,主動積極負責,高度配合工程進度執行。 6.具有營建工程相關證照(公共工程品管證/工地主任)。 7.需工地經驗10年以上。 ~歡迎外縣市營管/建築/土木/相關科系菁英加入皇翔建築團隊~ ***符合條件者可申請跨縣市就業住宿補助津貼***
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    員工旅遊年終獎金進修補助員購優惠住宿福利
  • 工務主任(鼓山區)

    月薪 60000~70000元 高雄市鼓山區 3~4年工作經驗
    1. 與施工者協商,規劃並確認施工計畫、技術水準及施工程序,確保可行性與準確性。 2. 在施工期間,應用建築施工知識,檢核工程進度並測試施工成果,確保符合規範與標準。 3. 定期向建築師或土木工程師彙報施工進度及問題,提供有效的技術建議和解決方案。 4. 解釋施工規範並轉達技術要領,矯正偏差,確保施工符合設計與工料標準。 5. 協助執行與審核工程變更設計,評估其可行性並進行所需修改。 6. 實施工地安全衛生檢查,確保現場遵守相關規範及安全管理流程。 7. 參與工程現場管理,監控工料交付、施工進度與施工品質,確保專案按計劃執行。 8. 編制施工紀錄及相關報告,管理文件與圖紙檔案,確保工程資料完整準確。
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  • 誠徵【房仲店經理】有房仲經驗、挑戰自我、積極正向者-台灣房屋潭子特許店擴編招募

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市潭子區 工作經歷不拘
    一個房仲一生中可能待過很多不同品牌、店家 而最後以房仲為人生志業者卻少之又少 您想在房地產仲介業佔有長久一席之地嗎? 您想過用時間複利觀念獲得更大的財富自由嗎? 您想擁有更大的力量去幫助需要的人嗎? 是什麼使命感,會讓一個人願意擔任管理職? 在房仲圈,流行著一句:「主動付出,成就他人。」 做房仲,必須選擇一個穩定且創造多元機會的平台。 少了穩定的資源、環境,最後也只為流動人口之一。 而負責提供好平台的人,就是傳說中的店東、店長。 當一個人有了歷練,願意主動付出,他將被賦予使命。 台灣房屋讚裕團隊,正在籌備展店計畫, 需有房仲、或管理職經驗的你一起加入。 以成為加盟店長、店組長為培訓目標。 參與店東會議、實施店東經營團隊策略。 未來協助公司內部教育訓練、管理經營店內事務。 除了給自己一個新視野,同時帶領團隊同仁,走向更不一樣的未來。
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  • 誠徵【房仲店主管】有業務經驗、具領導能力、責任感者-台灣房屋潭子特許店擴編招募

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市潭子區 工作經歷不拘
    一個房仲一生中可能待過很多不同品牌、店家 而最後以房仲為人生志業者卻少之又少 您想在房地產仲介業佔有長久一席之地嗎? 您想過用時間複利觀念獲得更大的財富自由嗎? 您想擁有更大的力量去幫助需要的人嗎? 是什麼使命感,會讓一個人願意擔任管理職? 在房仲圈,流行著一句:「主動付出,成就他人。」 做房仲,必須選擇一個穩定且創造多元機會的平台。 少了穩定的資源、環境,最後也只為流動人口之一。 而負責提供好平台的人,就是傳說中的店東、店長。 當一個人有了歷練,願意主動付出,他將被賦予使命。 台灣房屋讚裕團隊,正在籌備展店計畫, 需有房仲、或管理職經驗的你一起加入。 以成為加盟店長、店組長為培訓目標。 參與店東會議、實施店東經營團隊策略。 未來協助公司內部教育訓練、管理經營店內事務。 除了給自己一個新視野,同時帶領團隊同仁,走向更不一樣的未來。
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  • 皇家傳承 -【食品技師】樹林總公司

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市樹林區 2~3年工作經驗
    1. 主導ISO22000、HACCP品質管理系統,食品製造流程維護,協助持續改善並提出執行所遇之問題供日後改進。 2. 主導建立本公司各門市符合GHP制度,定期親自或派任品管執行各門市環境與抽檢。 3. 定期完成HACCP系統文件記錄、會議記錄,並開立追蹤品質異常事項,對出現的各種品質問題進行追蹤、異常分析、處理及提出預防矯正計畫,以及後續進行數據整理與分析並制定改善計畫,導入教育訓練。 4. 衛生講習、HACCP持續教育訓練課程安排與執行。 5. 願意接受公司指派教育訓練,必要時製作簡報,對央廚、門市等人員進行教育訓練。 6. 配合政府法規規定要求之非追不可系統資料上傳或其他相關系統之資料上傳作業。 7. 突發新聞事件之相關後續處理(跟廠商索取檢驗報告資料等) 8. 食品衛生安全事件緊急應變與處置。 9. 食品追溯追蹤系統的規劃與實施。 10. 食品安全相關法規更新。 11. 其他主管交辦事項。 【員工福利佳】 1. 年節有員購優惠 2. 第二年起有員工健檢服務 3. 享勞健保、勞退、團保 4. 單位聚餐,尾牙 5. 三節禮金&禮品、生日禮金、全勤獎金 6. 本公司視營運狀況每年審核員工考核調薪
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  • 我們在尋找 電子商務行銷資深專員|加入空間特工,把小時候的快樂放大!

    月薪 35000~40000元 台南市中西區 5~6年工作經驗
    【關於空間特工】 成立於2015年的空間特工實業股份有限公司,由一群對收納家具充滿熱情的創新者創立。從臺灣起步,已將產品成功推廣到美國、香港、馬來西亞及日本,讓世界各地的顧客都能體驗到台灣製造的高品質。 職務名稱 — 電子商務行銷資深專員 您將執行的任務: 1.負責行銷企劃案的撰寫、規劃,籌備、執行公司對外的行銷活動與媒體活動(如:展覽、促銷活動)並對其效益進行分析與建議。 2.進行產業競爭分析及市場調查分析。 3.建立、分析現有顧客與潛在顧客資料,並發展客戶維繫 4.建立、推廣、經營與管理現有品牌、產品以及公司整體的形象,並負責相關文宣資料的規劃與製作。 5. 進行網路行銷及服務的成效追蹤。 6. 控管網站內容品質。 7. 對外洽談異業結盟行銷合作案。 8.提供銷售工具(如:產品型錄、簡介、競爭比較、效益分析等)及其他相關的業務支援,並協助商品。 任務技能: ◎能夠在複雜變動的情況中,無須監督,自主完成工作 ◎需要具備應用、整合、系統化的專業知識及策略思考與判斷能力 ◎解決問題的能力 ◎GA、臉書相關證照(加分) ◎產品銷售經驗(加分) 具備條件: ◎商業邏輯 ◎數據分析能力 ◎臉書粉絲團、LINE、IG相關經營經驗 ◎網拍使用經驗 公司福利: 您將享有 |獎金制度 -競爭性薪資與年終獎金 -三節獎金 -績效獎金(不分部門,通通有)、生日禮金 |福利制度 -勞保 健保、加班費、勞退6%、產假、意外險、午餐費津貼 -年假、見紅放假、週休二日(客服人員排休,但不會少放) -論年資增加大小不定的福利,如油資補助、餐費等等... |員工活動 -員工購物優惠 -一年至少旅遊一次,看業績狀況決定國內外旅遊 -尾牙-除了年終另有抽獎活動 -年中聚餐 |家庭友好政策 -給媽媽:學齡前孩童可帶到公司照顧,如需接送小孩可以做彈性工時 -給爸爸:陪產假5+2,共7天 -給自己:每年一次健康檢查(滿一年) |學習與成長 專業訓練 -提供新人完整培訓計畫,快速融入工作 -每年安排內部教育訓練或外部進修課程 -鼓勵跨部門學習,提升多元技能 成長發展機會 -明確升遷制度,表現優異者可申請晉升 -有機會參與專案提案,發揮創意與主導力 -小團隊高參與度,學習速度快、可見度高 |舒適的工作氛圍 -明亮整潔的辦公空間,設有冷氣、茶水間、座位寬敞不擁擠 -團隊氣氛和諧、無階級壓力,主管親切好溝通 -新人友善環境,夥伴樂於協助,歡迎提問與討論 -鼓勵創意與嘗試,錯誤不是被責備,而是學習的機會 -工作認真、氣氛輕鬆,大家一起達成目標也一起歡笑 |平等與開放的職場文化 -「我們重視每一位成員的聲音。」 不論資歷深淺,好的想法都能被聽見與採納,團隊鼓勵主動發言與互相學習。 -「沒有階級壓力,只有共同目標。」 主管與同事之間保持尊重與平等的關係,討論事情以事為主,氛圍坦率真誠。 -「鼓勵交流與創新」 我們歡迎不同觀點,願意聽你分享任何建議,並相信開放的對話能帶來更好的成長。 工作地點:台南市中西區永華路一段176號 【加入我們】如果您對美好空間充滿熱情,願意在團隊中一起創造未來,期待您的加入!讓我們一起,從臺灣走向世界。 公司背景: 特工實業股份有限公司,成立於2015,由一群7年級生所創立的公司,我們在台灣生根茁壯,也曾旅外冒險闖蕩。喜歡同一件事,懷抱著同一個理想,回到生長的起點,凝聚對這片土地的熱愛、對空間氛圍的追求、對生活收納的專業,開發多種收納家具、放置型商品,讓「收納」不再是沒有溫度的課題,而是具有生命力的生活藝術,一起為更多人打造更舒適溫馨的嶄新維度。 主要販售各式金屬類傢俱與商用不鏽鋼設備,現在已擁有自己的生產與設計團隊,不論量產或客製規格都能用以一站式方式服務。 《近況與經營方向》 品牌核心Our Concept-自己的空間,自己來營造。 目前以自有品牌 ”CiaZhan空間特工“ 在網路上各大平台進行銷售,在台南有實體門市,並於仁德工業區於設立生產工廠,不論門市或網路上一直有著不錯的商譽與成長。 CiaZhan空間特工,主力產品多圍繞在「空間」的收納運用;每位同仁如電影007特務般帥氣且專業地解決每一位消費者的問題。 現階段有四大主力商品, 金屬客製家具、免螺絲角鋼系列、不鏽鋼設備(廚房流理台、寵物用品)、工廠倉儲運輸,主力產品以MIT為主,貫徹高品質的嚴謹要求,希望能藉由最實在的商品,讓更多人看見台灣 ,由自行製作、販售到售後服務,我們正努力完善各個方面。 合作廠商有蜀隆花卉、陶喜建設、成大醫院、爭鮮、承億文旅、台南晶英酒店、台中巧合大飯店、澎湖和田大飯店、各地方政府機關、公司行號等等...。 《未來與使命》 做到國際化是我們的共同目標,希望以台灣為起點開始,做到國際舞台上,做到真正的台灣IKEA。 「一個人走得快,一群人走得遠」從個人到群體,從構思到成型,從一到一百,如同西遊記中的孫悟空取經,路途遙遠且困難重重,但團隊的主意、客戶的想法、廠商的反饋,如同不斷匯集的涓涓能量,終會開拓出廣袤汪洋。期望能與一路走來的每個美好交會,在受侷限的空間,開創無限的可能。 目前已達成用貨櫃方式寄送產品至美國洛杉磯、香港、馬來西亞、日本等區域,同時也於2021年舉辦全國性的設計大賽,並於2022年底前上市得獎產品,2020年獲得台灣品質金像獎,2021年台灣優良商標獎,未來將持續創造更優質的產品與服務模式,一同從臺灣走到國際。 「CiaZhan」,即是閩南語的「佳讚」,空間特工正紮實穩健地朝著理想邁進,期能成為世界知名品牌,從外國人口中聽到這個富有臺灣味的「佳讚」。對於未來,我們還有很長的路要走,故事才剛開始。而這條路上不能只我們,也有正在閱讀此篇的你。 若您認同我們,充滿想法且樂觀負責有活力,誠摯的歡迎您加入我們吧! 歡迎參觀我們的官網:https://www.ciazhan.com/ 服務專線:06-223-3497 臉書粉絲專頁:https://www.facebook.com/CiaZhan/
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    7日回覆
  • 社工(日間照顧中心)-鳳山

    月薪 34000~36000元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘
    1.以日間照顧服務為基礎,依個別家庭狀況,輔以提供臨時住宿或居家服務,提供全人多元整合性服務。 2.服務宣廣、個案開發,提供個案工作與個案管理(訂定受託評估、服務契約、個案照顧計畫、個案紀錄、協助緊急事故處理等)。 3. 行政報表與工作紀錄填寫、專案經費之執行控管、規劃辦理日間照顧中心各類活動(日常活動、節慶活動、輔療團體活動等)、行銷宣導活動。 4.有日間照顧相關經驗或有與失智症者一同工作之相關經驗者尤佳。
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