轉職熱搜工作

【工作內容】外場或內場擇一，若皆可配合尤佳！無經驗可！ ◎餐廳現場服務 1.外場：佈置及清理餐桌，為顧客帶位及點餐、答覆有關餐飲問題、必要時提供建議，上菜並提供有關用餐的服務、結帳收銀。 2.內場：負責洗、剝、削、切各種食材、以完成烹飪的前置工作，烹飪餐點，器具洗滌及廚房檯面整理。 ◎副店長職級以上經營管理 1.負責管理餐廳整體營運，達成業績設定目標、控管貨物成本及人事成本。 2.人力調配、人員的工作分配、指導人員工作方法。 3.危機處理、顧客服務及第一線客訴處理。 4.具服務熱忱及責任心、態度良好積極上進、溝通協調能力。 5.店長需有餐飲業現場服務及廚房相關經驗2年以上，店長管理實務經驗1年以上。 【職涯發展及薪資待遇】(以最終入職職位決定) 副經理(AM) 《月薪88,000元起》 區經理(SI) 《月薪68,000元起》 店長 《月薪52,000元起》 廚房主管(廚師) 《月薪48,000元起》 副店長 《月薪43,500元起》 主任(內/外場) 《月薪39,500元起》 正職服務員(內/外場)《月薪35,000元起》(歡迎職場新鮮人！沒有餐飲相關工作經驗也不必擔心！) (上述金額內含NT$1,000元全勤獎金) (公司快速積極展店！發展升遷速度快！) 【工作時間】 ◎上班時段：09:30~22:00，排休輪班制。 ◎月休8~10天，遇國定假日加休。 【公司福利】 ◎每月店舖業績達標享有績效獎金(任職滿三個月) ◎中秋、端午禮券，員工介紹禮券2000元(任職滿三個月，無曠職紀錄) ◎享團保，每年健康檢查，用餐折扣，尾牙/春酒聚餐。 ◎副店長級以上享日本海外研修(主管指派)

1.負責藥品調劑及用藥指導，確保處方正確性與用藥安全 2.執行藥品庫存管理與訂購作業，維持藥品供應穩定 3.進行處方審核與用藥安全評估，監控藥物療效 4.提供個人化用藥計劃與藥物諮詢服務，提升病患生活品質 5.參與藥事教育與品質改善計劃，推動安全用藥政策 6.判斷藥物相互作用與辨識副作用，處理用藥不良反應 7.熟悉藥事法規與長照相關法規，確保符合專業規範 8.協助銷售獎勵制度 9.主管交代事項

1.總務行政庶務、簡易水電維修、辦公設備及營運現場環境安全維護管理。 2.重電(電力/空調/消防等)及弱電(電話/監控/門禁等)設備巡檢、維護及保養。 3.檢查故障機械及相關設備，確定故障原因。 4.操控自動機器生產異常排除、並維持機台正常運作。 5.拆卸待修設備，取出毀壞或磨損之零件、修理或更換零件。 6.建立設備維修履歷及執行週/月/季的保養計畫。 7.各項後勤支援及設備異常緊急處理。 8.協助及處理主管交辦事項之完成與回報。

儲備幹部(維護課)，歡迎挑戰！🚀 你喜歡在現場解決問題並參與細節嗎？想要在專業技能上更上一層樓？加入我們的維護課，體驗不一樣的管理工作吧！🌟 ⚡ 我們需要你做的事： 1. 親臨工務現場，協調、監督工進 2. 整理、分析和彙整工程估價與發包事項 3. 處理部門內外相關任務，讓計畫更完整 4. 輕鬆靈活應對主管交付的其他任務 💼 不論你是新手還是有一點經驗，只要注重細節、樂於學習，加入我們絕對不會讓你後悔！😊

餐飲業轉戰內勤單位的好跳板~ 職務說明: 1. 中秋檔期區間：每日月餅銷售報表、整合銷售資訊 - 運用 VLOOKUP 與樞紐分析彙整每日全台門市銷售資訊 2. 協助門市月餅訂單 3. 整合 Command Center 庫存資料，協助訂單與貨源調撥 4. 禮券收寄管理、協助訂單處理與出貨作業 5. 電話行銷人員 - 針對既有客戶進行中秋禮盒推廣與出卷安排 - 執行電銷開發計畫，開拓潛在禮盒採購需求 - 獨立完成開發進度與出卷相關統計報表 6. 其他主管交辦事項 需求期間:2026/7/1~2026/9/30

1. 按照主管指示進行工程設備之安裝、測試、操作、檢驗與維修等工作 2. 定期進行設備的例行清潔、保養和檢查，並進行故障診斷與修復 3. 負責工程現場管理，監督施工進度並執行施工計劃，確保施工安全標準遵守 4. 熟悉施工圖審查流程，具備空間布局設計能力與AutoCAD等繪圖軟體操作經驗 5. 協助制定設備維護及工程施工計劃，實施項目管理與品質管控 6. 進行設備效能與成本的分析與改善，並學習和掌握最新設備技術和工具 7. 依據建築法規，完成施工紀錄製作與保存，並負責材料審查和資料建檔 期待您的加入！源協成營造有限公司致力於專業的設施工程與維修保養，如您具備以上技能與熱情，快來成為我們的夥伴，共同創造卓越！

1. 客戶訂單處理 接收並確認客戶訂單（PO） 建立與維護訂單資料（ERP / Excel） 追蹤訂單進度與交期 協助處理訂單異動（數量、交期、價格） 2. 客戶溝通與服務 回覆客戶基本詢問（交期、出貨進度、文件） 協助業務主管處理客戶需求 3. 報價與資料管理 協助製作報價單 整理產品資料、價格表 管理合約與報價記錄 4. 出貨安排 聯繫貨代安排訂艙（Booking） 協調出貨時間與裝櫃計畫 確認船期、ETD / ETA 出口文件製作 5. 跨部門協調能力 與工廠 / 生管協調 確認生產進度 安排出貨時間 5-1 與倉庫協調 確認備貨 協助裝櫃安排 5-2 與貨代 / 報關行聯繫 訂艙 文件確認 出口流程 ※公司預計於8月搬遷至台北市松江路87號(捷運南京松江站4號出口)

❏ 關於我們｜知識數位化的幕後推手 聯聖集團在台灣企業訓練市場深耕 30 年，長期為傳產、零售、科技等多元產業培育內部人才。 在這個資訊爆發的時代，我們正積極將優質的實體課程轉化為數位與線上影音。如果您熱愛攝影、擅長剪輯，對視覺包裝有想法，歡迎加入我們的行銷團隊，一起打破進修的界限，讓知識傳遞更具影響力！ ❏ 你的實戰任務（工作內容） 拍攝與直播工程： 操作單眼/攝影機錄製課程、活動花絮與人物訪談；負責線上課程直播的器材架設與會議室管控。 影音後製剪輯： 獨立完成各式影片、Podcast 節目、短影音（Reels/Shorts）的剪輯與後製。 視覺包裝設計： 運用各式工具進行影片字卡、封面圖與版面視覺的優化。 專案支援： 協助主管交辦之行銷相關事項。 ❏ 我們的影音風格參考： 官網單元試讀：https://www.workingplus.net/ (下拉至【每週嚴選推薦｜單元試讀】) 官方 YouTube 頻道：https://www.youtube.com/@rcsa ❏ 投資你的競爭力｜專屬教育訓練 為了幫助您精準掌握商務屬性的影片風格，我們每月提供免費的內部高階培訓。您將能定期吸收最新國際局勢及管理思維，提升自我商業敏銳度。 參訓時間： 每月 1 次假日 (07:30 ~ 16:30)，參訓者另享有排休 1 天。 ❏ 關於排班與值班（實戰現場） 因教育訓練產業屬性，課程多安排於平日晚間與假日，行銷部夥伴需協助直播與線上課程的運作。我們重視事前溝通與合理安排： 平日晚間值班： 每月 2~4 次（18:00~22:00），每次皆可選擇「值班津貼」或「補休」。 ❏ 我們期待這樣的你 ✔ 具備後製剪輯 (Premiere) 與視覺包裝 (After Effects、Photoshop、Illustrator) 技能。 ✔ 熟悉拍攝設備（如：燈光架設、相機基本操作與收音）。 ✔ 對商務課程有熱忱，具備商務影片或知識型影片剪輯經驗者尤佳。 【必備條件】：投遞履歷時，請務必附上您的影音剪輯或平面設計「作品集連結」，讓我們能更快認識您的實力！

1.總務行政庶務、簡易水電維修、辦公設備及營運現場環境安全維護管理。 2.重電(電力/空調/消防等)及弱電(電話/監控/門禁等)設備巡檢、維護及保養。 3.檢查故障機械及相關設備，確定故障原因。 4.操控自動機器生產異常排除、並維持機台正常運作。 5.拆卸待修設備，取出毀壞或磨損之零件、修理或更換零件。 6.建立設備維修履歷及執行週/月/季的保養計畫。 7.各項後勤支援及設備異常緊急處理。 8.協助及處理主管交辦事項之完成與回報。 ※需有水電相關證照！需外派！有駕照！會開車

【即將開幕】Joyfull高雄光華店預計於6月上旬試營運，開幕前須至其他分店(高雄成功店/高雄新楠店/小港漢民店/台南中正店/台南安平店)受訓2~3個月，可接受者請再投遞履歷。 【工作內容】 ◎餐廳現場服務 1.外場：佈置及清理餐桌，為顧客帶位及點餐、答覆有關餐飲問題、必要時提供建議，上菜並提供有關用餐的服務、結帳收銀。 2.內場：負責洗、剝、削、切各種食材、以完成烹飪的前置工作，烹飪餐點，器具洗滌及廚房檯面整理。 ◎副店長職級以上經營管理 1.負責管理餐廳整體營運，達成業績設定目標、控管貨物成本及人事成本。 2.人力調配、人員的工作分配、指導人員工作方法。 3.危機處理、顧客服務及第一線客訴處理。 4.具服務熱忱及責任心、態度良好積極上進、溝通協調能力。 5.店長需有餐飲業現場服務及廚房相關經驗2年以上，店長管理實務經驗1年以上。 【職涯發展及薪資待遇】(以最終入職職位決定) 副經理(AM) 《月薪88,000元起》 區經理(SI) 《月薪68,000元起》 店長 《月薪52,000元起》 廚房主管(廚師) 《月薪48,000元起》 副店長 《月薪43,500元起》 主任(內/外場) 《月薪39,500元起》 正職服務員(內/外場)《月薪35,500元起》(歡迎職場新鮮人！沒有餐飲相關工作經驗也不必擔心！) (上述金額內含NT$1,000元全勤獎金) (公司快速積極展店！發展升遷速度快！) 【工作時間】 ◎上班時段：09:30~22:00，排休輪班制。 ◎月休8~10天，遇國定假日加休。 【公司福利】 ◎每月店舖業績達標享有績效獎金(任職滿三個月) ◎中秋、端午禮券，員工介紹禮券2000元(任職滿三個月，無曠職紀錄) ◎享團保，每年健康檢查，用餐折扣，尾牙/春酒聚餐。 ◎副店長級以上享日本海外研修(主管指派)